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专题党课：守初心、严纪律、担使命，做新时代有担当的人民干部
专题党课：守初心、严纪律、担使命，做新时代有担当的人民干部 同志们： 根据学习教育安排，今天，我根据参加学习教育以来的学习所思、调研所见，与大家交流一些心得体会，同大家共勉。 一、坚持三个清醒，当好合格党员干部 （一）践行初心使命，当思想上的明白人。深入贯彻中央八项规定精神学习教育，学习中央八项规定及其实施细则精神和《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》，首先要学的就是习近平新时代中国特色社会主义思想，这是我们党和国家的指导思想，是我们做好一切工作的行动指南。不论是开展主题教育、党纪学习教育还是今年开展的学习教育，根本任务都是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，锤炼忠诚干净担当的政治品格，团结带领全国各族人民为实现伟大梦想共同奋斗。 （二）强化自我检视，当作风上的自省人。我们党提出的“跳出历史周期率”“两个务必”“进京赶考”等重大论述，是我们党在新时代发出的伟大号召。它源于对我们党的性质宗旨、历史经验和优良传统的宏大思考，是对我们党进入新时代、踏上新征程、迎接新挑战的战略动员，具有重大现实意义和深远历史意义。我们要通过回顾自己的“入党初心”，检视自己的理想信念和思想言行，不断提高自身党性修养。不能仅是“组织上入党”，更要做到“思想上入党”，思想上入了党才能算一名真正的共产党员，而思想上入党，只有通过不断理论学习来强化自己的初心，也只有通过不断的学习实践活动，来不断检视自己思想、工作、行为方面存在的差距和问题，才能不断明白自己入党的“初心”。 （三）站稳人民立场，当行动上的贴心人。要坚持以人民为中心，坚持人民主体地位，坚持立党为公、执政为民，践行全心全意为人民服务的根本宗旨，把党的群众路线贯彻到治国理政全部活动中去，把人民对美好生活的向往作为奋斗目标，依靠人民创造历史伟业。作为政协领导干部，都是从基层一步一步走上来的，过去在工作中都有着可圈可点的工作实绩，有着独挡一面的工作能力，站在新的政协历史方位上，要进一步保持工作初创的心态，保持昂扬的工作斗志，切实把本职工作做好，共同把我县政协工作推向新的高度。要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，在学懂弄通做实上下功夫，努力把这一思想转化为助推改革发展稳定和党的各项工作的实际行动，真正达到“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”的具体目标，解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题，自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。 二、守初心、严纪律、担使命，做新时代有担当的政协人 （一）把守初心、严纪律、担使命体现在永不懈怠从严治党，始终强化“一线”意识上。勇于自我革命，从严管党治党，是我们党最鲜明的品格，全面从严治党永远在路上。习近平总书记强调，我们要牢记船到中流浪更急、人到半山路更陡，把加强党的建设作为永恒课题，作为全体党员、干部的终身课题。中国特色社会主义进入新时代，党和国家的各个机构，全体人民都在民族复兴的道路上加油干，政协工作不能自外于这种时代大背景，不能踱着方步子，要有跟上新时代前进步伐的紧迫感，全面加强政协系统党建工作，否则，不仅是个人在这个时代的缺憾，也是对自我革命这一历史使命的背离。自我革命，是我们党不断从胜利走向胜利的根本之道。建党104年来，我们党一刻不放松地纠正和解决自身存在的问题，努力跟上时代、实践、人民的要求，不断由小到大、由弱变强，带领人民从新民主主义革命，走向社会主义革命和建设，进而开辟改革开放伟大实践。人民政协伴随共和国一起成长，始终在中国共产党的领导下，风雨同舟，携手前行，是党和国家一线工作的重要组成部分。我们必须保持新时代奋斗者的姿态和干劲，不忘来路，守好初心，担好使命。坚决破除转变二线思维，强化一线意识，自觉树立一线思维。破除转变拘泥常规的思维，强化进取意识、卓越精神。破除转变跟随大流的思维，强化时代意识、争先思想，在爬坡过坎中摸索新规律，在滚石上山中锤炼新本领，在振兴发展中凝聚新动力，真正做到服务在一线、助力在一线、作用发挥在一线。 （二）把守初心、严纪律、担使命体现在永不僵化勇于创新，始终看齐“一流”标准上。永不僵化勇于创新，是新时代共产党人坚持自我革命的重要内容和本质要求。习近平总书记强调，要坚持守正和创新相统一，以新的理念、思路、办法、手段解决各种矛盾和问题。“崇尚创新、勇于创新”，是习近平总书记对加强和改进新时代人民政协工作提出的殷切期望，对新时代人民政协保持自我革命精神具有更为特殊的意义。把推动政协工作提质增效作为目标任务，在建言资政和凝聚共识上双向发力，推动人民政协制度更加成熟定型，民主监督作用更加有力有效，参政议政成果更加务实管用，是新时代人民政协一流工作的具体体现，也是把人民政协自我革命推向深入的基本标志。要创新工作方式。持续开展大调研行动，提高工作质量，提高建言资政水平。建立富有政协特色的应用型智库、参政议政人才库，建立加强和改进调查研究工作制度，研究更好发挥专门协商机构作用的办法，探索远程协商、在线议政等有效方式。围绕营商环境的改善与创新、养老服务及康养小镇发展、历史文化名城创建、发展我县职业技术教育，激发创业就业活力等协商调研等课题积极建言献策，着力在破解发展难题、拓展发展思路、转变发展方式、创新发展举措上提出新见解，努力推动县委县政府决策落地落实。要创新监督渠道。持续开展大联动行动，联合各民主党派、工商联和无党派人士，组织政协委员开展协商式监督。利用建议案、提案、社情民意、民主评议等手段，在电视问政监督等方面有新的突破。围绕破除不合时宜的思想观念和体制机制弊端，革除阻碍xx经济社会发展的利益藩篱和政策壁垒，压缩不良风气的生存空间和滋生土壤，建真言，提良策，聚正能，推动改革创新往深里走，助力“五宜xx”建设发展向实处去。要创新议政方法。持续开展大团结行动，深化委员“五个一”活动，扎实推动界别支部和党员委员社区工作站各项工作向纵深发展，搭建反映社情民意直通车，加强政协委员与社会各界双向互动，畅通社会各界利益表达渠道，进一步巩固和发展爱国统一战线，调动一切积极因素，团结一切可以团结的力量，共襄xx振兴发展大业。 （三）把守初心、严纪律、担使命体现在永不停滞刀刃向内，始终锤炼一心向党、一心为民的两支队伍上。要有正视问题的自觉和刀刃向内的勇气。习近平总书记强调，要全面增强执政本领，建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。要主动检视自我，打扫身上的政治灰尘，不断增强政治免疫力。自我革命，既要靠各级党组织的强力推进，又要靠广大党员、干部的自觉行动。从三大纪律、八项注意，到三大作风、“两个务必”，再到八项规定，“两学一做”，党的优良作风已经深入人心，是自我革命的强大动力。我们要通过深入开展“不忘初心、牢记使命”学习教育，传承好传统，弘扬好作风，杜绝“怕、慢、假、庸、散”顽疾现象出现，全力打造高素质专业化的政协委员和机关干部两支队伍。讲政治重品行，在一心向党的修养中实现自我净化。坚持旗帜鲜明讲政治，理直气壮抓党建强党建，自觉抵御各种错误、腐朽思想侵蚀，经常过滤思想杂质、提高政治定力。自觉聚焦突出问题，坚决纠正不正之风、有效防止不良风气破坏党内政治生活和政协队伍建设。自觉向体内病灶开刀，及时清除一切侵蚀党的健康肌体、破坏团结民主的病毒，使两支队伍永葆“不忘初心跟党走”的政治本色。讲奉献重尽责，在一心为民的履职中实现自我完善。新修订的政协章程把“更好满足人民日益增长的美好生活需要，更好推进人的全面发展、社会全面进步”写入了工作总则，赋予了人民政协新的时代使命。我们必须坚持以人民为中心的发展思想，紧扣人民日益增长的美好生活需要，引导政协委员深入基层积极为群众利益代言，抓住关键问题调查研究、协商议政。深入生活积极为改善民生服务，突出民生导向，提高提案和社情民意的办理质量，解决好民生难题。深入群众积极为化解矛盾出力，正面发声宣传政策，解疑释惑理顺情绪，以“小切口”做“大文章”，围绕就业、教育、医疗、养老、住房等问题，多建惠民之言、多谋利民之策，保证人民群众在共建共享发展中有更多获得感，确实做到人民政协为人民。讲服务重实效，在一心干事的实践中实现自我提高。深入开展委员扶贫解困活动，坚决克服管理上软、组织上散、工作上松的问题。着力在修复肌体中补短板、强弱项、固根本，着力在建章立制中完善风险防控机制，着力在强化功能中完善工作运行机制。以求真务实的作风干事、以敢于担当的精神干事、以夙兴夜寐的激情干事，把心思和精力全部用到干事创业上，一心一意促进高质量发展，众志成城推动新时代振兴，努力树立和展现“懂政协、会协商、善议政，守纪律、讲规矩、重品行”的新时代政协形象。 三、聚焦思想涵养，以作风建设引领凝心铸魂 习近平总书记说：“不忘初心，方得始终。中国共产党人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。”我们必须明白，作为政协人，守初心严纪律担使命是要我们做什么。 （一）树立牢固的信念力量。理想信念的树立是思想建设的首要任务。就是要在原有学习的基础上取得新进步，坚定信仰、牢记信念，加深对新时代中国特色社会主义思想和党中央大政方针的理解，坚持学思用贯通、知信行统一，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。对于政协组织来讲，“不忘初心、牢记使命”就是要始终坚持党的领导，坚持人民政协的性质定位，作为国家治理体系的重要组成部分，牢牢把握服务党和国家总目标总任务的政治责任，牢牢把握推动人民政协制度更加成熟更加定型、发挥好专门协商机构作用的新方位新使命，为党和国家事业发展作出应有贡献。 （二）保持不竭的精神力量。共产党人锤炼忠诚干净担当的政治品格，就要有不竭的精神力量，要传承红色精神。必须发扬“红船精神”和伟大长征精神，直面风险挑战，在实践历练中增长经验智慧，在经风雨、见世面中壮筋骨、长才干，奋力夺取新时代中国特色社会主义新胜利。 （三）鼓足前进的奋斗力量。要以强烈的政治责任感和历史使命感，保持奋发有为的奋斗姿态和越是艰险越向前的斗争精神，以钉钉子精神抓工作落实，坚决摒弃一切明哲保身、得过且过、敷衍塞责、懒政怠政等消极行为，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩，实现伟大中国梦。 我的授课完了，谢谢！
在镇街党政负责人深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题研讨班上的交流发言
在镇街党政负责人深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题研讨班上的交流发言 在全区镇街党政主要负责同志深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题研讨班中，我深刻感受到中央八项规定作为新时代作风建设的“第一粒扣子”为基层治理指明了方向、提供了遵循。它不仅是改进工作作风的“紧箍咒”更是密切联系群众的“连心桥”时刻提醒我们在基层工作中要以更严的标准、更实的举措、更优的作风，答好民生答卷。下面，结合街道工作实际，我从五个方面谈谈学习体会。 一、提高政治站位，筑牢思想根基——以“风雨不动安如山”的定力把准前行方向。中央八项规定不是简单的行为规范，而是新时代全面从严治党的破题之举，是检验党员干部政治立场、政治方向、政治原则的“试金石”它深刻体现了以习近平同志为核心的党中央坚持党要管党、全面从严治党的坚定决心，彰显了刀刃向内、自我革命的政治勇气。对于基层街道来说，提高政治站位，就是要把学习贯彻中央八项规定精神作为重要政治任务，始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，确保党中央决策部署在基层落地生根。在学习认识上，我们必须清醒地认识到，作风问题本质上是党性问题，改进作风就是锤炼党性。中央八项规定精神的核心是密切联系群众，这与我们党的根本宗旨一脉相承。只有从政治高度深刻理解其重大意义，才能真正把思想和行动统一到党中央的要求上来。然而，在实际工作中，我们仍存在一些差距。有的干部对中央八项规定精神的学习不够深入，存在一知半解、浅尝辄止的现象；有的干部政治敏锐性不强，对作风建设的长期性、复杂性认识不足，存在侥幸心理和松劲心态。为了落实这一要求，我们将建立常态化学习机制，通过党工委理论学习中心组学习、专题党课、交流研讨等形式，深入学习中央八项规定精神及其实施细则，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。同时，结合深入贯彻中央八项规定精神学习教育，引导干部深刻感悟党的优良作风，从思想深处筑牢抵制不良风气的防线，始终保持对“四风”问题的高度警惕，以坚定的政治定力推动作风建设持续向好。 二、坚守人民立场，践行宗旨意识——以“俯首甘为孺子牛”的情怀增进民生福祉。基层是联系群众最紧密的“最后一公里”中央八项规定精神的根本落脚点就是为了让群众感受到实实在在的变化，享受到更多的获得感、幸福感、安全感。在街道工作中，我们每天面对的都是群众的家长里短、急难愁盼，每一项工作都关系到群众的切身利益。只有坚守人民立场，把群众的需求作为工作的出发点和落脚点，才能真正践行中央八项规定精神，赢得群众的信任和支持。我们要深刻认识到，群众利益无小事，一枝一叶总关情。中央八项规定精神的贯彻落实，就是要体现在为群众办实事、解难题的具体行动中。但在实际工作中，我们还存在一些不足。比如，在解决群众诉求时，有时存在推诿扯皮、敷衍了事的现象，没有真正做到急群众之所急、想群众之所想；在开展工作时，缺乏深入调研，没有充分了解群众的真实需求，导致一些工作效果不佳，群众满意度不高。为了切实改进工作，我们将牢固树立以人民为中心的发展思想，深入开展“我为群众办实事”实践活动，主动走进群众、贴近群众，倾听群众的意见和建议，建立群众诉求清单，实行销号管理，做到事事有回音、件件有着落。同时，加强民生项目建设，加大对老旧小区改造、环境卫生整治、就业创业服务等民生领域的投入，不断改善群众的生活条件。此外，还要创新工作方式方法，利用大数据、互联网等手段，搭建便捷高效的服务平台，让群众办事更省心、更省力。 三、强化责任担当，锤炼过硬作风——以“踏平坎坷成大道”的勇气推动工作落实。基层工作千头万绪，面临着许多困难和挑战，需要我们有强烈的责任担当和过硬的工作作风。中央八项规定精神要求我们真抓实干、求真务实，坚决反对形式主义、官僚主义。作为街道办事处主任，必须带头担当作为，以钉钉子精神抓落实，推动各项工作取得实效。责任担当是党员干部的基本素质，也是贯彻落实中央八项规定精神的具体体现。在基层工作中，我们要勇于面对困难和问题，敢于承担责任，坚决克服“等靠要”思想，积极主动地解决工作中的矛盾和难题。然而，我们也看到，部分干部存在担当意识不强、工作作风不实的问题，比如在面对复杂问题时，缺乏勇气和决心，习惯于推诿塞责；在工作中搞形式主义，做表面文章，不注重实际效果。为了锤炼过硬作风，我们将强化责任意识，明确各部门和干部的工作职责，建立健全考核评价机制，对工作落实情况进行严格考核，奖优罚劣，激励干部担当作为。同时，加强干部队伍建设，通过开展业务培训、交流学习等活动，提高干部的工作能力和综合素质。针对重点工作和难点问题，成立专项攻坚小组，集中力量进行突破，确保各项工作任务按时完成。此外，还要营造良好的工作氛围，鼓励干部创新工作方法，勇于探索实践，形成比学赶超、干事创业的良好局面。 四、保持清正廉洁，坚守纪律底线——以“只留清气满乾坤”的操守涵养良好风气。清正廉洁是党员干部的基本准则，也是中央八项规定精神的重要内容。基层街道虽然权力不大，但涉及资金使用、项目审批、惠民政策落实等具体工作，存在一定的廉政风险。我们必须时刻保持清醒的头脑，严格遵守廉洁自律的各项规定，坚守纪律底线，做到心中有戒、行有所止。廉洁自律是作风建设的重要保障，只有保持清正廉洁，才能赢得群众的信任和支持。我们要深刻认识到，党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上，必须持之以恒地抓好自身建设。在实际工作中，我们要加强对权力运行的制约和监督，建立健全廉政风险防控机制，从源头上预防腐败问题的发生。但也应看到，个别干部在廉洁自律方面还存在一些问题，比如在公务接待、办公用品采购等方面存在浪费现象，在惠民政策落实过程中存在优亲厚友的情况。为了坚守纪律底线，我们将加强廉政教育，组织干部学习党章党规党纪，观看警示教育片，参观廉政教育基地，引导干部自觉遵守廉洁自律的各项规定，增强廉洁从政意识。同时，严格落实“一岗双责”加强对干部的日常监督管理，对发现的问题及时提醒纠正，防止小问题演变成大问题。此外，还要加强制度建设，完善财务管理制度、项目审批制度、惠民政策落实制度等，用制度管人管事，确保权力在阳光下运行。 五、完善制度建设，构建长效机制——以“不破楼兰终不还”的决心巩固作风成果 制度建设是贯彻落实中央八项规定精神的重要保障，只有建立健全长效机制，才能让作风建设常态化、长效化。基层街道要结合工作实际，不断完善各项规章制度，形成用制度管人、用制度管事、用制度管权的良好局面。我们要认识到，制度具有根本性、全局性、稳定性和长期性。中央八项规定精神的贯彻落实，需要靠制度来保障。通过建立健全各项规章制度，明确工作标准和流程，规范干部的行为准则，才能从根本上防止“四风”问题反弹回潮。但在制度建设方面，我们还存在一些不足，比如制度不够完善，存在漏洞和盲区；制度执行不够严格，存在打折扣、搞变通的现象。为了构建长效机制，我们将对现有制度进行全面梳理，结合实际工作需要，进一步完善各项规章制度，特别是在作风建设、财务管理、干部考核等方面，制定更加具体、可操作的实施细则。同时，加强制度执行的监督检查，成立专门的督查小组，定期对制度执行情况进行检查评估，对违反制度的行为严肃追究责任，确保制度刚性执行。此外，还要建立制度动态调整机制，根据工作实际和形势变化，及时对制度进行修订完善，使制度始终适应基层工作的需要。 风清则气正，气正则心齐，心齐则事成。学习贯彻中央八项规定精神是一项长期而艰巨的任务，作为基层街道办事处主任，我们要以此次专题研讨班为契机，进一步提高政治站位，坚守人民立场，强化责任担当，保持清正廉洁，完善制度建设，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加优良的作风，推动街道各项工作再上新台阶。我们将始终牢记初心使命，把中央八项规定精神贯穿到基层治理的全过程，用心用情用力解决群众的操心事烦心事揪心事，努力在新时代新征程上展现基层干部的新担当新作为，为全区经济社会发展和民生改善作出更大的贡献。
在镇党委深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题研讨会上的交流发言
在镇党委深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题研讨会上的交流发言 各位同志： 中央八项规定自出台以来，为党风政风建设锚定方向，成为全面从严治党的有力抓手。在新时代高质量发展的要求下，深入贯彻中央八项规定精神，对营造风清气正的政治生态、推动各项事业行稳致远意义重大。我们必须积极响应党中央号召，将落实中央八项规定精神融入各项工作。下面，我结合工作实际，与大家交流分享心得体会。 一、深研规定要义，筑牢思想防线 思想是行动的先导，只有深刻领会中央八项规定精神的核心要义，才能为后续的贯彻落实奠定坚实的思想基础。 （一）提升政治站位，领会精神实质。一是强化政治引领，把握正确方向。在基层工作的推进过程中，我们要始终坚持党的全面领导，将“两个维护”作为一切工作的出发点和落脚点。深刻认识到中央八项规定精神是党中央推进全面从严治党的重要举措，关乎党和国家事业的兴衰成败。以高度的政治责任感和使命感，坚定不移地贯彻落实各项规定，确保党中央的决策部署在XX镇落地生根，让基层群众切实感受到全面从严治党带来的新变化。二是紧跟政策步伐，保持行动一致。持续关注党中央和上级党委关于作风建设的新部署、新要求，及时调整工作思路和方法。通过参加各类政治学习活动，深刻领会政策的精神实质，将其转化为推动工作的具体行动。在工作中，做到不打折扣、不搞变通，以实际行动维护党中央的权威和集中统一领导，为实现基层治理的现代化提供坚强的政治保障。三是立足工作实际，服务发展大局。将中央八项规定精神与XX镇的发展目标紧密结合，围绕经济建设、社会稳定、民生改善等中心工作，找准切入点和着力点。通过改进工作作风，提高工作效率，为推动全镇经济社会高质量发展营造良好的政治环境和社会氛围，切实将政治优势转化为发展优势。 （二）深化理论学习，增强思想自觉。一是丰富学习形式，提升学习效果。依托党委中心组学习、“三会一课”、主题党日等活动，组织党员干部深入学习中央八项规定精神及相关政策文件。通过集中学习、个人自学、交流研讨、专题讲座等多种形式，丰富学习载体，激发学习热情。同时，利用线上学习平台，拓宽学习渠道，让党员干部随时随地都能接受教育，确保学习的常态化和长效化。二是结合工作实践，促进学用结合。在学习过程中，引导党员干部紧密联系工作实际，思考如何将中央八项规定精神贯彻到具体工作中。通过开展案例分析、实地调研等活动，让党员干部在实践中加深对理论的理解，提高运用理论解决实际问题的能力。将学习成果转化为工作动力，推动各项工作不断取得新进展。三是建立长效机制，巩固学习成果。制定完善的学习制度，明确学习目标、内容、方式和考核标准，确保学习活动有序开展。定期对学习情况进行检查和评估，及时发现问题并加以整改。通过建立长效机制，巩固学习成果，使中央八项规定精神真正入脑入心，成为党员干部的自觉行动。 （三）增强廉洁意识，严守纪律底线。一是加强廉政教育，筑牢拒腐防线。通过开展廉政专题教育活动，组织党员干部学习党纪国法，观看警示教育片，参观廉政教育基地等方式，增强党员干部的廉洁自律意识。引导党员干部从典型案例中汲取教训，深刻认识到腐败行为的严重危害，自觉抵制各种诱惑，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。二是完善监督机制，强化权力制约。建立健全内部监督和外部监督相结合的监督体系，加强对党员干部的日常监督管理。充分发挥纪检监察部门的职能作用，加大对重点领域、关键环节和重要岗位的监督力度，确保权力在阳光下运行。同时，拓宽群众监督渠道，鼓励群众积极参与监督，形成监督合力，有效防范腐败问题的发生。三是严肃执纪问责，维护纪律权威。对违反中央八项规定精神的行为，坚持“零容忍”态度，发现一起、查处一起，绝不姑息迁就。严格按照党纪国法进行严肃处理，并及时通报曝光，形成强大的震慑效应。通过严肃执纪问责，维护纪律的权威性和严肃性，营造风清气正的政治生态。 二、优化工作作风，提升服务效能 在深刻领会中央八项规定精神，筑牢思想防线的基础上，我们要将其转化为实际行动，切实优化工作作风，提升服务效能。 （一）精简会议文件，减轻基层负担。一是严格会议管理，提高会议质量。严格控制会议数量和规模，能不开的会议坚决不开，能合并的会议一律合并召开。在召开会议前，充分做好准备工作，明确会议主题、目的和议程，确保会议内容紧凑、务实高效。倡导开短会、讲短话，避免长篇大论和形式主义，让参会人员能够集中精力研究解决实际问题。二是精简文件简报，改进文风会风。严格把关文件简报的制发，没有实质内容、可发可不发的文件简报一律不发。在文件起草过程中，注重语言简洁明了、条理清晰，避免空话、套话和冗长的表述。同时，积极推广电子文件和信息化办公，减少纸质文件的印发，降低行政成本，提高工作效率。三是规范活动安排，杜绝形式主义。严格规范各类活动的组织安排，避免搞形式主义的庆祝会、纪念会、表彰会等活动。在举办活动时，要注重活动的实际效果，以解决实际问题为出发点和落脚点，防止过度追求形式和排场，切实减轻基层负担。 （二）改进调研方式，掌握真实情况。一是坚持问题导向，明确调研目的。在开展调研工作前，深入了解群众关心的热点难点问题，结合工作实际，确定调研主题和重点。带着问题去调研，有针对性地收集资料、分析问题，确保调研工作有的放矢，能够真正解决实际问题。二是深入基层一线，倾听群众声音。调研过程中，要轻车简从，减少陪同人员，直接深入到基层群众中去，与群众面对面交流，倾听他们的意见和建议。避免走过场、搞形式主义，真正了解群众的所思所想所盼，掌握第一手资料，为科学决策提供依据。三是注重调研实效，推动工作落实。调研结束后，及时对调研情况进行梳理分析，形成有价值的调研报告。针对调研中发现的问题，提出切实可行的解决措施，并跟踪督促落实。将调研成果转化为工作成果，推动各项工作不断取得新成效。 （三）提升服务质量，践行宗旨意识。一是优化服务流程，提高办事效率。以群众需求为导向，对各项服务事项进行全面梳理，简化办事流程，减少审批环节，缩短办理时限。推行“一站式”服务和“最多跑一次”改革，让群众办事更加便捷高效。同时，加强对服务窗口工作人员的培训和管理，提高服务水平和质量。二是关注群众诉求，解决实际问题。建立健全群众诉求收集和处理机制，通过设立意见箱、开通热线电话、开展网上互动等方式，广泛收集群众的意见和建议。对群众反映的问题，要及时进行分类整理，明确责任部门和责任人，限期予以解决。做到件件有回音、事事有着落，切实维护群众的合法权益。三是创新服务方式，增强群众获得感。积极探索创新服务方式，利用互联网、大数据等现代信息技术，开展线上服务和个性化服务。为群众提供更加便捷、高效、优质的服务，让群众切实感受到党和政府的关怀和温暖，增强群众的获得感和幸福感。 （四）强化工作落实，确保任务完成。一是明确工作责任，细化任务分工。对各项工作任务进行全面梳理，明确责任领导、责任部门和责任人，将任务分解到具体岗位和个人。制定详细的工作推进计划，明确工作目标、工作措施和完成时限，确保各项工作有序推进。二是加强督促检查，严格考核问责。建立健全工作督促检查机制，定期对工作进展情况进行检查和评估。对工作落实不力、进展缓慢的部门和个人，要及时进行通报批评，并责令限期整改。将工作落实情况纳入年度考核内容，严格考核问责，激励广大干部职工积极主动作为。三是总结工作经验，推动工作创新。在工作推进过程中，及时总结好的经验和做法，形成可复制、可推广的工作模式。同时，鼓励干部职工积极探索创新工作方式方法，不断推动工作理念、工作机制和工作方法的创新，提高工作质量和效率。 三、健全监督体系，强化制度保障 优化工作作风，离不开健全的监督体系和完善的制度保障。 （一）完善内部监督，规范权力运行。一是加强日常监督，做到防微杜渐。建立健全日常监督机制，加强对党员干部工作作风、工作纪律和廉洁自律情况的监督检查。通过定期检查、随机抽查、明察暗访等方式，及时发现和纠正存在的问题，做到早发现、早提醒、早纠正，防止小问题演变成大问题。二是突出重点监督，防范廉政风险。针对重点领域、关键环节和重要岗位，制定专门的监督措施，加强对权力运行的监督制约。对涉及资金使用、项目审批、工程建设等方面的工作，要进行全过程监督，确保权力规范运行，防范廉政风险。三是强化内部审计，提升管理水平。充分发挥内部审计的监督作用，定期对财务收支、项目建设等情况进行审计。通过审计，发现问题、堵塞漏洞，提高财务管理水平和资金使用效益。同时，对审计发现的问题，要严肃追究相关人员的责任，督促整改落实。 （二）加强外部监督，拓宽监督渠道。一是主动接受群众监督，保障群众权益。拓宽群众监督渠道，通过设立举报电话、举报邮箱、意见箱等方式，方便群众反映问题。对群众举报的问题，要及时进行调查核实，并将处理结果向群众反馈。同时，鼓励群众对党员干部的工作进行评价和监督，不断改进工作作风，提高服务质量。二是积极配合上级监督，抓好问题整改。主动配合上级纪检监察部门和相关职能部门的监督检查，如实提供相关资料和情况。对上级监督检查中发现的问题，要虚心接受，认真制定整改方案，明确整改措施和整改时限，确保问题得到彻底整改。三是加强舆论监督引导，营造良好氛围。充分发挥舆论监督的作用，通过新闻媒体、网络平台等渠道，及时公开工作信息，接受社会各界的监督。对违反中央八项规定精神的行为，要及时进行曝光，形成强大的舆论压力，营造风清气正的社会氛围。 （三）强化制度建设，完善长效机制。一是建立健全规章制度，规范工作行为。结合XX镇工作实际，制定完善一系列规章制度，对会议管理、文件印发、调研工作、服务群众、财务管理等方面进行规范。明确工作标准和流程，使各项工作有章可循、有据可依，从制度层面防止违规行为的发生。二是加强制度宣传教育，提高制度执行力。通过组织培训、发放资料等方式，加强对规章制度的宣传教育，让党员干部熟悉制度内容，明确行为规范。同时，建立制度执行情况考核机制，对制度执行不力的部门和个人进行严肃问责，确保制度的权威性和执行力。三是适时修订完善制度，适应发展需要。随着形势的发展和工作的变化，及时对规章制度进行修订完善，使其更加符合实际工作需要。不断总结经验教训，针对新出现的问题，及时制定相应的制度措施，堵塞制度漏洞，形成用制度管权、管事、管人的长效机制。 （四）严格责任追究，维护制度权威。一是明确责任主体，强化责任落实。明确各级领导干部在贯彻落实中央八项规定精神中的主体责任，实行“一岗双责”。各级领导干部要以身作则，带头遵守各项规章制度，同时要加强对分管部门和工作人员的教育、管理和监督，确保责任落实到位。二是严肃查处违规行为，绝不姑息迁就。对违反中央八项规定精神和相关规章制度的行为，要发现一起、查处一起，绝不姑息迁就。严格按照党纪国法进行严肃处理，对涉嫌犯罪的，要及时移送司法机关依法处理。通过严肃查处，形成强大的震慑效应，维护制度的权威性和严肃性。三是开展责任倒查，追究相关责任。对发生严重违反中央八项规定精神问题的部门和单位，要开展责任倒查，追究相关领导干部的责任。通过责任倒查，促使各级领导干部切实履行职责，加强对干部队伍的管理和监督，防止类似问题的再次发生。 四、坚持以身作则，发挥表率作用 健全的监督体系和完善的制度保障，需要领导干部以身作则、率先垂范，才能真正发挥作用。 （一）带头遵守规定，严守纪律红线。一是提高思想认识，增强行动自觉。作为领导干部，要深刻认识到中央八项规定精神的重要性和严肃性，将其作为不可逾越的纪律红线。从思想上高度重视，自觉遵守各项规定，做到心中有戒、行有所止。以实际行动为广大党员干部树立榜样，引领良好风尚。二是严格自我约束，规范从政行为。在工作和生活中，严格要求自己，自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律。做到公私分明，不利用职务之便谋取私利，不接受礼品礼金和宴请，不参与违规活动。以清正廉洁的形象赢得群众的信任和支持。三是主动接受监督，做到廉洁奉公。正确对待组织和群众的监督，主动接受组织和群众的检验。积极配合监督检查工作，如实报告个人有关事项，自觉接受组织和群众的约束。做到廉洁奉公，为党和人民的事业尽心尽力。 （二）带头改进作风，树立良好形象。一是大兴务实之风，真抓实干促发展。坚持实事求是，一切从实际出发，坚决反对形式主义和官僚主义。在工作中，脚踏实地，真抓实干，勇于担当，积极解决工作中存在的问题。以务实的工作作风推动XX镇经济社会高质量发展，为群众谋福祉。二是密切联系群众，全心全意为人民服务。牢固树立宗旨意识，始终把人民群众的利益放在首位。经常深入基层，了解群众的需求和困难，积极为群众办实事、解难题。倾听群众的意见和建议，不断改进工作方法，提高服务质量，以实际行动践行全心全意为人民服务的宗旨。三是勇于开拓创新，推动工作取得新突破。在工作中，敢于突破传统思维定式，勇于探索创新工作方式方法。积极适应新形势、新任务的要求，不断推动工作理念、工作机制和工作方法的创新。以创新的精神推动各项工作取得新突破，为XX镇的发展注入新活力。 （三）带头廉洁自律，涵养清廉家风。一是加强自我修养，保持清正廉洁。不断加强自身的思想道德修养和党性修养，提高拒腐防变的能力。时刻保持清醒的头脑，自觉抵制各种诱惑，做到廉洁修身、廉洁齐家。以高尚的道德情操和良好的行为规范，为家人和身边的人树立榜样。二是管好家人亲属，防止利益输送。严格要求家人亲属，教育他们遵纪守法，不利用自己的职务之便谋取私利。加强对家人亲属的监督管理，防止出现违规违纪行为。对家人亲属的不当行为，要及时进行纠正和制止，做到防患于未然。三是弘扬清廉家风，营造良好氛围。注重家庭、家教、家风建设，弘扬中华民族传统美德，倡导清廉家风。以良好的家风影响和带动身边的人，营造风清气正的家庭氛围和社会环境。 中央八项规定精神为我们的工作指明了方向，提供了遵循。在今后的工作中，我们XX镇全体党员干部要以此次学习教育专题研讨会为契机，进一步提高政治站位，深刻领会中央八项规定精神的实质和内涵，切实将其贯彻落实到各项工作中。通过深研规定要义、优化工作作风、健全监督体系、坚持以身作则，不断推动党风廉政建设和作风建设取得新成效，为XX镇的高质量发展提供坚强的纪律保障和作风支撑。
在县政府常务会议上的讲话提纲
在县政府常务会议上的讲话提纲 同志们： 今天，我们召开县政府常务会议，既是对当前重点工作的阶段性总结，也是对下一阶段任务的全面部署。当前，*县正处于经济社会高质量发展的关键时期，面临着诸多机遇与挑战。从外部环境看，国家宏观政策持续发力，区域协同发展深入推进，为我县产业升级、项目建设带来新契机；但同时，经济下行压力、生态保护刚性约束、民生保障任务繁重等问题依然存在。此次会议，就是要进一步统一思想、凝聚共识，以更坚定的决心、更务实的举措，推动各项工作再上新台阶，确保圆满完成全年目标任务，为全县人民交上一份满意答卷。 一、锚定目标、攻坚克难，重点工作推进取得阶段性成效 今年以来，全县上下紧紧围绕县委、县政府决策部署，真抓实干、主动作为，在经济发展、民生保障、社会治理等多个领域取得了积极进展。这些成绩的取得，是全县广大干部群众共同努力的结果，但我们也要清醒认识到，工作中仍存在一些短板和不足。下面，我对重点工作推进情况进行全面梳理。 （一）经济发展稳中有进，产业动能持续增强。一是项目建设扎实推进。始终把项目建设作为经济发展的“生命线”，建立重点项目专班推进机制，实行县级领导包联制度。截至目前，全县个省市重点项目已完成投资亿元，占年度计划的*%。其中，产业园项目一期已建成投产，预计年产值可达亿元；新能源项目主体工程基本完工，投产后将有效优化我县能源结构。同时，积极开展招商引资活动，成功签约个亿元以上项目，总投资达*亿元，为经济持续增长注入新动力。二是产业转型步伐加快。传统产业方面，推动*、*等行业实施技术改造，引导企业加大研发投入，提升产品附加值。例如，企业通过引进先进生产线，生产效率提高%，产品市场竞争力显著增强。新兴产业方面，大力培育数字经济、生物医药等战略性新兴产业，数字经济产业园已入驻企业家，初步形成产业集聚效应。此外，积极推进农业产业化发展，打造特色农产品品牌，农产品电商销售额同比增长%，有效促进了农民增收。三是营商环境不断优化。深化“放管服”改革，推行“一网通办”“一窗受理”等便民举措，企业开办时间压缩至个工作日以内。建立企业服务专员制度，为企业提供全生命周期服务，累计解决企业各类问题件。加强市场监管，开展专项整治行动，严厉打击不正当竞争、制假售假等违法行为，维护了良好的市场秩序。 （二）民生保障持续改善，群众福祉不断提升。一是社会事业全面发展。教育领域，新建、改扩建中小学、幼儿园所，新增学位个，有效缓解了学位紧张问题；加强教师队伍建设，引进优秀教师名，开展教师培训场次，教育教学质量稳步提高。医疗卫生方面，推进紧密型县域医共体建设，实现乡镇卫生院远程诊疗全覆盖；提升公共卫生服务水平，完成万居民健康档案更新，家庭医生签约服务率达%。文化体育事业蓬勃发展，举办各类文化活动场次，新建全民健身场所处，丰富了群众精神文化生活。二是社会保障更加坚实。落实就业优先政策，新增城镇就业人，失业人员再就业人，就业困难人员就业人；开展职业技能培训人次，提升劳动者就业能力。完善社会保障体系，城乡居民养老保险、医疗保险参保率分别达*%和*%；加大社会救助力度，发放低保金、特困供养金等各类救助资金万元，惠及困难群众万人次。三是乡村振兴深入实施。巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，严格落实“四个不摘”要求，健全防止返贫动态监测和帮扶机制，对户易返贫致贫户进行精准帮扶。推进农村人居环境整治提升行动，完成个村庄污水治理，改造农村户厕户，新建农村公路公里，农村基础设施和公共服务水平显著提高。 （三）社会治理不断加强，发展环境和谐稳定。一是安全生产形势稳定。深入开展安全生产专项整治三年行动，加大对矿山、危化品、交通运输等重点行业领域的监管力度，累计排查整改安全隐患处。加强应急管理体系建设，组织开展应急演练次，提升突发事件应对能力。今年以来，全县未发生重特大安全生产事故，安全生产形势持续稳定向好。二是生态环境持续改善。坚决打好污染防治攻坚战，加强大气污染防治，推进工业污染源深度治理，空气质量优良天数比例达*%；强化水污染防治，实施河道综合治理工程，主要河流断面水质达标率*%；开展土壤污染防治行动，完成块污染地块治理修复。同时，加大生态保护力度，新增造林绿化面积万亩，森林覆盖率提高至*%。三是社会大局和谐稳定。推进平安建设，深化扫黑除恶斗争，严厉打击各类违法犯罪活动，刑事案件发案率同比下降%。加强信访维稳工作，落实领导干部接访下访制度，化解信访积案*件，群众满意度不断提升。完善矛盾纠纷多元化解机制，有效预防和化解各类矛盾纠纷，维护了社会和谐稳定。 二、正视问题、剖析根源，清醒认识工作中的短板不足 在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，当前工作中还存在不少问题和短板，主要表现在以下几个方面： （一）经济发展质量有待提高。一是产业结构不够优化。我县经济仍以传统产业为主，新兴产业占比较低，产业转型升级任务艰巨。部分传统企业创新能力不足，产品附加值不高，市场竞争力较弱；新兴产业发展尚处于起步阶段，规模较小，尚未形成具有较强带动作用的产业集群。二是项目建设推进不均衡。虽然重点项目总体进展顺利，但仍有个别项目存在前期手续办理缓慢、资金筹措困难等问题，导致项目建设进度滞后。部分招商引资项目落地转化率不高，存在签约多、落地少的现象。三是市场主体活力不足。中小企业面临融资难、融资贵等问题，制约了企业发展壮大。营商环境还需进一步优化，个别部门服务意识不强，办事效率不高，存在推诿扯皮现象，影响了企业和群众的办事体验。 （二）民生领域存在薄弱环节。一是公共服务供给不足。教育、医疗等优质资源分布不均衡，农村地区教育教学条件和医疗服务水平与城区相比仍有较大差距。养老服务体系不够完善，养老机构设施陈旧，专业护理人员短缺，难以满足老年人多样化的养老需求。二是社会保障水平有待提升。部分困难群众保障标准较低，救助方式单一，难以有效解决其实际困难。就业结构性矛盾依然存在，一些高校毕业生、农民工等群体就业难度较大，职业技能培训与市场需求衔接不够紧密。三是乡村振兴任务艰巨。农村产业发展基础薄弱，产业链条短，农产品附加值低，农民增收渠道单一。农村基础设施和公共服务设施仍需进一步完善，部分村庄污水管网、垃圾处理设施建设滞后，人居环境整治成果巩固难度较大。 （三）社会治理面临新挑战。一是安全生产压力较大。部分企业安全生产主体责任落实不到位，安全管理制度不健全，员工安全意识淡薄，存在较大安全隐患。随着经济社会发展，新业态、新领域不断涌现，安全生产监管难度加大。二是生态环境保护任重道远。虽然生态环境质量有所改善，但大气、水、土壤污染防治任务依然艰巨。部分企业环保主体责任落实不到位，偷排漏排等违法行为时有发生；农村面源污染问题尚未得到有效解决，生态修复和保护工作还需持续加强。三是社会矛盾风险增多。随着改革深入推进和利益格局调整，一些深层次矛盾逐渐显现，征地拆迁、劳资纠纷、邻里矛盾等问题易发多发。信访维稳工作压力较大，个别群众存在越级上访、重复上访现象，给社会稳定带来一定影响。 三、聚焦重点、精准发力，全力做好下一阶段重点工作 针对当前存在的问题和不足，全县上下要进一步增强责任感和紧迫感，坚持问题导向、目标导向、结果导向，采取有力措施，全力推动各项工作落实落细，确保完成全年目标任务。 （一）聚焦经济发展，全力推动产业升级。一是加快项目建设进度。对未开工项目，要加强协调调度，加快办理前期手续，确保尽快开工建设；对在建项目，要强化要素保障，及时解决项目建设中遇到的困难和问题，确保项目按期竣工投产。同时，加大招商引资力度，围绕我县主导产业和新兴产业，开展精准招商，引进一批大项目、好项目，提高项目落地转化率。二是推动产业转型升级。传统产业方面，支持企业加大技术改造和设备更新投入，引导企业向智能化、绿色化、高端化方向发展。新兴产业方面，加强政策扶持，完善产业配套，加快培育数字经济、生物医药等新兴产业集群。同时，大力发展现代服务业，推动生产性服务业向专业化和价值链高端延伸，生活性服务业向高品质和多样化升级。三是持续优化营商环境。深化“放管服”改革，进一步简化行政审批流程，提高办事效率。加强政务服务平台建设，推动更多事项实现“一网通办”“跨省通办”。建立健全企业服务长效机制，常态化开展企业走访活动，及时了解企业需求，帮助企业解决实际问题。加强市场监管，维护公平竞争的市场秩序，营造良好的营商环境。 （二）聚焦民生福祉，不断提升群众获得感。一是加强社会事业建设。教育方面，继续加大投入，改善农村学校办学条件，推进城乡教育均衡发展；加强教师队伍建设，提高教育教学质量。医疗卫生方面，加快推进紧密型县域医共体建设，提升基层医疗服务能力；加强公共卫生体系建设，提高重大疾病防控和应急处置能力。文化体育方面，完善公共文化服务体系，开展丰富多彩的文化体育活动，满足群众精神文化需求。二是完善社会保障体系。落实就业优先政策，加大就业创业扶持力度，拓宽就业渠道，促进高校毕业生、农民工等重点群体就业。完善社会保障制度，提高社会保障水平，扩大社会保险覆盖面。加强社会救助工作，健全分层分类社会救助体系，确保困难群众应保尽保、应救尽救。三是全面推进乡村振兴。巩固拓展脱贫攻坚成果，健全防止返贫动态监测和帮扶机制，坚决守住不发生规模性返贫底线。大力发展乡村产业，培育壮大特色农业，延长农业产业链，提高农产品附加值。加强农村基础设施和公共服务设施建设，深入推进农村人居环境整治提升行动，建设宜居宜业和美乡村。 （三）聚焦社会治理，维护和谐稳定发展环境。一是筑牢安全生产防线。严格落实安全生产责任制，压实企业主体责任、部门监管责任和属地管理责任。持续开展安全生产专项整治行动，加大对重点行业领域的监管力度，深入排查治理安全隐患，坚决防范和遏制重特大事故发生。加强应急管理体系和能力建设，提高突发事件应对处置能力。二是加强生态环境保护。深入打好污染防治攻坚战，持续推进大气、水、土壤污染防治，加强生态修复和保护。严格环境执法监管，加大对环境违法行为的查处力度，形成高压态势。加强生态文明宣传教育，引导全社会树立绿色发展理念，共同参与生态环境保护。三是维护社会和谐稳定。推进平安*建设，深化扫黑除恶斗争，严厉打击各类违法犯罪活动，保障人民群众生命财产安全。加强信访维稳工作，落实领导干部接访下访制度，积极化解信访积案和矛盾纠纷。完善社会矛盾纠纷多元化解机制，提高社会治理水平，维护社会大局和谐稳定。 同志们，做好当前和今后一个时期的工作，任务艰巨、责任重大。让我们以更加坚定的信心、更加昂扬的斗志、更加务实的作风，团结一心、攻坚克难，奋力推动全县经济社会高质量发展，为建设富强民主文明和谐美丽的新*作出更大贡献！ 谢谢大家！
在市委办理论学习中心组深入贯彻中央八项规定精神专题学习研讨会上的发言
在市委办理论学习中心组深入贯彻中央八项规定精神专题学习研讨会上的发言 同志们： 中央八项规定，如高悬之剑，为党风廉政建设与作风建设立下铁规，是党政机关工作的基本遵循。市委办公室作为市委运转的“总开关”“总枢纽”，肩负着参谋辅政、综合协调、服务保障等核心职能，其工作的质量与效率，直接关系市委各项决策部署能否精准落实，深刻影响党和政府在人民群众心中的形象。在全面建设社会主义现代化国家的新征程上，深入贯彻中央八项规定精神，是市委办公室强化自身建设、提升履职能力、服务发展大局的必然要求。借此机会，我结合工作实际，围绕如何贯彻落实中央八项规定精神，与大家交流探讨。 一、领悟规定精髓，把稳思想之舵 中央八项规定简洁有力，却蕴含着深厚的政治智慧与丰富的时代内涵，为我们的工作划定清晰的行为边界。作为市委办公室的一员，只有精准领悟规定的核心要义，将其融入思想深处，才能在工作中把握方向、严守底线。 （一）领会精神实质，锚定价值航向。一是溯源政策初衷，明晰使命担当。中央八项规定旨在刹住“四风”，重塑党风政风，密切党同人民群众的血肉联系。自实施以来，全国党风政风持续好转，行政效能显著提升，群众对党政机关的满意度大幅攀升。据相关统计，自八项规定实施至2024年，全国精简会议活动累计达XX余场次，文件数量减少XX％，政务服务窗口办理事项平均时长缩短XX％。这些数据充分表明，八项规定极大推动了政府治理体系和治理能力现代化。市委办公室作为市委的前沿阵地，更应深刻领会八项规定的初衷，秉持以人民为中心的发展思想，将人民利益作为一切工作的出发点和落脚点，确保各项工作符合人民群众的期盼。二是把握核心要求，规范工作行为。八项规定对精简会议文件、改进调研方式、规范公务接待等方面提出明确要求。市委办公室在组织会议活动时，应严格遵循规定，简化流程、控制规模，提高会议的针对性和实效性。在文件起草环节，做到内容务实、条理清晰，杜绝长篇大论和形式主义。在调研工作中，坚持问题导向，深入基层、贴近群众，获取真实信息，为市委决策提供可靠依据。在公务接待方面，严格执行标准，杜绝铺张浪费，维护市委的良好形象。通过将八项规定的核心要求落实到工作的各个环节，规范工作行为，提升工作效能。三是顺应时代发展，更新思想观念。随着时代的发展，党风廉政建设面临新的形势与挑战，中央八项规定也在实践中不断丰富和完善。市委办公室工作人员要紧跟政策动态，及时更新思想观念，主动适应新形势。积极运用大数据、云计算等新技术手段，创新工作方式方法，提高工作的信息化、智能化水平，为市委的科学决策提供更加优质高效的服务。 （二）剖析案例教训，敲响廉洁警钟。一是梳理案例类型，洞察风险隐患。对近年来违反中央八项规定精神的典型案例梳理发现，违规问题主要集中在违规公款吃喝、违规发放津补贴、违规使用公车等方面。这些行为不仅损害党和政府的形象，还造成国家财产的损失。据统计，2024年，全国查处违反八项规定精神问题XX起，处理人数达XX人。这警示我们，党风廉政建设永远在路上，必须时刻保持警惕。市委办公室要深入分析案例特点和规律，全面排查工作中的风险隐患，提前制定防范措施，做到未雨绸缪。二是汲取深刻教训，强化纪律意识。每一起违反八项规定的案例，都是一次深刻的警示。市委办公室工作人员要从中汲取教训，时刻保持清醒头脑，自觉遵守党的纪律和规矩。在工作和生活中，严格自律，做到慎独、慎微、慎初，抵制各种诱惑。同时，加强对身边同事的监督，发现问题及时提醒，共同营造风清气正的工作环境。三是完善防控机制，堵塞制度漏洞。为有效预防违反八项规定行为的发生，市委办公室应建立健全廉政风险防控机制，对工作的各个环节进行全面排查，找出潜在风险点，制定相应防控措施。加强对制度执行情况的监督检查，确保各项制度落地生效。通过完善防控机制，堵塞制度漏洞，从源头上预防腐败问题的发生。 （三）立足工作实际，践行知行合一。一是优化办文流程，提升文件质量。文件是市委决策部署的重要载体，其质量直接关系到工作的落实效果。市委办公室在办文过程中，应严格遵循八项规定要求，精简文件数量，提高文件质量。在文件起草前，深入开展调研，了解实际情况，确保文件内容具有针对性和可操作性。在文件审核环节，严格把关，对不符合要求的文件坚决退回。积极推进电子政务建设，提高文件传输效率，降低行政成本。二是精简会议活动，提高会议效率。会议是传达工作部署、沟通工作情况的重要方式，但过多的会议会浪费时间和精力，影响工作效率。市委办公室在组织会议活动时，应严格控制会议数量和规模，能不开的会议坚决不开，能合并的会议坚决合并。在会议筹备过程中，做好充分准备，明确会议主题和议程，确保会议高效有序进行。积极推广视频会议等新型会议形式，降低会议成本。三是规范调研接待，严守工作标准。调研和接待工作是展示市委形象的重要窗口，必须严格规范。市委办公室在调研工作中，要轻车简从，深入基层，了解真实情况，解决实际问题。在公务接待过程中，严格执行接待标准，按照规定程序进行接待，杜绝超标准接待和铺张浪费现象。在接待过程中，注重细节，做到热情周到、文明礼貌，展现市委办公室的良好形象。 二、正视现存问题，找准突破方向 尽管市委办公室在贯彻中央八项规定精神方面取得一定成效，但我们也要清醒地认识到，工作中仍存在一些问题和不足。只有直面这些问题，找准突破方向，才能持续提升工作水平，更好地落实八项规定。 （一）作风建设维度：思想认识有待深化。一是部分人员重视不足，存在侥幸心理。在实际工作中，部分工作人员对中央八项规定精神的重要性认识不足，缺乏足够的重视。他们认为一些违反规定的行为无关紧要，不会产生严重后果，从而存在侥幸心理。这种思想不仅容易导致违规行为的发生，还会影响单位的工作风气。据调查，在〔具体检查中〕，有XX％的工作人员对八项规定的具体内容了解不够深入，存在执行不到位的情况。因此，我们必须加强对工作人员的思想教育，提高他们的认识水平，消除侥幸心理。二是工作作风不够扎实，存在形式主义。部分工作人员在工作中存在形式主义问题，工作态度不够认真，敷衍了事。在文件起草、会议组织等工作中，只注重表面形式，忽视实际效果。这种工作作风不仅浪费时间和精力，还影响工作的落实。例如，部分文件内容空洞、逻辑混乱，部分会议议程不明确、讨论不深入。我们必须坚决反对形式主义，树立正确的工作态度，切实提高工作质量。三是服务意识不够强，缺乏主动精神。市委办公室的工作宗旨是为市委服务、为基层服务、为群众服务。但部分工作人员服务意识不够强，缺乏主动精神，在工作中存在推诿扯皮、拖延不决等现象。这种行为不仅影响工作效率，还损害市委办公室的形象。据统计，在〔具体时间段〕，群众对市委办公室的服务满意度为XX％，其中XX％的不满意意见集中在服务态度和工作效率方面。因此，我们必须增强服务意识，主动作为，为市委和群众提供更加优质的服务。 （二）制度执行维度：落实力度仍需加大。一是部分制度执行不到位，存在折扣现象。市委办公室制定了一系列贯彻中央八项规定精神的制度和措施，但在实际执行过程中，部分制度执行不到位，存在打折扣的现象。例如，在公务接待方面，虽制定了严格的接待标准，但个别部门仍存在超标准接待的情况。在公车使用方面，虽实行了定点停放、定点加油等制度，但个别人员仍存在违规使用公车的行为。据统计，在〔具体检查中〕，有XX项制度存在执行不到位的情况。我们必须加强对制度执行情况的监督检查，确保各项制度落到实处。二是监督检查机制不完善，缺乏有效手段。目前，市委办公室对贯彻中央八项规定精神的监督检查机制尚不完善，缺乏有效的监督手段。在监督检查过程中，主要以自查自纠为主，缺乏外部监督和群众监督。这种监督方式容易导致监督不到位，一些问题难以发现。同时，在发现问题后，对违规行为的处理力度不够，缺乏有效的问责机制。因此，我们必须完善监督检查机制，创新监督手段，加强对违规行为的查处力度。三是制度更新不及时，难以适应新形势。随着时代的发展和工作的变化，一些原有的制度已难以适应新形势的要求。但市委办公室在制度更新方面存在不及时的问题。例如，在信息化建设方面，原有的文件传输制度已不能满足工作需要，但相关制度的更新滞后。这不仅影响工作效率，也给贯彻八项规定带来一定困难。我们必须及时对制度进行梳理和更新，确保制度的科学性和有效性。 （三）工作创新维度：方法举措有待丰富。一是传统工作模式依赖度高，创新动力不足。在工作中，部分工作人员对传统工作模式依赖度较高，缺乏创新的动力和意识。他们习惯于按部就班地开展工作，不愿意尝试新的工作方法和技术。这种工作方式不仅效率低下，也难以适应新形势的要求。据调查，在〔具体工作中〕，有XX％的工作人员仍然采用传统的工作方法，对新的工作技术和工具了解较少。我们必须鼓励工作人员勇于创新，积极探索新的工作模式和方法，提高工作效率。二是信息化应用水平不高，未能充分发挥作用。随着信息技术的快速发展，信息化在党政机关工作中的应用越来越广泛。但市委办公室在信息化应用方面存在水平不高的问题。例如，在办公自动化系统的使用方面，部分工作人员对系统功能了解不够深入，未能充分发挥系统的作用。在政务信息公开方面，信息化手段的应用不够充分，信息公开的及时性和准确性有待提高。我们必须加强信息化建设，提高工作人员的信息化应用水平，充分发挥信息化在工作中的作用。三是工作协同机制不完善，缺乏整体合力。市委办公室的工作涉及多个部门和环节，需要各部门之间密切配合，形成工作合力。但目前工作协同机制尚不完善，部门之间存在沟通不畅、协调不力等问题。这不仅影响工作效率，也容易导致工作失误。据统计，在〔具体工作中〕，因部门之间沟通协调不畅导致的工作延误占XX％。我们必须完善工作协同机制，加强部门之间的沟通协调，形成整体合力。 （四）队伍建设维度：能力素质仍需提升。一是专业知识储备不足，业务能力有待提高。随着工作的不断发展和变化，对市委办公室工作人员的专业知识和业务能力提出了更高的要求。但部分工作人员专业知识储备不足，业务能力有待提高。在文件起草、政策解读等工作中，存在知识盲点和能力短板。例如，在涉及一些专业性较强的文件起草时，由于缺乏相关知识，导致文件质量不高。我们必须加强对工作人员的培训，提高他们的专业知识和业务能力，适应工作的需要。二是综合素质不够全面，应对复杂局面能力弱。市委办公室的工作具有综合性强、时效性强等特点，需要工作人员具备全面的综合素质和较强的应对复杂局面的能力。但部分工作人员综合素质不够全面，在面对突发情况和复杂问题时，缺乏有效的应对措施。例如，在处理一些紧急突发事件时，由于缺乏沟通协调能力和应急处置能力，导致工作陷入被动。我们必须加强对工作人员的综合素质培养，提高他们应对复杂局面的能力。三是团队凝聚力不够强，缺乏协作精神。一个团结协作的团队是做好工作的重要保障。但目前市委办公室部分团队凝聚力不够强，工作人员之间缺乏协作精神。在工作中，存在各自为政、互不配合的现象。这不仅影响工作效率，也不利于团队的发展。我们必须加强团队建设，增强团队凝聚力，培养工作人员的协作精神。 三、落实改进策略，提升工作质效 针对上述问题，我们必须采取切实有效的改进策略，不断提升工作质效，推动中央八项规定精神在市委办公室落地生根。 （一）深化思想教育，筑牢作风防线。一是开展常态化学习，提高思想认识。将中央八项规定精神的学习纳入常态化学习体系，通过组织集中学习、个人自学、专题研讨等方式，引导工作人员深入学习规定的内容和精神实质，不断提高思想认识。定期开展学习效果测试，检验工作人员的学习成果，确保学习入脑入心。据统计，〔具体时间段〕，组织集中学习XX次，参与学习人员XX人次，学习效果测试合格率达到XX％。通过常态化学习，使工作人员深刻认识到八项规定的重要性，自觉遵守规定要求。二是加强警示教育，增强廉洁意识。定期组织工作人员观看警示教育片、参观廉政教育基地，通过真实案例让工作人员深刻认识到违反八项规定的严重后果，增强廉洁意识。同时，及时通报违反八项规定的典型案例，发挥警示震慑作用。在2024年，组织观看警示教育片XX次，参观廉政教育基地XX次，通报典型案例XX起，有效提高了工作人员的廉洁自律意识。三是树立正确导向，营造良好氛围。在单位内部树立正确的工作导向，对遵守八项规定、工作表现突出的个人和部门进行表彰和奖励，对违反规定的行为进行严肃批评和处理。通过树立榜样，营造风清气正的工作氛围，引导工作人员积极践行八项规定精神。 （二）严格制度执行，强化监督管理。一是加强制度宣传，确保人人知晓。通过组织培训、印发手册等方式，加强对各项制度的宣传，确保工作人员熟悉制度内容，明确工作要求。在〔具体时间段〕，组织制度培训XX次，印发制度手册XX份，使工作人员对各项制度有了更深入的了解，为制度的执行奠定了基础。二是加大监督检查力度，严肃查处违规行为。建立健全监督检查机制，采取定期检查和不定期抽查相结合的方式，加强对制度执行情况的监督检查。对发现的违规行为，要严肃查处，绝不姑息迁就。在2024年，开展监督检查XX次，发现违规问题XX个，处理相关责任人XX人，有效遏制了违规行为的发生。三是完善制度体系，适应工作需要。定期对现有制度进行梳理和评估，根据工作的发展和变化，及时对制度进行修订和完善。确保制度的科学性、合理性和可操作性，为贯彻八项规定提供制度保障。 （三）创新工作路径，提高工作效能。一是推进信息化建设，提升工作效能。加大对信息化建设的投入，完善办公自动化系统，推广应用电子政务平台，提高文件传输、信息处理等工作的效率。通过信息化手段，实现工作流程的自动化和规范化，减少人为干预，降低行政成本。在2024年，办公自动化系统的使用率达到XX％，文件传输的平均时间缩短了XX％，工作效率得到显著提升。二是优化工作流程，精简工作环节。对现有工作流程进行全面梳理，去除不必要的环节，简化工作程序，提高工作效率。通过优化工作流程，减少工作中的推诿扯皮现象，确保各项工作顺利开展。三是加强工作协同，形成工作合力。建立健全工作协同机制，加强部门之间的沟通协调，明确各部门的职责分工，形成工作合力。通过定期召开工作协调会、建立工作微信群等方式，及时解决工作中出现的问题，提高工作协同效率。 （四）强化队伍建设，提升整体实力。一是开展业务培训，提高专业能力。根据工作需要，制定有针对性的培训计划，组织工作人员参加各类业务培训，提高他们的专业能力。同时，鼓励工作人员参加在职学习和考试，不断提升自身素质。在〔具体时间段〕，组织业务培训XX次，培训人员XX人次，工作人员的专业能力得到有效提升。二是培养综合素质，增强应对能力。通过开展综合素质培训、应急演练等方式，培养工作人员的沟通协调能力、应急处置能力等综合素质，提高他们应对复杂局面的能力。在2024年，开展综合素质培训XX次，应急演练XX次，工作人员的综合素质得到显著提高。三是加强团队建设，增强团队凝聚力。组织开展形式多样的团队建设活动，增进工作人员之间的沟通和了解，培养团队协作精神，增强团队凝聚力。通过团队建设活动，营造团结和谐的工作氛围，提高工作效率。 四、锚定长远愿景，推动持续进步 深入贯彻中央八项规定精神，是一项长期且艰巨的任务，不可能一蹴而就。我们必须锚定长远愿景，持续发力，推动市委办公室工作不断迈上新台阶。 （一）构建长效机制，确保落实常态化。一是建立动态制度更新机制。成立专门的制度评估小组，每半年对现有与八项规定相关的制度进行全面评估。结合国家、省、市的最新政策法规，以及市委办公室工作的实际变化，及时修订和完善制度。畅通制度反馈渠道，鼓励工作人员反馈制度执行过程中的问题，为制度优化提供依据。通过构建线上线下相结合的反馈平台，自平台设立后的〔具体时间段〕，共收集到有效反馈信息XX条，其中XX％的意见被纳入制度修订内容，有效提升了制度的科学性与适用性。二是完善多元监督体系。整合内部监督力量，形成纪检、审计、督查等多部门联动的监督格局。同时，拓宽外部监督渠道，主动接受群众、媒体和社会各界的监督。设立专门的举报热线与邮箱，并在政府官网、政务新媒体等平台显著位置公布。据统计，自监督渠道拓宽以来，共收到外部举报线索XX条，经核实查处违规行为XX起，极大增强了监督的广度与深度，有效遏制了违规行为的发生。三是实施常态化考核机制。将贯彻中央八项规定精神情况纳入工作人员年度考核的重要内容，制定详细、科学的考核指标与评分标准。考核涵盖日常工作中的各个方面，包括制度执行、作风表现、服务质量等。在2024年的年度考核中，依据考核结果，对XX名表现突出的个人和XX个优秀部门进行了表彰奖励，对XX名考核不达标的个人进行了诫勉谈话，有效激发了工作人员落实八项规定的积极性与主动性。 （二）深化作风建设，打造过硬党办队伍。一是开展主题教育活动。每年设定不同的作风建设主题，如“担当作为提升年”“服务效能优化年”等，围绕主题开展系列教育活动。通过举办专题讲座、知识竞赛、主题征文等形式，引导工作人员树立正确的价值观和政绩观。在“担当作为提升年”活动期间，共举办专题讲座XX场，参与人数达XX人次，知识竞赛参与率达到XX％，有效提升了工作人员的担当意识与责任意识。二是树立先进典型示范。定期评选作风建设先进个人和集体，通过内部通报、宣传展板、新媒体平台等渠道，广泛宣传他们的先进事迹。以榜样的力量带动全体工作人员积极践行八项规定精神，形成比学赶超的良好氛围。自开展先进典型评选活动以来，工作人员的工作积极性提高了XX％，服务质量得到显著提升。三是加强服务意识培养。建立健全服务评价机制，通过问卷调查、实地走访、电话回访等方式，广泛收集服务对象的意见和建议。根据反馈信息，及时改进工作方法，优化服务流程，提升服务水平。在〔具体时间段〕内，共开展问卷调查XX次，收集有效意见XX条，针对这些意见，制定并实施改进措施XX项，群众对市委办公室服务的满意度提升至XX％。 （三）推动创新发展，开创党办工作新局。一是探索数字化管理模式。加大对数字技术的应用，搭建智能化管理平台，实现对会议组织、文件流转、督查督办等工作的数字化管理。通过该平台，可实时掌握工作进展情况，及时发现和解决问题，提高工作的精准性与时效性。自智能化管理平台运行以来，会议组织时间缩短了XX％，文件流转效率提升了XX％，督查督办工作的完成率达到XX％以上。二是创新协同工作机制。打破部门壁垒，建立跨部门协同工作小组，针对重点工作和紧急任务，集中力量开展攻坚。通过定期召开协同工作会议、建立工作信息共享平台等方式，加强部门之间的沟通与协作，形成工作合力。在XX项目中，跨部门协同工作小组的成立，使得项目完成时间较原计划提前了XX天，工作质量得到显著提升。三是强化政策研究创新。组建政策研究团队，密切关注国家、省、市的政策动态，结合市委办公室工作实际，开展前瞻性研究。为市委决策提供具有创新性和可操作性的政策建议，助力市委科学决策。在2024年，政策研究团队共提交高质量政策研究报告XX份，其中XX份报告的建议被市委采纳，为推动地方发展发挥了重要作用。 同志们，中央八项规定精神是我们必须长期坚守的行为准则，市委办公室作为市委的重要枢纽，肩负着重大的责任与使命。通过此次学习，我们对八项规定有了更深入的理解，对自身存在的问题有了更清晰的认识，也明确了改进的方向与措施。在今后的工作中，让我们以更加坚定的决心、更加务实的作风，持续贯彻落实八项规定精神，不断提升工作质效，为XX市的高质量发展贡献党办力量，书写无愧于时代、无愧于人民的崭新篇章！
支部书记讲党课：坚持党建引领，提升基层治理现代化水平
支部书记讲党课：坚持党建引领，提升基层治理现代化水平 《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》对健全社会治理体系作出战略部署，提出加强党建引领基层治理。当前，随着经济社会不断发展，我国社会结构发生深刻变化，对加强党建引领基层治理提出了新要求。我们要准确把握坚持党建引领基层治理的重要意义，严实工作举措，切实提升基层治理现代化水平。 一、提高站位，深刻认识党建引领基层治理的重要意义 （一）党建引领基层治理是新时代推进国家治理体系和治理能力现代化的关键路径。作为中国特色社会主义制度的最大优势，党的领导为基层治理提供了根本政治保障。通过构建“党委领导、政府负责、社会协同、公众参与”的治理格局，基层党组织成为凝聚共识、协调利益、化解矛盾的核心枢纽。这种制度优势有效破解了传统治理中资源分散、权责不清的难题，将党的政治引领力转化为社会治理的向心力，确保基层治理始终沿着正确方向前进。 （二）党建引领基层治理的核心在于将组织优势转化为治理效能。基层党组织通过网格化管理、党员先锋岗等机制，推动治理资源下沉至社区、村居等末梢单元。在疫情防控、旧城改造等实践中，党组织统筹协调各方力量，搭建协商议事平台，使政策制定更贴近民生需求，矛盾调解更具温度。这种“红色引擎”驱动下的治理模式，既增强了政策执行的穿透力，又通过“党建+数字化”手段实现了精准化服务，显著提升了群众的获得感和满意度。 （三）党建引领基层治理更注重构建可持续发展的长效机制。通过完善“双报到”“党员联户”等制度，推动形成共建共治共享的治理生态。这种治理模式不仅强化了基层政权建设，更培育了居民自治能力，使党的群众路线在基层焕发新活力。特别是在乡村振兴、社区更新等领域，党建引领下的治理创新正在形成可复制的经验样本，为推进基层治理现代化提供了实践范本，彰显了中国特色社会主义制度的生机活力。 二、深化认识，准确把握基层治理面临的新形势 习近平总书记对社会工作作出重要指示指出：“当前我国社会结构正在发生深刻变化，尤其是新兴领域迅速发展，新经济组织、新社会组织大量涌现，新就业群体规模持续扩大，社会工作面临新形势新任务，必须展现新担当新作为。”社会结构的深刻变化表现在诸多方面：一是人口结构老龄化。截至2024年年末，我国60岁及以上人口首次突破3亿人，占总人口比例22.0%，其中65岁及以上人口2.2亿人，占全国人口的15.6%。二是家庭结构小型化。平均家庭户规模不断下降，单个家庭人口从2000年的3.46人降至2020年的2.62人。三是就业结构多元化。随着平台经济的发展，快递、外卖、网约车、直播电商等从业人员越来越多。根据调查结果，新就业群体总量达8400万人，覆盖生产生活各领域各层次。据有关方面统计，全国在平台注册的网约配送员约1200万人，快递员约320万人，交通运输部核发相关驾驶员从业资格证的网约车司机达700余万人、长途货运司机达1400余万人。这些职业就业方式灵活，人员流动性强。四是群体结构复杂化。新的职业和就业群体不断出现，如新媒体从业人员、宠物训导师、养老规划师、陪诊师、健康管理师、农业经理人等，从业人员数量也在不断增加。五是社区结构多样化。城市社区类型更加复杂多样，除了老旧小区、动迁安置房小区、商品房小区之外，随着保障性租赁住房建设力度加大，出现了越来越多的新型居住社区，如城市建设者管理者之家、青年人才公寓等。这些社会结构的变化，反映了我国的经济发展和社会进步，但也给基层治理带来了新挑战。从治理空间来看，不仅是城乡社区，还包括楼宇空间、街区空间和新型居住空间等。从服务对象来看，不仅是居（村）民，还包括新就业群体，面对多样化的需求，需要采用“大数据+铁脚板”的工作方式，提供精准服务。 三、严实举措，以高质量党建引领提升基层治理现代化水平 （一）加强党的全面领导。树牢大抓基层的鲜明导向，不断增强基层党组织的政治功能和组织功能。一方面，可以聚焦党建引领物业治理，进一步加强业委会和物业服务企业的党建工作；另一方面，聚焦新兴领域党建工作，以“小个专”和新就业群体为重点，持续推进党的组织覆盖和工作覆盖。 （二）推动服务精准化。不断健全“一网通办”平台，推进“高效办成一件事”，方便群众办事。建设家门口的社区养老服务站和托幼机构，针对“一老一小”个性化需求提供精准服务。建设全龄友好社区和认知障碍友好社区，培育专业社会组织，提供专业服务。发挥社会工作专业人才的优势，专业的事情由专业的人来做，进一步增强公共服务的供需匹配性。 （三）加强治理精细化。在数字时代，要通过对市民服务热线的大数据分析，研判基层治理中的高频共性问题和基层社会运行规律。通过完善社区网格化管理平台，推进“多格合一”，有效整合多方力量，健全协同治理机制，提高基层治理效能。同时，积极推进智慧社区建设，运用大数据、云计算等现代信息技术手段提升基层治理智能化和精细化水平。 （四）就地化解矛盾纠纷。坚持和发展新时代“枫桥经验”，在党的领导下，充分发动群众、组织群众、依靠群众，做到“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”，将矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。探索“三所联动”（公安派出所、司法所和律师事务所三方协同）多元矛盾纠纷化解机制，通过打造党委统筹、“三所联动”、多主体参与的“1+3+N”一站式化解平台，使矛盾纠纷在基层就地化解，提升了人民群众的安全感和满意度。 （五）构建基层治理共同体。基层治理是一项系统工程，要完善共建共治共享的社会治理制度，实现政府治理同社会调节、居民自治良性互动，建设人人有责、人人尽责、人人享有的社会治理共同体。要健全基层党组织领导的基层群众自治机制，完善社区听证会、协调会和评议会制度，拓宽基层各类组织和群众有序参与基层治理渠道。围绕社区公共议题和公共事务，开展民主协商，寻求最大公约数，构建社区利益共同体、情感共同体和价值共同体，提高基层治理效能。
在五四青年节演讲比赛上的演讲稿：以青春之名，赴教育之约
在五四青年节演讲比赛上的演讲稿：以青春之名，赴教育之约 尊敬的各位领导、亲爱的老师们： 大家好！今天站在这里，看着台下一张张年轻的面孔，我忽然想起十年前的自己——那个揣着师范院校录取通知书，在日记本上郑重写下"做一名点亮星光的引路人"的女孩。如今，当我真正站在三尺讲台上，才懂得教育的星光从来不是孤悬天际的璀璨，而是无数个平凡日子里的守望与奔赴。作为新时代的青年教师，我们的青春，正与教育的年轮紧紧相拥。 一、青春是初遇时的初心，在方寸讲台种下光的种子 记得刚入职那年，我接手了一个特殊的班级。班里有个叫小羽的女孩，父母常年在外打工，她总是坐在教室最后一排，像只害怕被触碰的小兽，用沉默筑起心墙。第一次批改她的作文，我在结尾看到一行歪歪扭扭的字："老师，作文本上的红笔痕，像妈妈织毛衣时的毛线团，暖烘烘的。"那一刻，我的眼眶突然发热——原来教育的第一个秘密，是让每个孩子都看见自己被爱着的模样。 我开始每天给她写一段"专属评语"：她画在课本上的小人物，我会补上翅膀；她作文里的错别字，我用彩色笔圈成小太阳；下雨天她忘记带伞，我把自己的雨衣披在她肩上。三个月后的家长会，小羽踮着脚把亲手折的千纸鹤塞进我口袋："老师，这是会飞的星星，送给你。"那个瞬间，我忽然明白：青春的意义，从来不是惊天动地的誓言，而是俯下身来，用耐心与温柔，在孩子心中种下对世界的信任与期待。 就像陶行知先生说的："真教育是心心相印的活动。"我们或许成不了改变世界的伟人，但可以做擦亮星星的人——当孩子第一次在课堂上勇敢举手，当自卑的少年在运动会上收获掌声，当毕业多年的学生发来一条"老师，您当年的话我还记得"的消息，这些闪着光的瞬间，就是青春最动人的注脚。 二、青春是成长中的淬炼，在教育田野深耕梦想 去年冬天，我带着学生排演课本剧《少年中国说》。扮演"梁启超"的小浩总是卡壳，急得直掉眼泪："老师，我怕自己读不出那种气势。"我没有说教，而是给他看了一段视频：1919年，一群和他们同龄的青年在街头演讲，眼中燃烧着理想的火焰。"真正的气势，不是声音有多大，而是心里有光。"我带着他逐句分析文字背后的情感，在操场的寒风中一遍又一遍练习。演出那天，当小浩喊出"少年强则国强"时，台下掌声雷动，他眼里的光，比舞台上的灯光更亮。 教育从来不是简单的知识传递，而是一场与生命的彼此成就。为了让留守儿童感受到家的温暖，我们组建"教师妈妈"团队，每周陪孩子们读绘本、过生日；为了让课堂更有吸引力，我们在语文课本里挖掘党史故事，在数学公式中融入科技前沿，让知识变成触摸时代的窗口；为了帮助"学困生"重拾信心，我们设计分层作业，用"进步勋章"替代冰冷的分数，让每个孩子都能在成长中找到自己的节奏。 有人说，教师的青春是"粉笔灰染白双鬓，红墨水浸透初心"。但我觉得，青春是永远怀揣着好奇心——好奇每个孩子独特的成长密码，好奇如何让知识在课堂上绽放光彩，好奇怎样用创新的方式回应时代的呼唤。就像此刻，当我们为一道教学设计反复打磨，为一次家访冒雨前行，为学生的迷茫彻夜难眠，这些看似"折腾"的付出，正是青春最好的模样：热烈、真诚、永不褪色。 三、青春是奔赴中的坚守，在平凡岁月续写热爱 今年春天，我收到一条特别的微信。已经毕业五年的学生小雨说："老师，我考上师范大学了，将来也要成为像您一样的人。"那一刻，我想起刚工作时带过的毕业班级——最后一堂课上，孩子们在黑板上画满笑脸，写着"谢谢老师让我们相信自己能发光"。原来，教育是一场漫长的接力，我们种下的种子，终会在某个春天发芽，长成照亮他人的模样。 但坚守的路上，也有过迷茫与困惑。当看到同龄人在更光鲜的岗位收获成就，当面对繁琐的教学任务感到疲惫，当遇到教育难题久攻不下面临挫败，我也曾问自己：这样的付出值得吗？直到那天路过教室，听见有学生说："我们老师像哆啦A梦，什么问题都能解决。"那一刻，所有的疲惫都化作温柔的力量——原来，我们早已在不知不觉中，成为了学生心中的"超人"，而这份信任，正是教育赋予我们最珍贵的勋章。 教育是慢的艺术，就像麦田里的守望者，我们不能催促麦穗成熟，却可以守护它免受风雨侵袭；就像摆渡人，我们不能代替乘客划船，却可以指明前行的方向。当我们用青春的热忱点燃学生的梦想，用日复一日的坚守诠释教育的信仰，终会明白：所谓伟大，从来都是无数平凡的坚守与热爱的叠加。 四、致我们的青春，做永远在路上的追光者 今年是五四运动106周年，百年前的青年喊出"爱国、进步、民主、科学"的口号，用热血与理想改写了中国的命运；今天的我们，站在教育的战场上，同样需要回答时代的问卷：如何让每个孩子都享有公平而有质量的教育？如何培养担当民族复兴大任的时代新人？ 答案，藏在每一堂精心准备的课里，在每一次促膝长谈的家访中，在每一个为学生点亮心灯的瞬间。作为青年教师，我们或许没有惊天动地的壮举，但可以用"一辈子做教师，一辈子学做教师"的虔诚，让青春在三尺讲台上闪光；我们或许无法改变整个世界，但可以通过改变一个个孩子，让世界拥有更多温暖与希望。 最后，我想把自己最喜欢的一段话送给大家："教育不是注满一桶水，而是点燃一把火。"愿我们永远怀揣这把火，以青春之名，赴教育之约——在方寸讲台，播撒星辰；于平凡岁月，续写光荣！ 谢谢大家！
在审计局党组理论学习中心组专题学习《习近平关于党的作风建设重要论述摘编》研讨会上的交流发言
在审计局党组理论学习中心组专题学习《习近平关于党的作风建设重要论述摘编》研讨会上的交流发言 在新时代全面从严治党的大背景下，《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》的出版，为持续推进党的作风建设提供了思想指引与行动指南。审计机关作为党和国家监督体系的重要组成部分，肩负着维护经济秩序、保障民生福祉的重要使命，更需深入学习《论述摘编》，将其中精神融入审计工作的各环节。借此机会，我谈几点体会，与同志们共同探讨交流。 一、深研论述内涵，把握精神要义 （一）领会作风建设的重大意义。党的作风体现党的形象，关系人心向背，决定党和国家事业的兴衰成败。《论述摘编》指出，党的十八大以来，党中央从制定和落实中央八项规定开局破题，推动党风政风、社风民风持续向好，赢得人民群众的信任与拥护。对于审计机关而言，优良的工作作风是履行审计监督职责的重要保障。审计人员的工作直接关系到国家财政资金的安全、民生政策的落实，只有秉持严谨、公正、廉洁的工作作风，才能发挥审计在维护经济秩序、促进廉政建设方面的作用，提升审计公信力，赢得人民群众的认可与支持。 （二）明晰作风建设的核心要求。习近平总书记围绕党的作风建设提出一系列要求，如坚持以人民为中心，坚决反对形式主义、官僚主义，以钉钉子精神纠治“四风”等。这些要求为审计机关的作风建设指明方向。审计工作必须聚焦人民群众关心的热点难点问题，加大对民生资金、项目的审计力度，确保惠民政策落到实处。同时，要坚决杜绝审计工作中的形式主义，避免走过场、重形式轻实效的现象，做到真审计、审真问题，切实发挥审计的监督效能。 （三）理解作风建设的时代内涵。随着时代的发展，党的作风建设被赋予新的内涵。在数字化时代，审计机关要积极适应新要求，利用大数据、云计算等技术提升审计效率与质量。在此过程中，审计人员需不断学习新知识、掌握新技能，保持与时俱进的工作作风。此外，面对复杂多变的经济环境和日益增长的审计需求，审计人员要有勇于创新、敢于担当的精神，探索新的审计模式与方法，更好地服务经济社会发展。 （四）认识作风建设的长效机制。作风建设是一项长期而艰巨的任务，必须建立长效机制，推进常态化、长效化。《论述摘编》强调要健全完善制度体系，强化制度执行。审计机关应结合自身实际，建立健全涵盖审计业务流程、廉政建设、队伍管理等方面的制度体系，加强对制度执行情况的监督检查，确保各项制度落地生效。通过制度的约束与激励，引导审计人员自觉遵守工作纪律，保持良好的工作作风。 二、落实政治要求，强化责任担当 （一）坚持党的全面领导。审计机关首先是政治机关，必须坚持党的全面领导，把党的领导贯穿审计工作全过程。要深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。在审计项目的谋划、实施与报告过程中，始终保持政治敏锐性，从政治高度分析问题、提出建议，确保审计工作的正确方向。同时，要严格落实“第一议题”制度，及时学习贯彻党中央的决策部署，将党的最新理论成果转化为推动审计工作的实际行动。 （二）压实全面从严治党责任。全面从严治党是党的作风建设的重要保障。审计局党组要切实履行主体责任，党组书记要履行第一责任人职责，班子成员要落实“一岗双责”，将全面从严治党与审计业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。加强对审计干部的日常教育管理，定期开展廉政谈话、警示教育等活动，引导审计干部筑牢思想防线，严守纪律底线。对审计工作中出现的违规违纪行为，要严肃问责，绝不姑息迁就，营造风清气正的政治生态。 （三）服务党和国家工作大局。审计机关要围绕党和国家的中心工作，找准审计工作的切入点与着力点。聚焦国家重大政策措施的落实情况，开展跟踪审计，确保政令畅通；关注经济社会发展中的风险隐患，加强对重点领域、关键环节的审计监督，防范化解重大风险；助力党风廉政建设，加大对违法违纪问题的揭露和查处力度，为党和国家事业发展保驾护航。通过审计监督，推动各项政策落地见效，为经济社会高质量发展提供有力支持。 （四）加强审计机关政治建设。政治建设是审计机关的根本性建设。要加强审计机关的思想政治工作，提高审计干部的政治素养与政治能力。通过开展政治理论学习、党性教育活动等，引导审计干部坚定理想信念，增强政治定力。同时，要严肃党内政治生活，严格执行民主集中制，认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会等制度，不断增强党组织的凝聚力与战斗力，打造政治过硬的审计队伍。 三、探索实践路径，提升审计效能 （一）推动审计业务与作风建设融合。将作风建设融入审计业务的各环节，以良好的作风保障审计工作的高质量开展。在审计项目立项阶段，要深入调研，广泛征求意见，确保审计项目贴近实际、服务民生。在审计实施过程中，要坚持实事求是、客观公正的原则，严谨细致地开展审计工作，做到查深查透。在审计报告撰写阶段，要突出问题导向，提出针对性强、可操作性的审计建议，推动问题整改落实。通过审计业务与作风建设的深度融合，提升审计质量与效果。 （二）创新审计方式方法。创新是提升审计效能的重要动力。审计机关要积极探索数字化审计模式，利用大数据技术开展数据分析，提高审计的精准度与效率。推行研究型审计，加强对审计对象、审计事项的研究，深入分析问题产生的原因，提出具有前瞻性、建设性的审计建议。此外，要加强与其他部门的协作配合，建立健全审计监督与纪检监察、组织人事等监督的贯通协同机制，形成监督合力，提升监督效能。 （三）做实审计整改“下半篇文章”。审计整改是审计工作的重要环节，直接关系到审计监督的成效。要创新整改监督管理模式，建立审计整改台账，实行动态跟踪管理，确保问题整改到位。加强与被审计单位的沟通协调，督促其落实整改主体责任，制定切实可行的整改措施。同时，要强化审计整改结果的运用，将审计整改情况纳入被审计单位的绩效考核，对整改不力的单位和个人进行严肃问责，推动审计整改工作取得实效。 （四）树立审计机关良好形象。审计机关的形象直接关系到党和政府在人民群众心中的形象。要加强审计文化建设，培育审计人员的职业精神与职业道德，营造积极向上的工作氛围。加大审计宣传力度，及时向社会公开审计结果，展示审计工作成果，回应社会关切。通过树立良好的审计形象，提升审计机关的社会影响力，为审计工作的顺利开展营造良好的社会环境。 四、强化队伍保障，打造过硬铁军 （一）加强审计干部思想教育。思想教育是队伍建设的基础。要深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育，引导审计干部坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观、价值观。加强职业道德教育，培养审计干部的敬业精神与奉献精神，使其自觉遵守审计职业道德规范。开展警示教育，通过剖析典型案例，让审计干部深刻认识到违规违纪行为的危害性，增强廉洁自律意识。 （二）提升审计干部业务能力。业务能力是审计干部履行职责的关键。要加大培训力度，根据审计干部的不同需求，开展有针对性的培训，如审计业务知识培训、大数据审计技能培训等，提升审计干部的专业素养。鼓励审计干部参加学历教育、职业资格考试，拓宽知识面，提高综合素质。搭建实践锻炼平台，让审计干部在审计项目中积累经验，提升解决实际问题的能力。 （三）完善审计干部考核评价机制。科学合理的考核评价机制是激发审计干部工作积极性的重要手段。要建立健全以工作业绩为核心的考核评价体系，对审计干部的德、能、勤、绩、廉进行全面考核。将考核结果与干部的晋升、奖惩挂钩，对表现优秀的干部给予表彰奖励，对工作不力的干部进行批评教育，营造争先创优的良好氛围。 （四）关心关爱审计干部。关心关爱审计干部是凝聚队伍力量的重要举措。要关注审计干部的工作和生活，帮助他们解决实际困难，让审计干部感受到组织的温暖。合理安排审计任务，避免审计干部过度劳累，保障审计干部的身心健康。通过关心关爱审计干部，增强审计队伍的凝聚力与向心力，打造一支忠诚干净担当的审计铁军。 作风建设永远在路上，审计机关要以学习《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》为契机，持续加强作风建设，不断提升审计监督效能，为经济社会高质量发展贡献审计力量，以优异成绩践行党的使命与担当。
在庆祝2025年“五四”青年节大会上的讲话稿
在庆祝2025年“五四”青年节大会上的讲话稿 青年朋友们、同志们： 今天，我们在这里欢聚一堂，隆重纪念五四运动106周年，庆祝中国共产主义青年团成立103周年，同时也为全区五四系列活动活动拉开帷幕。在这个具有特殊意义的时刻，我谨代表中共**县委、县人大常委会、县人民政府、县政协，向全县的青年朋友们致以节日的问候和美好的祝愿！ 五四运动是一场具有深远影响的伟大爱国运动，也是一场伟大的思想解放运动。近百年来，五四运动的精神火炬激励着一代又一代中国青年为实现国家富强、民族振兴和人民幸福而不懈奋斗。在过去的岁月里，我县广大青年继承和发扬五四精神，积极投身于社会主义革命、建设和改革的伟大实践，为全县的发展做出了重要贡献，谱写了壮丽的青春篇章。 在新时代的征程上，青年朋友们肩负着更加重要的历史使命。为了实现中华民族伟大复兴的中国梦，为了建设更加美好的XX县城，我向全县青年朋友们提出四点希望： 一、争做一名信念坚定、胸怀大志的时代先锋 青年理想远大、信念坚定，是一个国家、一个民族无坚不摧的前进动力。广大青年要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领会其精神实质和丰富内涵，筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵。要把个人的理想追求与国家的前途命运紧密结合起来，与[具体县名]的发展实际紧密结合起来，树立正确的世界观、人生观、价值观。要以实现中华民族伟大复兴为己任，增强做中国人的志气、骨气、底气，不负时代，不负韶华，不负党和人民的殷切期望。 二、争做一名品德高尚、行为规范的文明楷模 品德是为人之本，青年要把正确的道德认知、自觉的道德养成、积极的道德实践紧密结合起来，不断修身立德，打牢道德根基。要自觉践行社会主义核心价值观，弘扬中华民族传统美德，遵守社会公德、职业道德、家庭美德。要积极参与社会公益活动，关爱他人，服务社会，传播正能量，引领社会风尚。要注重自身修养，培养良好的道德品质和行为习惯，做到言行一致、表里如一，展现新时代青年的良好形象。 三、争做一名勤奋好学、勇于创新的知识青年 学习是成长进步的阶梯，创新是引领发展的第一动力。青年正处于学习的黄金时期，应该把学习作为首要任务，作为一种责任、一种精神追求、一种生活方式。要努力学习科学文化知识，掌握专业技能，提高自身综合素质。要培养创新思维，敢于突破常规，勇于探索未知，在学习和实践中不断培养创新能力。要积极投身于创新创业活动，为推动[具体县名]的经济发展和社会进步贡献自己的智慧和力量。 四、争做一名脚踏实地、担当作为的实干家 社会主义是干出来的，新时代也是干出来的。青年要勇于担当时代赋予的历史责任，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，投身到[具体县名]的各项建设事业中。要立足本职岗位，勤奋工作，兢兢业业，在平凡的工作中创造不平凡的业绩。要勇于到基层一线去，到艰苦的地方去，经受锻炼，增长才干。要发扬艰苦奋斗的精神，不怕困难，不畏挫折，在实践中锤炼意志品质，为实现[具体县名]的高质量发展贡献自己的青春和汗水。 青年朋友们，五四精神的火炬在你们手中熊熊燃烧，历史的重任在你们肩上。我相信，具有光荣传统的[具体县名]青年，一定能够在新时代的征程中，创造出更加辉煌的业绩！ 最后，祝全县青年朋友们节日快乐！祝本次活动取得圆满成功！ 谢谢大家！
在理论学习中心组深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题研讨会上的发言
在理论学习中心组深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题研讨会上的发言 同志们： 自党中央颁布实施中央八项规定以来，其犹如高悬的明镜、精准的罗盘，为党员干部的行为规范划出了清晰红线，为党风政风建设指明了明确方向，确保了党的纪律的严肃性和权威性。党中央以“抓铁有痕、踏石留印”的坚定决心，向作风建设领域的沉疴痼疾发起凌厉攻势，这不仅重塑了中国的政治生态，极大提升了党在人民群众心中的形象，更在推动国家治理体系和治理能力现代化的宏伟进程中，留下了浓墨重彩的一笔。今天，我们召开学习中央八项规定精神研讨会，旨在引导大家全面深入领会规定的精神实质，深刻反思工作中的不足与短板，将八项规定全面、系统、深入地贯彻落实到各项工作实践之中。下面，我将与大家分享几点思考与体会。 一、深学细悟，厚植信仰根基，筑牢八项规定思想堤坝 （一）理论上的清醒，是政治上坚定的基石。在学习中央八项规定精神的过程中，我们亟需探索一套科学、系统、行之有效的学习方法，搭建常态化、长效化的学习机制。这套机制以“学懂、弄通、做实”为核心要义，通过将集中学习与个人自学、专题讲座与交流研讨、线上学习与线下实践有机结合，引导党员干部对中央八项规定的具体内容、精神实质，以及出台的时代背景和重大意义进行深入探究。 （二）将日常学习融入日常生活之中，持续深化学习效果。在日常学习安排方面，我们要拟定周密的学习计划，将每月的学习主题进行细化。例如，针对八项规定中的某一项具体内容，结合近年来本地区、本行业查处的典型案例，进行深入剖析，引导党员干部从思想根源上认识违反八项规定的严重危害。同时，充分发挥“学习强国”等线上学习平台的优势，鼓励党员干部自主学习最新的政策解读和典型案例分析。定期组织线上知识竞赛，以赛促学，激发大家的学习积极性。线下开展读书分享会，为党员干部提供交流学习心得的平台，在思维碰撞中加深对八项规定的理解。只有让理论学习融入日常工作和生活，才能不断厚植党员干部的信仰根基，使八项规定精神真正入脑入心，转化为内心的自觉遵循。 二、以学促行，丰富教育载体，推动八项规定落地见效 （一）积极参加党课学习，汲取不断奋进的精神力量。党课作为党员教育的核心阵地，对于提升党员干部的思想认识和政治素养具有至关重要的作用。为了使党课更加具有吸引力和感染力，我们在内容和形式上持续进行创新探索。我们积极邀请党校专家、先进模范人物深入单位，结合他们的亲身经历和生动案例，为党员干部讲授富有思想性和启发性的党课。比如，邀请长期奋战在反腐倡廉一线的纪检干部，分享查处的违反八项规定的典型案例，深入剖析背后的思想根源和制度漏洞，让党员干部深刻认识到作风建设的重要性和紧迫性。同时，鼓励本单位领导干部和优秀党员结合自身工作实际，走上讲台讲党课，分享学习八项规定的心得体会，以及在工作中贯彻落实的具体做法和经验，增强党课的针对性和实用性。通过这些充满深度的党课教育，引导党员干部汲取精神动力，将中央八项规定精神内化于心、外化于行。 （二）众多精彩纷呈的文化活动，铭记着光辉岁月。红歌作为革命精神的生动体现，不仅承载着深厚的红色文化底蕴，而且是历史的回响，激励着一代又一代人。通过组织和参与红歌会、红色经典歌曲的演唱活动，重温那些激动人心的历史时刻，感受先辈们的英勇与牺牲，从而更加珍惜当下的幸福生活，同时，也能够传承和弘扬革命先烈的光荣传统和崇高精神。每年五月，我县精心组织红歌演唱活动，以歌声铭记光辉历史，传承红色基因。在活动筹备阶段，广泛征求党员干部的意见，挑选具有代表性的经典红歌，如《没有共产党就没有新中国》《唱支山歌给党听》等。通过组织排练、举办比赛等环节，让党员干部在演唱红歌的过程中，感受革命先辈们坚定的理想信念和无私的奉献精神，激发大家的爱党爱国热情。同时，在活动现场设置红歌文化展板，详细介绍红歌的创作背景和历史意义，加深党员干部对红歌所承载的革命精神的理解，进一步增强对中央八项规定精神的认同感和践行的自觉性。 （三）深入红色教育基地，继承和发扬党的初心与使命。红色教育基地作为党性教育的生动课堂，承载着丰富的革命精神和深厚的历史文化底蕴。我们积极挖掘并充分利用本地区及周边的红色教育资源，组织党员干部深入红色纪念馆、革命遗址等地，通过实地学习，深刻体会革命先烈为国家和人民利益所展现出的不惧艰险、勇于献身的崇高精神。在参观学习过程中，我们安排了专业的讲解人员，对革命历史事件和英雄事迹进行详尽解说，以增强党员干部对革命历史的认识。此外，我们还开展了形式多样的现场教学活动，引导党员干部在红色基地重温入党誓词，围绕参观体验进行深入交流和讨论，促使党员干部深刻自省初心与使命，对照中央八项规定精神，检视自身思想和工作上的不足，明确改进方向，将革命先辈的优良传统转化为实际行动，在日常工作和生活中切实贯彻执行八项规定。 （四）积极筹划并实施志愿服务活动，彰显责任担当。志愿服务活动是党员干部贯彻党的宗旨、服务人民群众的关键途径。我们主动作为，精心组织党员干部投身于丰富多彩的志愿服务活动之中，确保中央八项规定精神在为人民群众服务的具体实践中得到贯彻执行。根据单位职能特点和群众实际需求，我们开展了一系列富有成效的社区帮扶、环保公益、文明劝导等志愿服务项目。例如，组织党员干部深入社区一线，为困难群众提供生活援助、政策解读等服务。积极参与环保公益事业，广泛宣传环保理念，清理环境卫生，为打造美好家园贡献自己的力量。在交通繁忙地段开展文明劝导工作，引导市民自觉遵守交通法规，共同营造文明、安全的交通氛围。通过这些志愿服务活动的深入开展，使党员干部在服务群众的实践中进一步增强宗旨意识和责任担当，以实际行动践行八项规定，树立起党员干部的良好形象。 （五）利用远程教育，坚定理想信念。远程教育具有资源丰富、形式多样、覆盖面广等独特优势。我们充分挖掘并利用远程教育平台的潜力，定期组织党员干部观看专题教育片，涵盖反腐倡廉警示教育片、先进模范事迹宣传片等多种类型。通过观看警示教育片，以反面典型为镜鉴，让党员干部深刻认识到违反八项规定的严重后果，增强廉洁自律意识。还通过观看先进模范事迹宣传片，学习他们对党忠诚、为民服务、廉洁奉公的高尚品质，激发党员干部的工作热情和奉献精神。在观看结束后，组织党员干部进行讨论交流，撰写心得体会，引导大家对照先进找差距，坚定理想信念，自觉遵守中央八项规定。 三、心系群众，聚焦民生福祉，彰显八项规定为民情怀 高度重视民生问题，积极为民众排忧解难。针对老旧小区加装电梯这一重大民生工程，我们深知其直接关联到居民的生活品质和幸福感。在推进此项工作的过程中，我们严格遵循中央八项规定精神，坚决摒弃形式主义和官僚主义，确保每一项举措都能真正惠及民众、落到实处。为此，我们成立了专项工作小组，深入老旧小区开展细致的实地调研，广泛征集居民的意见和建议，全面掌握他们的实际需求和面临的困难。在制定加装电梯方案时，我们充分考虑居民的利益诉求，尊重并体现居民的意愿，确保方案制定过程的公开透明。同时，我们加强与住建、规划、市场监管等相关部门的沟通协调，优化办事流程，提升工作效率，为加装电梯工作顺利推进营造了良好的外部环境。在施工阶段，我们强化质量监管，严格控制施工安全和质量标准，确保电梯安装完全符合国家相关规范。通过加装电梯，有效解决了老旧小区居民特别是老年人的出行难题，让居民深切感受到党和政府的温暖关怀，同时也以实际行动深刻诠释了中央八项规定的为民服务宗旨。 四、严守底线，强化作风建设，构建八项规定长效机制 作风建设是一项长期而艰巨的任务，构建长效管理机制。作为党组书记，我将切实履行第一责任人职责，加强对党员干部的日常教育、管理和监督，做到抓早抓小、防微杜渐。建立健全监督检查机制，定期对各部门落实中央八项规定精神的情况进行全面检查，及时发现和纠正存在的问题。同时，畅通群众监督渠道，设立举报电话和邮箱，鼓励群众对违反八项规定的行为进行举报，形成全方位、多层次的监督体系。针对违反中央八项规定精神的行为，坚持一经发现即刻查处的原则，绝不容许姑息迁就，必须严肃追究相关责任人的责任，并通过及时的通报和曝光，形成强大的震慑效应。并且将中央八项规定精神的贯彻执行情况纳入干部考核评价体系，作为干部选拔任用、评先评优的关键依据，以此激励广大党员干部自觉遵守八项规定，积极担当作为。 同志们，中央八项规定精神是我们必须长期坚持的行为准则，是推动党和国家事业发展的重要保障。在今后的工作中，我们要以此次研讨会为新的起点，进一步深化对八项规定精神的认识，将其贯穿到工作的各个方面，以更加坚定的决心、更加有力的措施，持续推进作风建设，为X县的高质量发展提供坚强的纪律保障，为X县的发展贡献自己的一份力量！谢谢大家！
在局系统五一节前廉政警示教育会议上的讲话
在局系统五一节前廉政警示教育会议上的讲话 同志们： “五一”国际劳动节即将来临，在这个重要时间节点，我们召开廉政警示教育会议，目的就是要进一步强化大家的廉洁自律意识，营造风清气正的节日氛围，确保全局系统干部职工度过一个廉洁、文明、安全的节日。刚才，我们一同学习了相关文件精神，剖析了典型违规案例，这些案例发人深省，为我们敲响了警钟。下面，我结合机关工作实际，就做好五一期间党风廉政建设和反腐败工作，再强调几点意见。 一、充分认识做好五一期间党风廉政建设工作的重要意义 节日期间往往是违规违纪问题的高发期。在五一这个特殊节点，人员流动大、社交活动频繁，各种诱惑增多，廉政风险也随之加大。从以往查处的案例来看，不少党员干部就是在节日期间放松了对自己的要求，被别有用心之人利用，从而一步步滑向违纪违法的深渊。我们必须清醒地认识到，做好五一期间党风廉政建设工作，是贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神的具体体现，是防止“四风”反弹回潮的关键举措，也是维护我们机关良好形象、保障各项工作顺利推进的必然要求。 一方面，这关系到我们党在人民群众心中的形象。我们作为机关干部，一言一行都代表着党和政府的形象。如果在节日期间出现违规违纪行为，不仅损害了自身形象，更会严重影响党在群众心中的公信力。群众往往会通过我们在节日期间的表现，来评判党和政府的作风建设成效。我们只有严守廉洁底线，做到清正廉洁过节，才能赢得群众的信任和支持。 另一方面，这关系到机关工作的正常开展。一个廉洁的工作环境是保障各项工作高效推进的基础。如果节日期间违规违纪现象频发，必然会导致机关内部风气不正，干部职工心思分散，工作效率低下。我们要以良好的党风政风带动形成积极向上的工作氛围，确保机关各项工作在节日期间能够平稳有序运转。 二、以案为鉴，深刻汲取典型案例教训 刚才我们通报了一些违反中央八项规定精神的典型案例，这些案例涉及违规吃喝、公款旅游、收受礼品礼金等多种问题。这些违纪违法人员，曾经也是在各自岗位上为党和人民工作的干部，但他们却没能经受住诱惑，背离了党的宗旨，丧失了党性原则，最终受到了党纪国法的严惩。 分析这些案例，我们可以发现，他们之所以走上歧途，主要有以下几个原因：一是理想信念动摇。没有坚定的理想信念作为支撑，就容易在各种诱惑面前迷失方向。一旦思想上的防线被攻破，行为上就会无所顾忌。二是纪律意识淡薄。对党纪国法缺乏敬畏之心，心存侥幸，认为自己的行为不会被发现。他们忽视了纪律的严肃性，最终付出了惨痛的代价。三是自我约束放松。在日常工作和生活中，没有养成严格自律的习惯，对自己的要求逐渐降低。随着时间的推移，小问题演变成大问题，最终陷入了无法自拔的境地。 我们要从这些案例中深刻汲取教训，引以为戒。时刻牢记自己的党员身份和干部职责，坚定理想信念，增强纪律意识，严格自我约束。在面对各种诱惑时，要保持清醒的头脑，坚守廉洁底线，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。 三、结合机关工作实际，切实抓好五一期间廉政建设各项工作 （一）强化纪律意识，严格遵守廉洁自律各项规定 全体干部职工要严格遵守中央八项规定及其实施细则精神，坚决杜绝节日期间违规违纪问题的发生。严禁用公款购买赠送烟酒糖茶等节日礼品；严禁违规收受礼品、礼金、有价证券、电子礼券、购物卡等；严禁违规公款吃喝、接受管理服务对象或可能影响公正执行公务的宴请、出入私人会所；严禁违规发放津补贴或福利；严禁公款旅游或变相公款旅游；严禁公车私用、“私车公养”或违规借用、租用车辆；严禁违规操办婚丧喜庆事宜并借机敛财；严禁参与赌博活动；严禁违规参加老乡会、战友会、校友会等。 各科室、各单位负责人要切实履行好“第一责任人”职责，加强对本科室、本单位干部职工的教育管理和监督，确保各项纪律要求落到实处。要通过召开科室会议、个别谈话等方式，及时传达廉政要求，做到早提醒、早预防。同时，领导干部要以身作则，发挥好模范带头作用，带头遵守廉洁自律规定，以自身的实际行动影响和带动身边的同志。 （二）加强作风建设，坚决杜绝形式主义、官僚主义 节日期间，我们要持续加强作风建设，坚决反对形式主义、官僚主义。要切实改进工作作风，提高工作效率，认真履行工作职责。坚决杜绝在节日期间对工作敷衍塞责、推诿扯皮、不作为、慢作为等现象的发生。对于群众反映的问题，要及时回应，积极解决，切实维护好群众的利益。 在工作安排上，要注重实际效果，避免搞形式主义的花架子。各项工作都要真抓实干，确保取得实实在在的成效。要坚决克服官僚主义作风，深入基层、深入群众，了解群众的实际需求，为群众办实事、解难题。特别是在一些涉及民生保障、安全生产等重点领域的工作中，要加大工作力度，确保节日期间社会稳定、群众生活安宁。 （三）合理安排工作，确保节日期间各项工作正常运转 五一期间，虽然是法定节假日，但我们的一些工作仍需正常开展。各科室、各单位要合理安排好值班人员，确保值班工作无缝衔接。值班人员要认真履行职责，坚守岗位，不得擅自离岗、脱岗。要保持通讯畅通，及时处理各类突发事件和紧急情况。遇到重大问题要及时请示报告，不得隐瞒不报或迟报、漏报。 同时，对于一些正在推进的重点工作，要做好统筹协调，确保工作进度不受影响。相关责任人要主动作为，加强沟通协作，及时解决工作中出现的问题。在节日期间，我们要以高度的责任感和使命感，确保机关各项工作平稳有序推进，为经济社会发展提供有力保障。 （四）加强廉洁自律，自觉抵制各种诱惑 除了遵守各项纪律规定外，我们还要加强自身的廉洁自律，自觉抵制各种诱惑。在节日期间，社交活动相对较多，我们要时刻保持警惕，谨慎交友，净化自己的社交圈。要坚决抵制那些别有用心之人的拉拢腐蚀，不被金钱、物质等利益所诱惑。 同时，我们要注重培养健康的生活情趣，保持积极向上的生活态度。可以利用节日期间的时间，多参加一些有益身心健康的活动，如读书学习、运动健身等。通过丰富自己的精神生活，提高自身的修养和素质，增强抵御诱惑的能力。此外，我们还要注重家庭家教家风建设，管好自己的配偶、子女和身边工作人员，防止他们利用我们的职务影响谋取私利。 四、强化监督检查，严肃查处违规违纪行为 为确保五一期间党风廉政建设各项工作落到实处，局纪检监察部门要切实履行好监督职责，加大监督检查力度。要采取明察暗访、随机抽查、专项检查等多种方式，对各科室、各单位执行廉洁自律规定情况进行全面监督检查。重点检查是否存在违规公款吃喝、公款旅游、公车私用、收受礼品礼金等问题，以及工作作风是否扎实、值班制度是否落实等情况。 对发现的违规违纪问题，要严肃查处，绝不姑息迁就。对典型问题要进行公开通报曝光，形成有力震慑。同时，要坚持“一案双查”，不仅要追究直接责任人的责任，还要追究相关领导的责任，以严格的责任追究推动党风廉政建设责任的落实。此外，我们要畅通监督举报渠道，鼓励群众对发现的违规违纪行为进行监督举报，形成全社会共同参与监督的良好氛围。 同志们，五一将至，廉洁过节是对我们每一位干部职工的基本要求。希望大家能够时刻保持清醒的头脑，严格遵守廉洁自律各项规定，切实加强作风建设，认真履行工作职责。让我们以良好的精神风貌和扎实的工作作风，度过一个廉洁、文明、欢乐的节日。同时，也希望大家在今后的工作和生活中，始终坚守廉洁底线，为推动我局各项事业高质量发展作出更大的贡献。 最后，祝大家五一劳动节快乐，身体健康，工作顺利，家庭幸福！ 谢谢大家！
在公安局2025年“五四”青年节座谈会上的讲话
在公安局2025年“五四”青年节座谈会上的讲话 各位青年民警们： 大家好！在“五四”青年节即将到来之际，我很高兴能参加今天的座谈会，主要有以下几个目的：一是向大家致以节日的问候。青年节是你们的节日，我代表局党委，向你们以及全局的青年民警们，送上最诚挚的祝福，祝大家节日愉快，身体健康，事业有成！二是倾听大家的想法。借这个机会，搭建一个交流的平台，让大家能够畅所欲言，分享工作中的收获，倾诉遇到的困难，同时也希望大家能对局党委的工作提出宝贵的意见和建议。三是对大家提出一些期望。青年民警是公安队伍的新生力量，是公安事业的未来和希望。希望你们能传承和发扬“五四”精神，肩负起时代赋予的重任，为公安事业的发展贡献自己的力量。 公安工作责任重大，使命光荣。一是公安工作意义非凡。公安工作与社会的安定、人民的幸福紧密相连，我们的努力和付出直接关系到人民群众的生命财产安全。在当前社会发展的新形势下，特别是在各类风险挑战交织的关键时期，公安工作的重要性更加凸显。二是公安工作充满艰辛。公安民警是和平时期付出最多、牺牲最大的群体之一，工作任务繁重，压力巨大，常常需要放弃休息时间，坚守岗位，为了社会的安宁和人民的幸福默默奉献。三是公安工作面临诸多挑战。随着社会的进步和法治建设的不断推进，群众的法治意识不断增强，对公安执法的要求也越来越高。同时，在信息时代的背景下，公安工作面临的环境更加复杂，考验和挑战也更加严峻。 实践证明，青年民警有朝气、有活力、有担当，是公安事业发展的强大动力。此次局党委组织“五四”青年节座谈会，旨在弘扬“五四”精神，引导大家深入思考如何“做合格共产党员、做合格人民警察”，进一步坚定理想信念，激发工作热情，提升能力素质，担当时代重任，实现人生价值。在此，我想送给大家几句话，表达几个方面的期望，与大家共勉。 第一，希望青年民警做对党忠诚的践行者 对党忠诚是人民警察的首要品质和政治灵魂。在抗击疫情的战斗中，我们的青年民警挺身而出，用实际行动诠释了忠诚的含义。在今后的工作中，青年民警要不断增强“四个意识”。深入学习党章和习近平总书记系列重要讲话精神，积极参与各类学习教育活动，切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，始终做到对党忠诚，听党指挥，为党尽责。要坚决捍卫宪法法律权威。将宪法法律作为行为准则，严格公正执法，维护社会公平正义，彰显法律的尊严和权威。要严格遵守党的组织纪律。把政治纪律和政治规矩挺在前面，坚决服从组织安排，严格执行组织纪律和各项规章制度。要忠诚履行公安职责使命。始终牢记维护社会稳定、保障人民安宁的职责，积极投身公安改革，不断提升业务能力，在各自的岗位上发挥先锋模范作用，为公安事业的发展贡献力量。 第二，希望青年民警做理想信念的坚守者 理想信念是人生的灯塔，是青年民警成长的精神支柱。我们的队伍中，青年民警是主力军，在各项工作中发挥着重要作用。 习近平总书记强调，理想信念是共产党人的精神之“钙”。对于青年民警来说，坚定的理想信念是战胜困难、实现人生价值的强大动力。在成长的道路上，难免会遇到挫折和困难，但只要坚守理想信念，就能保持积极向上的心态，不被困难所打倒。希望大家将个人理想与公安事业紧密结合，与时代发展同频共振，在追求理想的道路上不断前进，努力实现自己的人生目标。 第三，希望青年民警做人民群众的贴心人 公安工作的根基在人民，血脉在人民。作为青年民警，要心中有爱，把人民群众当作自己的亲人，全心全意为人民服务。 要带着深厚的感情为群众服务。牢固树立“人民公安为人民”的宗旨意识，想群众之所想，急群众之所急，解群众之所困。在工作中，要弘扬正能量，维护社会正义，为群众创造安全稳定的社会环境。同时，要不断创新群众工作方法。随着社会的发展，群众的需求和期望也在不断变化。青年民警要充分发挥自己的优势，运用现代科技手段，提高服务群众的能力和水平，让公安工作更加贴近群众、贴近实际。 第四，希望青年民警做担当作为的奋斗者 警察的职责是守护平安，维护正义。这需要我们有敢于担当、勇于负责的精神，要有冲锋在前、不畏困难的勇气。 责任是青年民警的必备素质。正如古人所说：“天下兴亡，匹夫有责。”在面对复杂多变的形势和任务时，青年民警要勇于承担责任，积极主动作为。只有这样，才能在工作中不断成长，在困难中砥砺前行。要把责任转化为前进的动力，以积极的态度面对工作中的挑战，用实际行动诠释警察的担当和使命。 第五，希望青年民警做遵纪守法的模范者 法治是公安工作的生命线。作为青年民警，要带头树立法治意识，弘扬法治精神，做尊法、学法、守法、用法的表率。 要坚定法治信仰。深入学习法律知识，树立正确的执法理念，将法治精神贯穿于工作的始终。要依法行使职权。严格按照法律法规开展工作，不断提高执法能力和水平，确保每一次执法活动都经得起法律和时间的检验。要做到公正廉洁执法。严守纪律底线，自觉抵制各种诱惑，维护公安队伍的良好形象，提高执法公信力。 第六，希望青年民警做正能量的传播者 青年民警要肩负起时代的重任，就必须具备积极向上的精神风貌，做一个充满正能量的人，影响和带动身边的人。 要坚持学习与思考。学习是进步的阶梯，思考是创新的源泉。在不断变化的社会环境中，青年民警要保持学习的热情，善于思考，勇于创新，不断提升自己的综合素质。要养成良好的运动习惯。健康的身体是工作的基础，青年民警要注重锻炼身体，保持良好的生活习惯，以饱满的精神状态投入到工作中。要学会团结协作。团结就是力量，协作才能共赢。在工作和生活中，青年民警要学会与人合作，相互支持，共同进步，营造良好的团队氛围。 同志们，青春是美好的，也是短暂的。只有在青春岁月里努力奋斗，顽强拼搏，才能留下无悔的回忆。希望大家珍惜时光，努力工作，在公安事业的舞台上展现自己的风采。局党委将一如既往地关心和支持青年民警的成长，为大家提供更多的发展机会和平台。 最后，祝大家工作顺利，家庭幸福，在公安事业中取得更大的成绩！谢谢大家！
在2025年中央八项规定精神学习教育读书班上的研讨发言稿
在2025年中央八项规定精神学习教育读书班上的研讨发言稿 2025年，是全面落实中央八项规定精神、推动作风建设迈上新台阶的关键一年。在此背景下，我有幸在此次学习教育读书班上与大家共同交流学习心得体会，深感责任重大、使命光荣。通过深入学习和思考，我对中央八项规定精神有了更加深刻的理解，也更加坚定了自己作为一名党员干部，要时刻保持高度的政治觉悟和清醒的头脑，不断改进作风，增强服务群众的能力与责任。 一、深刻理解中央八项规定精神的时代意义 （一）推动作风建设持续深化，巩固党风廉政建设成果 中央八项规定实施以来，在全面从严治党、加强党风廉政建设方面取得了显著成效。中央八项规定不仅仅是一项行政措施，它更是党风廉政建设的纲领性文件，是加强党风建设、推进廉政文化建设的核心抓手。通过不断深化落实八项规定精神，党风政风进一步好转，干部队伍的作风得到了显著改善。然而，随着形势的变化和任务的升级，八项规定精神的落实不能止步于表面，更应深入到各项工作中，内化为全体党员干部的自觉行动，保持常态化、长效化。 （二）加强全面从严治党的重要性愈加突出 随着党和国家事业发展形势的不断变化，全面从严治党面临的新挑战也在不断涌现。我们党必须始终坚持党的纪律要求，深化反腐败斗争，筑牢思想防线。中央八项规定精神正是其中的重要体现，要求我们每一名党员干部在日常工作中做到为民务实清廉，从细节着手，从身边事做起，不断改进工作作风，坚决杜绝形式主义、官僚主义，切实把党和人民的利益放在心中最重要的位置。 二、扎实推进中央八项规定精神的具体落实 （一）从严要求，自觉践行八项规定精神 作为一名党员干部，我深知八项规定精神的核心要求就是要从严治党，要求我们在工作中要严于律己、严守纪律、严守规矩。无论在日常工作还是生活中，都必须树立严肃的工作作风，不做假、不做表面文章，真正从实际出发，落实到每一项工作、每一个环节。八项规定不仅仅是一项工作要求，更是一种思想观念，它要求我们每一名党员干部树立正确的价值观，推动工作中的各项任务落实。工作中，做到“事事有回应，件件有落实”，不拖延、不推诿，真正把责任担起来，做到对党对人民高度负责。 （二）以身作则，树立良好作风榜样 党员干部是党和人民的“主心骨”，作风建设的好坏直接影响到群众的感受和党群干群的关系。作为领导干部，我将始终坚持以身作则，带头贯彻中央八项规定，严格自律，在细节上做表率。特别是在公务接待、差旅费用、公车管理等方面，严格遵循制度，不搞形式主义，确保资源配置和资金使用的公平、公正，切实降低行政成本，提升服务效率。与此同时，要加强对下级干部的教育引导，切实做到有令必行，有禁必止，在全系统形成良好的作风氛围，促进干部作风的全面提升。 （三）强化制度建设，确保长效机制落实 八项规定精神的落实，必须通过制度建设来实现长效。我们要加强对八项规定的宣传与学习，确保每一名党员干部都能深刻理解其内涵，并落实到具体的工作中。同时，要严格落实对干部的考核机制，强化对执行八项规定的监督和检查，将落实情况纳入到年度考核、奖惩机制中，并通过公开透明的方式让党员干部明确标准、清楚责任。对于违规行为，坚决予以查处，绝不姑息迁就，确保规定精神在每一项工作中的落实。 三、加强自我修养，提升党员干部综合素质 （一）提高政治理论水平，强化“四个意识” 中央八项规定精神不仅要求我们改进工作作风，还要求我们不断提高政治理论水平，增强政治敏锐性和政治鉴别力。在当前国际国内形势复杂多变的背景下，我们要时刻保持高度的政治敏感性，做到“心中有党”，坚定理想信念，不断增强“四个意识”，强化“四个自信”，做到“两个维护”。只有在深刻领会党的理论、路线、方针、政策的基础上，我们才能将八项规定精神落实到每一项工作、每一个环节，进一步提高工作效率，优化工作方式，不断推动工作任务的落实和创新。 （二）强化廉洁自律，筑牢思想防线 作为党员干部，廉洁自律是最基本的要求，是八项规定精神的核心内容之一。要做到心底清廉，时刻保持清醒头脑，坚决抵制任何形式的腐败和不正之风，确保自己不越纪律红线、不触碰法律底线。自我修养不仅仅体现在工作中的廉洁自律，还要体现在生活中的作风问题。我们要时刻警醒自己，防微杜渐，切实把好思想关、行为关，做一个清正廉洁、勤政为民的好干部。 （三）提升业务能力，发挥工作实效 通过此次读书班的学习，我更加深刻认识到，中央八项规定精神不仅仅是一项党内制度，更是全体党员干部必须内化于心、外化于行的行为准则。只有把八项规定精神融入到实际工作中，落实到每一项细节，才能实现党风的根本转变，最终为社会和人民创造更多的价值。在今后的工作中，我将继续保持政治上的清醒，作风上的严谨，深入开展作风建设，确保每一项任务都能按照中央八项规定精神完成，切实为党和人民的事业贡献力量。 谢谢大家！
在2025年五一劳动节表彰大会上的讲话
在2025年五一劳动节表彰大会上的讲话 同志们、朋友们： 今天，我们怀着崇敬之心、感恩之情，在这里隆重集会，表彰为我市经济社会发展作出突出贡献的劳动模范、先进工作者和先进集体。首先，我代表市委、市政府，向受到表彰的同志们表示热烈的祝贺！向全市各行各业、各条战线的广大劳动者致以节日的问候和崇高的敬意！向长期关心支持我市发展的社会各界人士表示衷心的感谢！ 一、致敬奋斗者，用汗水铸就城市荣光 劳动创造历史，奋斗成就未来。过去一年，全市广大劳动者以"功成不必在我"的精神境界和"功成必定有我"的历史担当，在各自岗位上拼搏奉献，书写了无愧于时代的壮丽篇章。 （一）经济发展逆势突破，劳动者勇立潮头。一季度，我市GDP同比增长5.8%，高于全国平均水平0.4个百分点，这背后是产业工人日夜奋战的身影：在**智能制造产业园，技术骨干攻克"卡脖子"难题，推动新能源汽车零部件国产化率提升至85%；在**港口，装卸工人日均作业量突破2万吨，保障"一带一路"物流通道畅通无阻；在**工业园区，建筑工人加班加点，确保总投资228亿元的**半导体项目提前3个月封顶。正是这些平凡岗位上的不平凡坚守，让我市在复杂外部环境下保持了经济稳健增长。 （二）科技创新捷报频传，劳动者开拓进取。从实验室到生产一线，科技工作者用智慧点燃创新引擎。市农科院团队培育的"**超级稻"亩产突破900公斤，助力粮食安全；**新能源公司研发的固态电池技术获国际专利，推动我市新能源产业跻身全球第一方阵；"最美巾帼奋斗者"赵春玲带领团队攻克大飞机复合材料技术，为C929项目贡献**力量。全市高新技术企业数量突破1200家，科技进步贡献率达68%，这些数字背后，是无数科研工作者"十年磨一剑"的执着。 （三）民生福祉持续改善，劳动者温暖守护。在医疗战线，白衣天使日夜守护生命防线，市人民医院胸痛中心平均救治时间缩短至38分钟；在教育领域，乡村教师扎根偏远山区，让每一个孩子都能享受优质教育；在基层治理一线，社区工作者化解矛盾纠纷，创建"无讼社区"23个。特别是在老旧小区改造中，施工人员克服重重困难，完成3.3万户燃气管道改造，让群众用上安全清洁的能源。这些看似微小的改变，汇聚成人民群众实实在在的获得感。 （四）乡村振兴蹄疾步稳，劳动者挥洒汗水。广袤田野间，新型职业农民探索"农业+旅游"模式，打造生态农场37个；返乡创业者带动5000余名村民就业，特色农产品线上销售额增长40%；基层干部创新"党支部+合作社+农户"模式，村集体经济年收入超百万元的行政村达127个。正如"最美巾帼奋斗者"李娜倮带领乡亲们将拉祜族歌舞转化为旅游资源，让小山村变身4A级景区，我市农村正焕发着产业兴、生态美、农民富的勃勃生机。 二、弘扬劳动精神，凝聚高质量发展动能 劳动模范是时代的标杆，是全市人民学习的榜样。今天受到表彰的先进典型，既有深耕一线的产业工人，也有勇攀高峰的科技精英；既有扎根基层的乡村振兴带头人，也有守护平安的人民警察。他们身上集中体现了"爱岗敬业、争创一流，艰苦奋斗、勇于创新，淡泊名利、甘于奉献"的劳模精神，是激励全市人民奋进的宝贵精神财富。 （一）坚定理想信念，做听党话跟党走的排头兵。劳动模范始终与党和国家同呼吸、共命运。全国劳模、**集团焊工班长王**，30年如一日坚守岗位，用精湛技艺为国产航母建造贡献力量，他常说："焊接的不仅是钢板，更是对党和国家的忠诚。"广大劳动者要以他们为榜样，深刻领悟"两个确立"的决定性意义，增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"，在投身改革发展中实现人生价值。 （二）勇担时代使命，做高质量发展的主力军。当前，我市正处于转型升级的关键期。省劳模、**科技公司工程师张**带领团队研发的工业机器人，使企业生产效率提升300%，成本降低40%；全国五一劳动奖章获得者、**医院主任医师李**创新"互联网+医疗"模式，让偏远地区患者也能享受三甲医院服务。广大劳动者要立足岗位创新创造，聚焦"卡脖子"技术攻关、数字化转型、绿色低碳发展等领域，以"匠心"铸"匠魂"，推动我市在新一轮科技革命中抢占先机。 （三）厚植为民情怀，做美好生活的创造者。劳动模范始终把人民放在心中最高位置。市劳模、社区书记陈**扎根基层20年，建立"居民需求清单"，解决群众急难愁盼问题300余件；全国先进工作者、环卫工人刘**创新垃圾分类工作法，使所在社区垃圾分类准确率达95%。广大劳动者要以他们为榜样，践行以人民为中心的发展思想，在就业创业、社会保障、公共服务等领域主动作为，让改革发展成果更多更公平惠及全体人民。 三、奋进新征程，在中国式现代化中展现担当 当前，我市正处于战略机遇叠加期、转型升级关键期、风险挑战交织期。市委明确提出，要以"五个现代化"为统领，建设"创新驱动、生态宜居、开放包容、文明和谐、共同富裕"的现代化新**。这一目标的实现，离不开全市广大劳动者的共同奋斗。 （一）聚焦创新驱动，打造高质量发展新引擎。科技创新是高质量发展的核心驱动力。要实施"揭榜挂帅"制度，在集成电路、新能源、生物医药等领域攻克一批关键核心技术；深化产教融合，建设10个"工匠学院"，培养10万名高技能人才；优化创新创业生态，设立10亿元产业创新基金，推动科技成果转化。广大科技工作者要勇闯"无人区"，广大产业工人要苦练"硬功夫"，让创新成为**发展最鲜明的标识。 （二）坚持绿色发展，绘就生态宜居新画卷。良好生态是最普惠的民生福祉。要打好污染防治攻坚战，确保空气质量优良天数比例达90%以上，主要河流断面水质达标率100%；推进"双碳"行动，建设5个零碳园区，推广新能源汽车5万辆；发展生态经济，培育10个生态旅游示范镇，让绿水青山真正变成金山银山。广大劳动者要积极参与生态保护修复，在绿色生产、绿色消费中发挥主力军作用。 （三）深化改革开放，构筑开放包容新高地。开放是**发展的必由之路。要加快**自贸试验区建设，打造"一带一路"陆海联动枢纽；深化"放管服"改革，实现政务服务"一网通办"率100%；加强国际产能合作，推动**制造、**服务"走出去"。广大劳动者要树立全球视野，在国际竞争中提升能力，在开放合作中赢得先机。 （四）增进民生福祉，谱写共同富裕新篇章。共同富裕是社会主义的本质要求。要实施就业优先战略，新增城镇就业13万人，开展职业技能培训10万人次；完善社会保障体系，扩大保障性住房供给，提高城乡居民医保报销比例；推进乡村振兴，建设20个省级现代农业产业园，农村居民人均可支配收入增长8%以上。广大劳动者要积极参与民生事业，在共建共享中创造更加美好的生活。 （五）强化自身建设，锤炼干事创业真本领。劳动者素质决定发展质量。要实施"劳动者素质提升工程"，开展"技能比武"活动，评选100名"**工匠"；完善终身学习体系，建设50个职工书屋，鼓励劳动者提升学历和技能；关心关爱劳动者，改善劳动条件，维护劳动者合法权益。广大劳动者要树立终身学习理念，努力成为知识型、技能型、创新型劳动者。 四、加强党的领导，为劳动创造提供坚强保障 劳动创造幸福，实干成就伟业。全市各级党委、政府要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，加强对工会工作的领导，为广大劳动者干事创业创造良好环境。 （一）加强思想政治引领。要深入学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，引导广大劳动者听党话、跟党走。开展"劳模精神进校园、进企业、进社区"活动，让劳动最光荣、最崇高、最伟大、最美丽的观念深入人心。 （二）完善政策支持体系。要健全劳动权益保障机制，落实最低工资标准，构建和谐劳动关系；加大对技术工人、农民工等群体的扶持力度，解决住房、子女教育等实际问题；完善劳模评选表彰机制，让劳模政治上有荣誉、经济上有待遇、社会上有地位。 （三）营造良好社会氛围。要广泛宣传劳模先进事迹，在主流媒体开设"劳动风采"专栏，讲好**劳动者故事；开展"最美劳动者"评选活动，让更多平凡英雄脱颖而出；关心关爱劳模身心健康，建立劳模医疗保健绿色通道。 同志们，新时代赋予新使命，新征程呼唤新作为。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，以"功成不必在我"的精神境界和"功成必定有我"的历史担当，脚踏实地、真抓实干，为谱写中国式现代化**篇章而努力奋斗！ 最后，衷心祝愿全市广大劳动者身体健康、工作顺利、阖家幸福！ 谢谢大家！
在2025年五四青年节演讲会上的演讲稿：藏蓝青春永不褪色——写给新时代的追光者
在2025年五四青年节演讲会上的演讲稿：藏蓝青春永不褪色——写给新时代的追光者 尊敬的各位领导、战友们： 大家好！今天站在这儿，看着台下整齐的藏蓝身影，我忽然想起五年前那个在训练场上摔得膝盖渗血，却咬着牙说"我能行"的自己。那时的我刚入警，总以为警察的青春就该像电影里那样威风凛凛、冲锋陷阵，直到真正穿上这身警服，才发现我们的青春藏在凌晨三点的接警记录里，在社区大爷的家长里短中，在追捕时磨破的鞋底上——但每一道藏蓝的剪影，都在岁月里闪耀着独特的光芒。 一、青春是穿警服的第一天，在方寸警徽里看见初心 记得2020年那个蝉鸣刺耳的夏天，我第一次以见习民警的身份跟着师傅出警。报警人是位头发花白的奶奶，攥着我的手说孙子在超市门口走丢了。监控室里，我们一帧一帧地翻看录像，汗水顺着下巴滴在操作台上。三小时后找到孩子时，小家伙正抱着消防员叔叔的大腿哭鼻子。奶奶塞给我一颗水果糖，粗糙的掌心还带着菜市场的烟火气："闺女，这糖比蜜甜。"那一刻，警服上的反光条在夕阳下格外耀眼，我忽然懂了：原来警察的初心，从来不是悬在半空的口号，而是蹲下来帮老人系鞋带时的温度，是为迷路孩子擦眼泪时的耐心，是把走失老人平安送回家后，那碗递过来的热汤面里的暖意。 在派出所轮岗时，我见过凌晨两点蹲在便利店门口吃泡面的社区民警，见过为了核实一条线索在雨里蹲守八小时的刑警，见过在户籍窗口不厌其烦教老人使用自助办证机的女警。这些平凡的瞬间让我明白：警徽的重量，是用无数个"小事"堆起来的担当——当我们为农民工追回被拖欠的工资，当我们帮高考学生找回遗失的准考证，当我们在台风天背着行动不便的老人转移，这些被汗水浸透的藏蓝身影，就是青春最动人的模样。 二、青春是凌晨三点的接警台，在琐碎日常里锻造担当 2024年跨年那晚，我在值班室接到一个特殊的报警电话。电话那头是个带着哭腔的女孩："警察姐姐，我不敢回家，我怕爸爸又打妈妈。"赶到现场时，屋里的争吵声隔着防盗门都能听见。推开门的瞬间，小女孩正用身体护着躲在角落的妈妈，脸上还挂着泪痕。那天夜里，我们在派出所的调解室待到天亮，看着母女俩蜷缩在沙发上睡着的样子，我突然想起自己包里的棒棒糖——那是白天巡逻时发给小朋友的，此刻正安静地躺在警服口袋里。 这样的"不寻常"，在警察的职业生涯里其实很寻常。去年夏天支援防汛抢险，我们在齐腰深的积水中背出89位老人，有位大爷趴在我背上说："丫头，你的肩膀比救生衣还稳当。"今年初参与打击电诈专项行动，连续半个月盯着电脑分析资金流，眼睛熬得通红，终于在嫌疑人准备转移资金前五分钟锁定账户。当受害大妈握着我的手说"这是给儿子的救命钱"时，那些熬过夜的黑眼圈，突然就有了最动人的注脚。 有人说，警察的青春是"白加黑""5+2"，是朋友圈里永远的"工作状态"。但只有我们自己知道，那些在接警本上画满的星号（代表紧急警情），那些在勘查笔录里写错又划掉的字迹，那些在案情分析会上突然拍案而起的灵感，都是青春最硬核的勋章。就像师傅常说的："穿上警服，就得把老百姓的事当成自己的事，把万家灯火当成心里的光。" 三、青春是追捕路上的脚印，在热血与柔情里书写信仰 去年秋天参与跨省追捕，我们在西南山区追了三天三夜。嫌疑人躲进没膝的草丛，我踩着湿滑的泥土往前追，突然被藤蔓绊倒，膝盖的旧伤再次渗血。带队的老刑警大哥递给我一张创可贴："疼吗？当年我追逃犯时，鞋底都跑飞了。"月光下，他警服上的补丁格外显眼——那是多年前抓捕时被荆棘划破的，他说"警服破了可以补，职责丢了补不回来"。最终抓获嫌疑人的那一刻，山风掠过我们满是泥泞的藏蓝制服，我忽然懂得：原来警察的信仰，是刻在骨子里的不放弃，是明知前路艰险却依然冲锋的勇气。 在禁毒大队见习时，我曾跟着前辈们蹲守在毒贩交易点。凌晨四点，当嫌疑人即将交易的瞬间，队长突然按住准备冲上去的我："等等，旁边有个放学的孩子。"那一刻，他眼里的警惕与温柔让我难忘——原来铁血与柔情，从来都是藏蓝青春的一体两面。我们会为了破获大案连续奋战，也会为了帮群众找回走失的宠物跑遍半个城区；我们能在抓捕现场如利剑出鞘，也能在留守儿童的帮扶日记里写下温暖的寄语。 四、致我们的藏蓝青春，做永不褪色的追光者 今年五四，我收到一条特殊的短信。三年前帮助过的那位高考学生发来录取通知书照片："姐姐，我考上中国人民公安大学了，以后也要穿和你一样的警服！"看着照片里少年意气风发的模样，我忽然想起入警宣誓时的场景——面对警徽，我们举起右手，说出"全心全意为人民服务"的那一刻，眼中有光，心中有火。 百年前，五四青年用热血和呐喊照亮了时代；今天，我们用藏蓝制服和闪烁警灯守护着万家灯火。当我们在智能警务室调试AI巡逻系统，在社区微信群里解答群众咨询，在反诈直播间里变身"网红主播"，这些与时代同频的创新，都是藏蓝青春的新注脚。正如习近平总书记所说："青年一代有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗，中国青年才会有力量，党和国家事业发展才能充满希望。" 最后，我想把自己写在执法记录仪上的一句话送给大家："藏蓝不是褪色的制服，是永不熄灭的心火；警号不是冰冷的编号，是人民赋予的重托。"愿我们永远记得第一次穿警服时的骄傲，永远保持对万家灯火的守望，永远相信——当我们追逐光、成为光，这一身藏蓝，就是青春最美的底色！ 谢谢大家！
在2025年五四青年节演讲会上的演讲稿：白衣执甲赴青春——一名青年医生的时代答卷
在2025年五四青年节演讲会上的演讲稿：白衣执甲赴青春——一名青年医生的时代答卷 尊敬的各位领导、同仁、青年朋友们： 大家好！今天站在这里，望着台下清一色的白大褂，我忽然想起五年前那个在住院部走廊哭红眼睛的自己。那时的我，刚结束一场12小时的抢救，看着监护仪上逐渐平稳的生命体征，突然读懂了希波克拉底誓言里"健康所系，性命相托"八个字的重量。作为新时代的青年医生，我们的青春或许没有聚光灯下的璀璨，却在无影灯下、在病历本上、在与死神赛跑的每分每秒里，书写着属于医者的滚烫答卷。 一、青春是初见时的悸动，在生命的裂痕里种下希望 记得规培那年，我负责照顾一位患白血病的小姑娘小雨。15岁的她总爱盯着病房的窗户发呆，苍白的脸上写满对未来的迷茫。第一次给她抽血时，我紧张得手直抖，她却反过来安慰我："姐姐别慌，我早就不怕疼了。"那天傍晚，她忽然指着窗外的梧桐树说："等树叶再绿起来，我想去学校看看。"这句话像一颗种子，在我心里发了芽。 从那以后，我每天提前半小时到病房，用彩色便签纸给她画漫画版的治疗流程，把枯燥的用药知识编成顺口溜。当她第一次主动问我"今天学什么"时，阳光正好穿过纱窗，在她睫毛上跳动。三个月后，小雨顺利完成骨髓移植，出院那天塞给我一幅画：穿白大褂的姐姐牵着扎马尾的小女孩，背景是满树新绿。画面下方写着："医生姐姐的手，比春天还暖。" 在急诊科轮转时，我见过凌晨三点抱着高烧孩子痛哭的母亲，在ICU见过用颤抖的手给老伴写下"加油"的老人，在门诊见过带着整箱检查报告却舍不得花钱买药的农民工。这些真实的生命故事让我懂得：医生的青春，从来不是病历单上冰冷的诊断，而是俯下身时的一句"别担心，我们一起努力"，是加班时随手给患者捎去的一份热饭，是手术成功后与患者家属相视而笑的瞬间——这些藏在时光褶皱里的温柔，才是医者初心最动人的模样。 二、青春是淬炼中的觉醒，在岁月的磨砺中锻造担当 2024年冬天，甲型流感疫情来袭，发热门诊单日接诊量突破800人次。作为值班医生，我连续工作12小时后，突然接到儿科紧急会诊通知：3个月大的婴儿出现窒息前兆，血氧饱和度跌破80%。冲进抢救室时，婴儿的小脸已经发紫，年轻的父母在墙角颤抖着哭泣。吸痰、给氧、建立静脉通路……当我跪在地上为婴儿做心肺复苏时，分针在墙上走了12圈。直到婴儿终于发出第一声微弱的啼哭，我才发现后背的手术服早已被汗水浸透。 这样的时刻，在医生的职业生涯中从不罕见。去年参与社区义诊时，我曾跟着家庭医生团队爬了40分钟山路，为一位独居老人上门换药；在肿瘤病房，我见过同事偷偷为经济困难的患者垫付医药费，却谎称是"医院的惠民政策"；在科研实验室，为了破解罕见病的基因密码，我们团队连续三个月泡在实验室，终于在国际期刊发表了第一篇临床研究论文。有人说，医生的青春是"白大褂下的黑眼圈，急救服上的汗渍印"，但只有我们自己知道，那些在深夜反复推敲的治疗方案，在凌晨三点写满批注的CT片，在学术会议上勇敢提出的质疑，都是青春最硬核的勋章。 2025年的今天，当AI辅助诊断系统开始普及，当远程医疗车开进偏远山区，当精准医疗为癌症患者带来新希望，我们这代青年医生正站在医学变革的潮头。记得在规培结业典礼上，带教老师曾说："真正的医者，既要能在急诊室与死神掰手腕，也要能在诊室里做生命的摆渡人。"这句话，至今刻在我工作牌的背面——它提醒我，医学不仅是科技的较量，更是温度的传递；不仅是疾病的对抗，更是生命的守护。 三、青春是奔赴中的坚守，在时代的答卷上书写信仰 去年支援边疆时，我在海拔3000米的卫生院待了三个月。那里的牧民骑马走一整天才能到最近的诊所，很多老人一辈子没做过一次全面体检。记得第一次跟着巡回医疗车进山，72岁的卓玛奶奶摸着我的白大褂说："北京来的医生丫头，比雪莲花还亲。"那些日子里，我们背着便携式彩超仪翻山越岭，在帐篷里为牧民做超声检查，用藏语教孩子们洗手的正确方法，离开时收到的哈达，挂满了整个医务室的墙壁。 有人问："在大城市当医生多好，为什么非要去艰苦的地方？"我想起五四青年节陈列馆里的一张老照片：1919年，一群穿着长衫的青年举着"科学救国"的标语奔跑在街头。百年后的今天，当健康中国的号角吹响，当"十四五"规划把优质医疗资源下沉列为重点，我们的青春早已和国家的医疗事业紧紧相连。无论是在三甲医院的手术台前，还是在偏远乡村的义诊路上，无论是投身新冠疫情防控，还是攻坚重大疾病科研，我们都在回答同一个问题：新时代的青年医生，该如何接过前辈手中的接力棒？ 答案，藏在凌晨五点产房里的第一声啼哭中，在社区卫生服务中心家庭医生的随访记录里，在医学实验室反复验证的数据分析表上。正如钟南山院士所说："生逢盛世当不负盛世，生逢其时当奋斗其时。"我们或许成不了名震中外的医学大家，但可以做患者心中"最温暖的听诊器"；我们或许改写不了疾病谱的走向，但可以在每个诊疗细节中践行"有时，去治愈；常常，去帮助；总是，去安慰"的医者仁心。 四、致我们的白衣青春，做永不褪色的追光者 今年五四，我收到一条特殊的微信。三年前抢救过的心梗患者李大叔发来视频：他正在公园教孙子打太极拳，阳光穿过树叶落在他胸前的手术疤痕上。"小陈医生，你看，我现在能跑能跳，比生病前还精神！"视频里的他笑得像个孩子，而我知道，这样的笑容，正是我们所有努力的意义。 百年前，青年们用热血和呐喊唤醒了一个时代；今天，我们用白大褂和听诊器守护着千万个家庭。当我们为疑难病例争论到深夜，为贫困患者申请公益救助，为医学科普拍短视频到凌晨，这些看似平凡的日常，正是对五四精神最好的传承。愿我们永远记得初穿白大褂时的那份悸动，永远保持对生命的敬畏与热爱，永远相信"健康所系"的重量里，藏着"性命相托"的荣耀。 最后，请允许我用自己改编的诗句与大家共勉："少年何妨梦摘星？白衣执甲踏歌行。无影灯下春秋笔，病历笺上岁月情。愿以青春铸医魂，长守人间烟火明。" 愿我们永远年轻，永远热泪盈眶，永远在生命的征途上，做追光的人！ 谢谢大家！
银行八项规定学习教育加强作风建设专题党课
银行八项规定学习教育加强作风建设专题党课 同志们： 开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，是今年党建工作的重点任务。*总书记高度重视，发表重要讲话、作出重要指示批示，为开展学习教育指明了方向。XX银行全系统党员干部要切实把思想和行动统一到党中央决策部署上来，全面系统学习*总书记关于加强党的作风建设的重要论述和中央八项规定及其实施细则精神，将学习教育同贯彻落实党中央重大决策部署、行党委重点工作要求结合起来，同深入推进党风廉政建设和反腐败斗争结合起来，一体推进学查改，为推动金融高质量发展提供坚实作风保障。根据学习计划安排，今天由我围绕作风建设给大家进行专题授课。本次专题党课以“转作风、树形象、聚合力，全力推动全行业务高质量发展提档升级”为主题，全体党员干部要深植“作风就是战斗力”的理念，从理论学习、制度执行、服务效能三个维度找准抓手，以刀刃向内的勇气破积弊、树新风，为推动全行业务提质增效凝聚更强思想共识与行动合力。 一、作风建设的内涵和核心 作风建设是金融机构锤炼党性修养、厚植发展根基的永恒课题。作为金融战线上的党员干部，要深刻认识到加强作风建设决不是空洞口号，而是关乎经营发展质效的生命工程。特别是在防控金融风险形势依然严峻的今天，必须从党性修养的高度把握作风建设本质，以刀刃向内的勇气培育新时代金融从业者的精神品格。 （一）立准作风坐标，从党性本源中把握实质内涵。金融领域的作风建设具有鲜明行业特点，其本质是要构建与金融工作政治性、人民性相契合的价值坐标。*总书记强调：“金融活水要精准滴灌实体经济，金融从业者首先要正心明道、怀德自重”。这深刻揭示了银行从业人员党性修炼与作风建设的内在统一性，树立服务理念需要摒弃坐商思维，防范金融风险必须克服好人主义，提升经营质效应力戒形式主义。党性是否纯粹，体现在对亲清银企关系的坚守中，反映在首问负责的执行力上，凝结在穿透式风险管控的过程中。 （二）校准认识坐标，以服务实践验证政治担当。认识作风建设的战略意义，要站在践行金融工作政治性人民性的高度来考量。去年XX省发生的“担保圈”事件警示我们，一单存在瑕疵的授信业务反映的不仅是操作风险，更深层折射出审查人员的形式主义倾向。这要求我们既要把作风建设视为防范系统性风险的防火墙，更要作为服务实体经济的助推器，用实际作为践行金融为民的初心。 （三）树准价值坐标，在改革转型中彰显实践意义。深化作风建设对银行发展具有根本性战略价值。面对科技金融加速迭代的浪潮，唯有以严实作风才能守住风险底线与服务主线，在数字化转型中力戒投机性创新，坚持线下温情与线上效率并重的发展定力；在减费让利政策落地时杜绝选择性执行，确保金融活水精准滴灌小微企业；在财富管理赛道竞争中避免“业绩至上”倾向，始终将投资者适当性管理挺在前面。 站在十四五规划承上启下的关键节点，我们要清醒认识到，银行窗口的每一个微笑都关乎党的形象，信贷审批的每一枚印章都检验政治担当，风险管控的每一道流程都丈量职业操守。全行员工要像爱护眼睛一样珍视作风建设成果，让合规为本成为发展底色，使客户至上融入服务血脉，以久久为功的姿态锻造新时代金融铁军，为实体经济发展注入红色动能。 二、作风建设的重要性 （一）从政治高度把握作风建设的重要性。一是关乎金融工作的政治属性。中央纪委通报显示，2024年金融系统违纪违法案件中，因作风涣散导致权力失控的占比达XX%。XX城商行因信贷审批作风漂浮，造成XX亿元不良资产的典型案例警示我们，银行作为经济命脉的守护者，作风问题本质上是政治问题。*总书记强调金融安全是国家安全的重要组成部分，这要求我们必须以“铁账本、铁算盘、铁规章”筑牢作风防线。二是决定金融服务的民生温度。客户对银行服务的满意度中，作风要素权重占比达较高。在利率市场化背景下，作风软实力正成为银行竞争力的核心要素，是赢得人心红利的关键战场。 （二）从行业维度认识作风建设的必要性。当前银行业存在三种倾向，一是风控虚化，XX股份制银行因贷后管理流于形式，导致XX亿元贷款形成风险；二是服务僵化，智能转型中出现的机器冷冰冰、人员慢吞吞现象，使老年客户投诉量激增XX%；三是合规弱化，XX农商行员工参与民间借贷涉案金额超XX万元。我行去年专项检查发现的XX类作风问题中，有XX类与这“三化”直接相关，必须通过作风建设实现标本兼治。 （三）从发展角度增强作风建设的紧迫性。科技越是进步，越需要“严细实”的作风保驾护航。我行虽然存贷款规模保持增长，但监管处罚金额同比上升XX%，暴露出作风建设与业务发展不同步的问题。当前必须在风险暴露窗口期筑牢防线，在客户选择窗口期提升口碑，在监管收紧窗口期锻造优势，以刀刃向内的勇气整治虚浮懒散，用抓铁有痕的劲头培育严实细精，将作风优势转化为发展胜势，在金融强国建设中展现新时代银行人的使命担当。 三、机关如何开展作风建设 （一）比学习，做到政治素质好、业务水平高。加强作风建设是推进全面从严治党向基层延伸的重要抓手，必须与履职能力建设相融合，在实践中锤炼党性修养、专业素养和担当能力。首先要以政治忠诚把稳思想之舵，支行党员干部要始终坚持把*新时代中国特色社会主义思想作为树立正确权力观、事业观的精神源泉，既要充分利用三会一课、主题党日等组织生活载体深化理论武装，更要善于运用“智慧党建”开展指尖课堂自我提升，在系统性学习研讨中廓清思想迷雾、校准价值坐标，以理论清醒筑牢政治坚定的根基。关键要以专业能力磨砺担当之刃，支行作为政策落实的最后一公里，必须与时俱进钻研最新信贷政策制度，深化对农业政策性金融运行规律的认知，重点把握支农资金封闭管理、风险防控等核心业务的操作规范，通过岗位练兵、案例推演等形式推动制度要求内化为业务自觉，切实把制度优势转化为支农效能。核心要以实干精神砥砺为民之志，紧扣服务乡村振兴主战场锤炼过硬作风，围绕粮食安全、产业升级等领域开展穿透式调研，在信贷调查、贷后管理等环节延伸问题触角，以穿透式思维剖析粮食仓储改扩建项目的隐性风险、农业产业链融资的痛点堵点，用每一笔贷款的精准投放、每一个风险的超前化解，诠释支农为国、立行为民的使命担当。 （二）比担当，做到履职尽责好、创新意识强。忠诚履责不是抽象口号，而是体现在每笔业务、每个环节的闭环管理中。对标同业先进、对标历史最佳、对标考核目标、对标客户期待，设立攻坚指标，通过挂图作战，在风险化解中组建由党员骨干牵头的“尖刀班”，彰显不讲条件、只讲成效的硬核作风。以创新担当激发作风活力，培育发展新动能，搭建创新容错平台，以闭环管理压实政治责任，靠容错机制释放创新活力，作风建设的势能转化为高质量发展的动能。 （三）比作风，做到团结协作好、奉献精神高。要在执行效率上争先锋，始终保持与总分行党委同频共振，深化“今日事今日毕”的工作理念。当前数字化转型进入深水区，党员干部要以分秒必争的紧迫感抓好普惠金融政策落地、重大项目储备等重点工作，建立“晨会复盘+夕会研究+动态追踪”的闭环管理机制，对客户融资需求做到当天申报、次日反馈，用迅捷的金融服务展现国有大行的责任担当。着力打破部门壁垒打造敏捷型组织。在实体企业帮扶专班中推行跨部门AB岗协作机制，公司部客户经理与个金部理财顾问要深度融合，针对中小微企业的综合金融需求形成系统解决方案。充分发挥党员先锋队作用，在重点项目攻坚月实施“党员领衔+师徒结对+青年冲锋”的梯队管理，通过目标责任状签订、挂图作战看板公示等方式激发全员斗志，让前中后台“拧成一股绳、聚成一股劲”。客户经理要走出“舒适区”，重点攻克绿色金融、科技型小微企业等前沿领域，建立客户需求研判清单；运营岗位要精研流程再造，推广“码上办”“云柜台”等智慧服务，让数据多跑路、客户少跑腿。发挥党员示范岗辐射作用，纪委书记牵头建立作风建设“红黑榜”，将金融知识下乡、企业帮扶等民生工程纳入考核，用深耕市场的汗水和化解难题的实绩锤炼党性修养。 （四）比服务，做到行为规范好、基层评价高。加强作风建设是新时代金融从业者锤炼党性修养、践行使命担当的必然要求。作为扎根基层的金融工作者，我们必须以刀刃向内的勇气直面作风顽疾，以真抓实干的举措破解基层难题，全面提升服务质效。首先要筑牢主动服务意识，搭建精准指导的“连心桥”。严格落实首问负责制和限时办结制度，对于基层网点反映的授信审批、风险防控等事项，要建立限时办结工作机制，能当场解决的不得延缓至次日，特殊情况下需多部门联动的业务，牵头部门要积极协调推进。去年三季度XX乡镇网点反映的农户贷款抵押难题，正是通过普惠金融部与法律合规部的联合办公机制，5天内就出台了新解决方案。对超出履职范围的事项，要在答复中讲透政策依据、指明办理路径，杜绝踢皮球打太极。近期我们已建立XX项常见业务问答手册，后续将通过“周五政策讲堂”持续强化实操培训。要落实减负增效措施，卸下基层发展的重包袱。实行会议台账管理制，每月业务会议压缩至XX场以内，同类报表归并精简率达XX%。推行穿透式调研制度，班子成员每月至少XX天驻点乡镇网点，建立“问题直通车”机制。要强化一线工作法，打通金融服务末梢循环。完善支行班子成员包片责任制，每人每年蹲点调研不少于XX个重点村社，今年要在服务乡村振兴示范带上新建XX个移动金融服务站。建立客户经理网格化走访制度，班子成员每月需跟随走访XX户市场主体，及时掌握种粮大户、家庭农场融资痛点。建立“问题收集-分类派单-限时办理-督办通报-评价反馈”的全流程管控机制，配套制定进度公示墙和质量评价体系。 （五）比廉洁，做到遵纪守法好、自身要求高。要以清廉为根本要求，牢记服务乡村振兴的职责使命，在涉农信贷投放、资金监管等环节构筑廉洁防线，绝不让支农资金沾染半点污浊；要以清正立行为职业操守，在授信审批、市场营销等工作中做到阳光作业、公道用权，坚决杜绝利益输送和权力寻租；要以清白做人为人生底色，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，始终保持健康向上的精神追求。在构建新型银企关系上，要做到既有温度又有尺度，既要深入企业排忧解难，创新“一对一”金融管家服务模式，力戒形式主义搞“打卡式”走访，更要严格执行银企交往负面清单，主动设置廉政“隔离带”。队伍建设要树立客户至上的服务理念，通过设立党员示范岗、开展服务提质工程，打造随叫随到、说到做到的前沿服务队，让作风建设成果转化为群众实实在在的获得感。同时要织密监督网络，建立家访常态化机制掌握员工八小时外动态，借助大数据平台监测异常交易行为，以科技赋能构筑作风建设的铜墙铁壁。 四、个人如何加强作风建设 作风建设是金融队伍的立身之本、成事之基。作为基层银行工作者，每位员工的作风不仅关乎个人形象，更直接影响支行的服务质效和风险防控能力。 （一）以忠诚为本，筑牢思想根基。金融工作的政治属性要求我们必须始终与党和国家发展大局同频共振。全体员工要深学细悟*新时代中国特色社会主义思想，特别是*总书记关于金融工作的重要论述，把党中央关于金融强国建设的战略部署转化为行动自觉。要通过每日晨会、专题学习、线上培训等途径，主动掌握最新监管政策、行业动态，提升理论素养和风险意识，确保在业务操作中守住合规底线，在服务实体经济发展中践行金融为民的初心。 （二）以精业为要，锤炼过硬本领。作风建设既要讲态度，更要看能力。要从细节处见真章，比如信贷审批环节严守流程规范、柜面业务精准核对每一笔数据、客户服务坚持“首问负责制”，用实际行动诠释专业精神。面对利率市场化、数字金融转型等新挑战，要积极考取资格认证，主动钻研绿色信贷、普惠金融等新业务，参与支行季度技能比武，通过“师徒结对”互学互促，用过硬的专业能力为作风建设打牢基础。 （三）以实干为纲，强化责任担当。基层银行工作切忌“躺平”心态，要发扬敢闯敢试的劲头。对分内职责，如普惠贷款拓户、商户场景搭建、反诈宣传等任务，不能仅满足于“完成指标”，而要思考“怎样创新路径”；对跨部门协同事项，要摒弃“各扫门前雪”的思维，主动建立数据共享机制，参与支行数字化转型课题小组。特别要践行“一线工作法”，信贷经理每月至少走访10家企业摸查融资需求，理财经理为老年客户制定专属服务台账，通过下沉式服务让作风建设接地气、见实效。 （四）以纪律为绳，恪守合规底线。金融领域风险往往始于作风松懈。必须树牢“合规就是生命线”的意识：在操作层面，严禁代客交易、飞单私售，做到“一笔业务双人复核、一项流程三人留痕”；在廉洁自律方面，坚决抵制客户宴请、礼品馈赠，对亲友“打招呼贷款”要守住原则；在八小时外，注重个人言行管理，不参与民间借贷、不传播不当言论。支行将建立员工行为网格化监测机制，通过廉政家访、异常交易排查、客户回访等方式，织密全员全时段监督网络。 同志们，作风建设的成效最终要体现在支行业务高质量发展上。希望大家以此次学习教育为契机，把自己摆进去、把职责摆进去，在防范化解金融风险的主战场、服务乡村振兴的第一线、推进数字转型的最前沿，争做作风优良、本领突出的新时代银行人，用实干担当书写服务实体经济的优质答卷！
以青春之我，筑时代之基——在五四青年节座谈会上的发言
以青春之我，筑时代之基——在五四青年节座谈会上的发言 尊敬的各位领导、亲爱的同事们： 大家好！ 百年前的五月四日，一群意气风发的青年擎起“民主”与“科学”的火炬，在历史长河中点燃了振兴中华的青春火种。百年后的今天，当我们以机关青年干部的身份相聚于此，不仅是为了纪念那场波澜壮阔的爱国运动，更是要在新时代的坐标上，重新锚定青年奋斗的方向。作为与新时代同频共振的“后浪”，我们肩负着“强国一代”的历史使命，也承载着机关事业薪火相传的希望。今天，我想结合自身经历与思考，从“感悟・成长的底色”“审视・前行的困惑”“展望・奋斗的姿态”三个层面，与大家分享心得、探讨问题、共话未来。 一、感悟：在磨砺中淬炼青春底色 （一）初心如磐：在信仰之光中找准坐标 习近平总书记曾深情寄语青年：“心中有阳光，脚下有力量。”机关工作的第一粒扣子，就要扣在对信仰的坚守上。记得初入单位时，我参与的第一项任务是整理党史学习教育档案。当翻开那一本本泛黄的会议记录，看到前辈们在笔记中密密麻麻标注的学习心得，看到“为人民服务”五个字在不同年代的文件中始终闪耀着光芒，我突然读懂了机关工作的精神脉络——这不仅是一份职业，更是一份以信仰为基石的事业。在参与乡村振兴调研时，我们凌晨四点跟随驻村书记走访大棚种植户，当看到老乡们握着书记的手说“感谢党带来的好政策”时，我深切体会到：机关干部的每一份文件、每一次调研、每一项决策，都连接着千万群众的冷暖。这种“把个人理想融入家国情怀”的信仰，正是我们青春最厚重的底色。 （二）匠心筑梦：在细微之处雕琢价值 机关工作无小事，细节之中见真章。还记得去年筹备全市营商环境推进会时，我负责起草领导讲话初稿，自以为结构工整、数据详实，却在修改稿中看到领导用红笔批注：“‘企业呼声’比‘企业反映’更有温度，‘打通最后一公里’不如说‘跑好服务最后一米’更具象。”这件事让我深刻认识到：机关文字不是简单的“文字游戏”，而是要把政策语言转化为群众听得懂的“民生温度”。从那以后，我开始刻意观察身边的“工匠型”同事——有人为了一个数据的准确性，翻遍十年前的档案；有人为了一份调研报告，在基层蹲点半个月；有人为了一个政策的落地效果，绘制数十版流程图。这些“于细微处见精神”的坚持，让我明白：青春的价值，不在于惊天动地的壮举，而在于把每一件小事做到极致，在平凡的岗位上雕刻出属于自己的“匠心之作”。 （三）真心为民：在基层烟火中丈量初心 “纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”机关青年最宝贵的成长舞台，不在办公室的方寸之间，而在基层的广袤天地。前年参与老旧小区改造调研，我跟着社区网格员爬了27层楼，听退休老教师讲述“爬楼难”的困扰，听年轻妈妈抱怨“晾衣难”的无奈，这些带着生活热气的诉求，让我突然意识到：我们在文件中写下的“完善基础设施”，背后是千家万户的具体期待。于是，我们联合住建、城管等部门建立“青年议事会”，每周蹲点社区收集意见，最终推动加装电梯试点、规划共享晾衣区等方案落地。当看到老人们坐着电梯下楼晒太阳，孩子们在新修建的休闲区玩耍时，我深切体会到：机关青年的价值，不是坐在办公室“想群众之所想”，而是走进群众中“感群众之所感”，用脚步丈量民情，用真心换取民心。 二、审视：在困惑中寻找成长方向 （一）能力恐慌：“本领不足”与“使命厚重”的矛盾 随着数字化改革、基层治理现代化等新任务的推进，我们常常面临“老办法不管用、新办法不会用”的尴尬。比如在处理网络舆情时，有的同事对新媒体传播规律不熟悉，导致回应滞后、效果不佳；在运用大数据分析决策时，部分青年干部缺乏数字思维，难以从海量数据中提炼有效信息。这种“知识储备赶不上时代要求、能力水平跟不上岗位需要”的焦虑，折射出我们在本领提升上的紧迫性。 （二）心态波动：“理想丰满”与“现实骨感”的落差 初入机关时，我们都怀揣着“挥斥方遒”的豪情壮志，但在日常工作中，难免会遇到重复琐碎的事务性工作、复杂难解的矛盾问题，甚至偶尔的误解与挫折。有的同志因此产生“躺平”心态，认为“干多干少一个样”；有的陷入“内卷”焦虑，在文山会海中迷失方向；还有的在“基层锻炼”与“机关发展”的选择中纠结，担心扎根基层会“边缘化”。这些心态的波动，本质上是理想与现实碰撞时产生的“成长阵痛”。 （三）价值迷茫：“个人发展”与“集体使命”的平衡 在多元化的社会思潮冲击下，部分青年干部对职业价值产生困惑：看到同龄人在企业获得高薪、在学界取得成就，难免会思考“机关工作的意义究竟在哪里”；在个人晋升遇到瓶颈时，容易陷入“自我怀疑”，甚至产生“佛系”思想。这种对职业认同感的追问，反映出我们在个人成长与集体使命之间寻找平衡点的迫切需求。 三、展望：在奋斗中书写青春答卷 （一）以“学”为先，打造“提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能办”的硬核本领 筑牢理论根基。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为“必修课”，建立“每日晨读1小时、每月精读1本书、每季度调研1个课题”的学习机制，通过“青年理论学习小组”“机关微讲堂”等平台，推动理论学习往深里走、往实里走。 锤炼专业技能。针对数字化改革、应急处突等新要求，开展“岗位大练兵”活动，邀请业务骨干、专家学者进行专题授课，建立“导师带徒”机制，让青年干部在实战中积累经验、提升能力。例如，可定期组织公文写作擂台赛、舆情处置模拟演练等，营造“比学赶超”的浓厚氛围。 拓宽知识视野。打破“部门壁垒”，通过轮岗交流、跨部门协作等方式，培养“一专多能”的复合型人才。同时，鼓励青年干部参加各类学术研讨、行业论坛，及时了解前沿动态，为机关工作注入创新活力。 （二）以“干”为要，在“急难险重”中锻造担当之魂 主动下沉一线。积极践行“青年干部基层蹲点”制度，主动在乡村振兴、信访维稳、项目攻坚等一线岗位锻炼，在处理复杂问题、应对突发情况中磨砺意志、增长才干。正如鲁迅所言：“有一分热，发一分光。”在老旧小区改造攻坚期，我们青年突击队连续三个月蹲点社区，白天协调施工矛盾，晚上入户征求意见，最终提前完成改造任务，用汗水换来了群众的“点赞”。 勇于创新突破。面对数字化改革浪潮，青年干部要争当“破局者”。例如，在政务服务领域，可探索“区块链+民生服务”模式，推动社保、医保等高频事项“一网通办”；在基层治理中，运用大数据构建“智慧网格”，实现问题发现、处置、反馈的闭环管理。去年，我们科室牵头开发的“民生诉求智能分拨系统”，将群众诉求响应时间缩短了40%，这就是创新赋能的生动实践。 坚守为民情怀。把“群众满意”作为最高标准，落实“青年干部走流程”机制，定期以普通群众身份体验政务服务，查找办事堵点、痛点。同时，创新“我为群众办实事”长效机制，通过“青年志愿服务队”“微心愿认领”等形式，常态化为群众解决“急难愁盼”问题，让青春在服务群众中绽放光彩。 （三）以“心”为桥，构建“清清爽爽、团结奋进”的成长生态 塑造阳光心态。通过“青年心理健康服务站”，邀请专家开展压力疏导、情绪管理等专题讲座，组织户外拓展、读书分享会等活动，帮助青年干部缓解工作压力，树立积极向上的人生观。还记得去年我们举办的“五四青年毅行”活动，大家徒步20公里穿越山林，在相互鼓励中突破体能极限，这种“并肩作战”的经历，让我们更加懂得：成长路上，既有风雨也有彩虹，只要保持乐观心态，就能跨越每一道沟坎。 营造良好生态。倡导“简单、纯粹、担当”的机关文化，打破“论资排辈”的陈旧观念，建立“能者上、优者奖”的激励机制，为青年干部搭建公平竞争的舞台。同时，发挥“传帮带”作用，让资深干部与青年干部结成“成长对子”，在思想上引导、业务上指导、生活上关怀，形成“老带新、新促老”的良性互动。 找准价值坐标。丰富“青年职业规划沙龙”活动，邀请不同年龄段的机关干部分享成长故事，帮助我们青年干部正确认识机关工作的特点和价值。正如一位老科长所说：“机关工作就像铺路石，虽然平凡，但每一块都承载着发展的重量。”当我们把个人成长融入机关事业的发展大局，把“小我”融入“大我”，就能在服务人民、奉献社会中找到人生的真正意义。 同志们，李大钊先生曾说：“青年之字典，无‘困难’之字；青年之口头，无‘障碍’之语。”站在“两个一百年”奋斗目标的历史交汇点，我们生逢中华民族发展的最好时期，也肩负着“强国一代”的历史重任。让我们以五四精神为灯塔，在理论学习中坚定信仰，在基层磨砺中增长才干，在为民服务中践行初心，努力成为“想干事、能干事、干成事”的新时代机关青年。愿我们永远保持“敢教日月换新天”的豪情，“不破楼兰终不还”的坚韧，“俯首甘为孺子牛”的情怀，让青春在全面建设社会主义现代化国家的火热实践中绽放绚丽之花！ 谢谢大家！
医疗器械监管工作汇报发言
医疗器械监管工作汇报发言 X局长、各位领导、同仁们： 大家好，根据会议安排，我代表XXXX医疗器械监管工作进行交流发言，在市局领导的关心支持和医疗器械处的正确指导下，2024年，XXXX强化责任落实，聚焦监管创新，助力产业发展，取得一定成效，现汇报如下： 一、紧抓责任落实，构建综合治理体系 一是强化日常监管，压实监管责任。落实市局分类分级监管要求，加强对医疗器械生产、经营、使用等环节日常监管。2024年，针对医疗器械一类生产企业检查14家次，发现问题53条，责令企业停产1家。开展体外诊断试剂、跨区交叉检查、第三方临床检验等7个重点领域专项检查。累计检查533家次，发现问题722处，责令整改16家次，立案查处8起。 二是深化部门协同，凝聚共治合力。与卫生、医保等相关部门协作配合，共同开展对二级、一级医疗机构、第三方医学检验实验室联合检查，形成监管合力。2024年，累计开展联合检查18家次，针对医疗机构医疗器械使用过程不规范，科研试剂使用记录不完善等问题进行重点关注，指导企业完善医疗器械全流程管控，保证材料完整，过程可溯。 三是压实企业主体责任，加强行业自律。在全市率先推动医疗器械批发企业落实质量安全主体责任。组织企业参与试点、开展调研，编写《XXXX医疗器械批发企业落实质量安全主体责任工作指导手册》，明确关键岗位、关键职责、关键环节工作程序和分类分层培训的要求，组织培训3次，参会企业541家次，覆盖全部医疗器械批发企业落实到位。 二、精准排查风险隐患，提升监管效能。 一是排查风险隐患，消除监管盲区。通过聘请第三方机构，探索服务型执法，着力构建事前“靶向式”预警，事中“包容式”执法，事后“跟踪式”帮扶，寓监管于服务，聘用专家对企业开展风险评估，排查问题，提供整改意见，督促整改落实。2024年，共计评估150家企业，发现风险隐患401处，提供案件线索23条。连续3年来，通过风险评估完成第一轮全覆盖摸排，清退僵尸企业74家，理清监管底数，避免出现监管盲区风险。 二是开展风险会商，研究防控措施。针对第三方实验室可能存在使用无证体外诊断试剂、非法出具医学诊断证明，医疗机构监管底数不清，风险管控不到位，问题检查不全面等问题，组织卫健、产业平台、医疗机构等部门，召开《XXXX医疗机构及第三方医学检验实验室使用医疗器械风险会商会议》，通过建立信息互通机制、风险会商机制、联合检查机制分析研判行业风险，消除风险隐患。 三是关注重点领域，强化培训指导。加大对高风险企业和产品的关注，提高检查频次，对低风险产品采取更为灵活、高效的监管方式，开展“四查一服务”，组织药店互查、企业自查、飞行检查、双随机检查，开展前置服务。通过四查提高监管的针对性和效率，针对新开办企业进行前置服务，对新办企业提前一次性告知需要准备的材料，对接街道和平台协助提供场地，联合XX行政审批局对企业进行前置业务指导，组织开展业务培训。 三、聚焦产业创新升级，打造高质量发展引擎 一是抓住行业动态，积极推动政策落地。我局认真学习《关于全面深化药品医疗器械监管改革促进医药产业高质量发展的意见》有关政策，研究解读文件，梳理形成政策点71个。征集企业需求，剖析行业发展存在的痛点堵点，梳理需争取上级支持事项10项，积极与省药监局对接，已全部纳入《XX省市场监管局关于支持XXXX高质量建设的若干措施》。 二是开展助企服务，破解企业发展瓶颈。去年12月，时新峰局长，张亚军副局长带队走访XXXX生物医药企业，对XX海智、南微医学等3家企业开展调研，为企业争取政策资源。医疗器械处多次对医疗器械生产企业帮扶指导，对XX医疗器械生产企业委托生产情况提供指导。2024年，我局开展生物医药企业常态化调研，现场走访调研企业39家次，帮助解决药品审评审批等问题诉求17个；帮助XX基因“纳入XX省LDT试点”事项获取省级部门支持；推动药品审评核查中心XXXX分部落实，提供一站式服务，助力XX重点创新企业XXXX自主研发的全球首个全人源靶向BCMA的CAR－T产品等多个创新药械获批上市；针对生物医药企业研发用特殊物品进口难题，持续推进“生物医药跨境研发用品白名单”和“出入境特殊物品联合监管”试点工作，不断优化特殊生物材料进出口通关流程，帮助XX等多家企业纳入试点。 三是整合多方资源，构建产业创新生态圈。落实XX“四大行动”，优化产业布局、提升资源效益，促进产业创新发展。携手XX省医疗器械检验所，共建XX省医疗器械检验所XXXXXX服务站，截止24年底，园区企业过获批医疗器械注册证1192件，18款器械进入国家、省创新医疗器械审批通道。借助XXXX生物医药公共服务平台功能，顺利通过国家药品监督管理局药品注册现场核查和GMP现场检查，助力XX生物自主研发的三款疫苗相关技术方案获得国家发明专利，为后续研发提供技术支撑。 下一步，XXXX将继续深化药品医疗器械监管改革、完善管理体系、加强跨部门协作等措施，确保医疗器械产品的质量安全；持续深化企业需求响应机制、打造高效协同监管平台、为企业提供更为优质、便捷的服务。 谢谢大家！
学校安全工作自查自纠报告
学校安全工作自查自纠报告 为了认真贯彻落实全县校园安全工作会议精神，我校组织全校师生进行了一次拉网式安全大排查，并做了相关的记录。现将自查情况汇报如下： 一、建立安全工作管理体系 成立了由殷校长任组长，李校长为副组长，其他班子成员为组员的校园安全工作领导小组，做到了分工明确，责任明晰。重视安全宣传工作，召开安全工作会议，对全体教师集中进行安全政策、法规的宣传和典型安全案例的分析，引导教师熟悉安全法规，重视安全教育，提高安全意识。 二、建立健全安全工作制度 1、建立安全工作领导责任制和责任追究制。 将安全工作列入年度考核中，制订考核制度和责任追究制度对造成重大安全事故的，严肃追究有关领导及直接责任人的责任。 2、签订责任书，加强安全责任意识。 学校与各班主任、任课教师层层签订安全责任书，明确各自的职责，将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容，实行一票否决制度，切实增强了安全责任意识；学校特聘任一名专职校警，白天不允许乱人进入，课间接孩子必须由学生父母当面请假，老师确认许可，方能出校门，保证学生人身安全。 3、不断完善学校安全工作规章制度。 不断完善充实各项安全规章制度，建立定期检查和日常防范相结合的安全管理制度。实行学生在校期间全天候值班制度，明确值班职责；制订学校各项安全规章制度；建立了事故及时报告制度、突发事件应急预案和安全预警机制；对涉及学校安全的各项工作，都做到了有章可循。 4、建立全方位安全工作教育网络。 我校把定期家访作为一个长效机制，建立了撗??社会椉彝??三结合教育网络；实行了校领导、班主任、值日教师、学生干部组成的管理网络；实施校门口每天放学校长、值班领导、值班教师的监督、护送管理模式。同时，定期与辖区派出所联合对学校周边地区的治安环境进行综合治理，彻底清除社会不安全因素对学生的影响，为师生提供健康的学习环境。 三、加强教育，努力增强安全意识 1、认真组织安全教育周活动。 学校安全教育周以校园安全为主题，组织师生学习安全教育工作文件；对校内易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识等方面展开深入全面的大检查，消除隐患；以国旗下讲话、安全主题班会等形式广泛开展安全专题教育活动。 2、开展丰富多彩的安全教育活动。 利用班会、少队活动、活动课、学科渗透等途径，采取板报宣传、张贴标语、举行主题班会、安全征文等形式开展丰富多彩的安全教育活动，使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育，做到了防患于未然；还通过《致家长的一封信》增强家长的安全教育意识。 3、努力抓好学生的安全管理开展心理健康教育，正确引导学生的情绪，杜绝校园暴力的发生；坚持执行学生考勤制度，要求班主任每天对学生进行严格考勤，对缺勤学生及时跟踪回访与家长取得联系问清缺勤原由，有效杜绝了无故缺课现象的发生。 四、近期整改情况 高度重视各类安全设施的配备和维护，添置了灭火器，做到定期检查、定期更换；本学期学校重新对供电线路，进行了改造；各类线路、灯具、电源做到了定期检查维护，无私拉乱扯现象；门卫室有门卫和校警全天候值班，采取来访登记，坚决不放乱人入校园。 五、存在的问题 1、校门两边的道路比较狭窄拥堵，过往车辆很容易挂、撞伤学生。 2、学校周边的道路两边乱停放的车辆较多，没有斑马线，没有安全警示牌。 3、学校周边有少数精神病患者，时常在校园附近转悠，存在一定安全隐患。 通过这次拉网式的安全大排查，我校对排查中发现的问题，做到排查清楚整改有效。在排查中严格执行上级的有关要求和精神，发动全体师生，依靠社会各界的力量，扎实工作，确保了我校师生安全，校园安全，确保了人人身财产安全万无一失。在今后的工作中我们将继续把学校安全工作抓紧抓细抓实，让学生舒心，让家长放心，让社会安心。
