2021年度党建工作经验交流材料汇编（6篇）

秉持恒心抓党建全面过硬促发展（银行）筚路蓝缕启山林，栉风沐雨砥砺行。作为全国股份制商业银行xx银行在西南地区成立的首家分行，xx银行xx分行经历了十四年风雨沧桑，造就了十四年传承跨越。在持续发展的道路上，xx人在危机中育新机、在变局中开新局，为推动自身及地方经济发展不懈奋斗。尤其是过去三年多来，xx银行xx分行新一届党委班子紧紧围绕党中央、xx省委和xx省委及总行党委系列战略部署，依托总行战略导向，抓党建、打基础、补短板、树形象，各项工作取得较好成效。在步入高质量发展轨道的同时，全行上下勠力同心、攻坚克难，以“xx智慧”为xx地方经济社会发展献计出力。一、建机制固根本，让党建工作有章可循“感谢xx银行雪中送炭！”这是xx省xx市xx县的小微企业亿华砼业有限公司负责人的心声。xxxx年受疫情影响，该企业资金周转出现困难，xx银行xx分行的两名客户经理上门授信。很快，该企业就通过“绿色通道”拿到了贷款，缓解了资金压力。xx银行xx分行的一支支党员突击队，在分行党委的带领下，把党员信念镌刻在工作中，从疫情防控，到复工复产，再到“六稳”“六保”，他们充分发挥党员先锋模范作用，履行银行输血实体经济的使命。xx银行xx分行党员突击队的诞生，得益于三年多来该行坚持政治引领，把稳思想之舵，始终把思想政治建设，作为管方向、管根本的灵魂工程，贯穿于党的建设各个环节。而坚持制度引领，是xx银行xx分行统筹推进党建工作的有力抓手。xxxx年以来，xx银行xx分行党委先后印发了《xx分行委员会议事规则》《xx分行委员会“主题党日”活动制度》等xx余项制度和意见，架起全面从严治党的“四梁八柱”，让党建工作有章可循。通过上述制度规范，形成“用责任制管责任人、用责任人带一班人”的工作体系，建立党委抓、书记抓、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。制度建设的强化，为业务发展保驾护航。党建引领零售转型，xx银行xx分行党委在各基层党支部全面开展了党员进社区、进机关、进企业，亮身份、亮承诺、亮标准，比技能、比作风、比业绩为主要内容的“三进三亮三比”活动。截至今年x月末，零售有效客户增幅xx.xx%；党建引领责任担当，xx银行xx分行党委先后遴选优秀党员和业务骨干，积极投身到xx市xx县的扶贫帮扶工作中，落实脱贫攻坚和乡村振兴战略部署；党建引领市场拓展，该行树立“能者上、平者让、庸者汰”的用人机制，积极引导党员干部身先士卒，率先垂范，主动营销重点客户和关键项目，不断提升经营业绩。xxxx年，该行成功投资xx港航、xx商投“疫情防控债”，发行独立主承xx科发SCPxxx，落地xx分行历史上首笔银团贷款。通过优化产品结构、提高产品定价能力，盈利能力不断增强。二、强品牌铸品质，抓实党建铸成“红色生产力”“党建工作可以‘虚功’实做，与业务工作相融互动。”“党建品牌也是一种生产力！”去年x月xx日，xx银行xx分行举办了一场党建品牌创建专题培训，该行xx个基层党支部充分参与，在学习中领悟党建品牌的创建思路。经过持续探索与实践，今年以来，xx银行xx分行党委着力打造了“恒心党建”品牌，以“六个持之以恒”推动党的建设工作。持之以恒加强思想建设，在政治过硬上下功夫。xx银行xx分行本部办公区企业文化墙和党建文化长廊，成为干部员工“打卡学习”的地方。“爱xx就是爱自己，爱自己就要爱xx”等企业文化理念深入员工内心。持之以恒压实党建责任，在制度过硬上下功夫。该行党委制定xxxx年《党建工作任务清单》等三张清单，签订《xxxx年支部党建目标责任书》，把肃清工作纳入党建考核。并且把党建与经营管理同谋划、同部署、同推进、同考核，有效促进了规范经营、夯实了发展基石。此外，还通过“持之以恒凝聚核心人才，在队伍过硬上下功夫；持之以恒聚焦组织建设，在班子过硬上下功夫；持之以恒重塑政治生态，在作风过硬上下功夫；持之以恒创新党建载体，在业绩过硬上下功夫”等举措，扎实推进党建工作与业务发展相融互促。通过创新“恒心党建”品牌，xx银行xx分行取得了党的建设全面加强、政治生态持续净化、队伍面貌焕然一新、经营质效稳步提升、xx形象重塑彰显的良好成效。三、学党史重教育让奋斗精神传承不息传承红色基因是一场没有终点的接力。xx银行xx分行各级党组织扎实开展党史学习教育，通过开展理论中心组学习、集中培训学习、专题党课等形式，让党史学习教育持续升温。不仅如此，作为一家金融机构，xx银行xx分行将党史学习教育与该行新一轮三年规划和业务发展紧密结合，鼓励辖内各级党组织在学习中担起分行高质量发展的担子。在自贡市，由xx银行自贡分行党支部主办的社区党课，成了“香饽饽”，许多居民和社区内单位纷纷在党课群中提前“预约”；在xx市，金沙支行党支部邀请党史专家讲述党的百年光辉，共同感悟红色历史带来的启迪；xx分行第二党支部开展党史学习专题活动，加深了对党史的认识和理解；在xx市，xx银行xx分行党支部将“党员政治生日”活动常态化，用一张张红色的政治生日贺卡，提醒党员时刻牢记党的宗旨和使命在刚刚过去的高考中，xx银行xx分行营业部党支部、第四党支部携手xx高新区xx社区，本着“我为群众办实事”的初心，在高考第一天发起“高考送清凉”志愿服务活动。“党史学习教育，悟思想是基础、是前提，落脚点在于办实事、开新局。”xx银行xx分行相关负责人介绍，目前分行各级党组织将党史学习教育与分行业务工作充分融合，广泛开展“我为群众办实事”活动。“通过党史学习教育，努力提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，把学习成果转化为推动工作的强大动力，以更加昂扬的斗志推动分行高质量发展。”xx银行xx分行党委书记、行长xx表示，下一步xx银行xx分行将继续突出传承党的奋斗精神、把学习成效转化为工作动力，以实际成绩奏响学党史、悟思想、办实事、开新局的奋进强音。红心永向党葳蕤业常青（银行）六合同风，九市共贯。党是领导一切的，意味着党的领导必须是全面的、系统的、整体的。建设世界一流现代金融企业，根本上要靠坚持党的领导、加强党的建设。工商银行党委深入贯彻党中央关于全面从严治党的各项要求，全面落实全国国有企业党的建设工作会议精神，坚持“党建引领、从严治理”工作思路，推动党建高质量发展与经营高质量发展有机融合、同频共振，把党建成效转化为治企有方、兴企有为的切实成果。一、立足大局：思想之旗领航向“各级党委要提高政治站位，把开展党史学习教育与庆祝中国共产党成立xxx周年联系起来，与巩固深化‘不忘初心、牢记使命’主题教育成果结合起来，与落实党中央决策部署对接起来，与深化对全行改革发展的规律性认识衔接起来，突出金融特色、突出学用结合、突出惠及群众、突出担当作为，坚持高标准、高质量、严要求，确保任务落实到位、务求实效。”x月xx日，工商银行召开党史学习教育动员大会，党委书记陈四清对开展好党史学习教育提出明确要求，吹响了全行党史学习教育“集结号”。历史如灯塔，指引我们前行，唯有不忘初心、牢记使命、永远奋斗，方可告慰历史，方可不负时代。工商银行作为中管金融企业，必须全面把握党的历史经验，把握党建工作规律，奋力开创党建高质量发展新局面。全行党员干部迅速响应党史学习教育“动员令”，坚持集中学习和自主学习相结合、规定动作和自选动作相结合，在“初心课堂”强化党性锻炼，在“移动课堂”传承红色基因，在“先锋课堂”凝聚奋进力量，把学习党史同总结经验、观照现实、推动工作结合起来，在传承与创新中擦亮工商银行金字招牌。思想建设是党的基础性建设。一直以来，工商银行党委充分发挥思想建设正本清源、立根固本、补钙壮骨、凝心铸魂的作用，从不断巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，到开展党的十九届四中、五中全会精神轮训，推动学习贯彻xjp新时代中国特色社会主义思想走深走实。同时，全行严格落实意识形态工作责任，压紧压实各级党委意识形态工作政治责任和领导责任，以强信心、暖人心、筑同心的正面宣传，形成统一的思想、坚定的意志、协调的行动、强大的战斗力。二、统筹全局：健全体系奠基石工商银行党建工作点多、线长、面广，需要强化系统观念，注重各项工作的关联性、整体性、协同性。行党委把党的政治建设作为根本性建设，把“两个维护”贯穿到党的建设和经营发展全过程，一体推进党建总体布局，统筹抓好机关、基层、子公司党建工作，以健全体系为基础，推进党的组织和党的工作全面覆盖、有效覆盖。发挥好“人”这个第一资源的战略支撑作用，才能在应对变局中做到思想不乱、行动不偏、合力不散。全行坚持党管干部，选优配强各级领导班子，开展优秀年轻干部调研，健全干部考核评价机制；坚持党管人才，全面实施人才兴业战略，构建积极开放的引才模式，健全职务职级管理体系，为员工成长成才搭建广阔舞台。圆不失规，方不失矩。xxxx年全面从严治党暨纪检监察工作会议上，陈四清书记明确指出，要“做到态度不能变、决心不能减、尺度不能松，切实把严的主基调长期坚持下去，将全面从严治党从严治行不断引向深入”。全行以全面从严治党引领全面从严治行，持之以恒改进作风，坚持纠“四风”和树新风并举；标本兼治深化反腐，全面落实派驻改革；深化中央巡视整改，建立巡视巡察上下联动机制；深入开展警示教育和专题整改，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。三、开创新局：深度融合展担当“支持制造业高质量发展，既是大局和责任，也是市场和机遇。”陈四清书记在接受中央电视台专访时谈到。今年以来，工商银行先后与工业和信息化部、科学技术部、商务部、湖南省政府、北京市政府、人力资源和社会保障部、xx壮族自治区政府、上海市政府、农业农村部、国家乡村振兴局签署合作协议，积极探索金融服务实体经济的新模式新路径。作为金融“国家队”，工商银行始终心怀“国之大者”、坚守金融本源，发挥金融全要素激活效应，从科创金融“十百千万”专项行动，到“制造业金融服务深化年”行动；从加快构建“数字普惠”体系，到落实支持民营企业“八融”举措；从加强“碳金融”规划布局，到实施“乡村振兴行动方案”，全面提高服务实体经济的精准性、直达性、普惠性，与实体经济共荣共存、共担风雨、共同成长。工商银行坚守“人民金融”底色、厚植为民情怀，准确把握“您身边的银行、可信赖的银行”时代内涵和实践要求，以x.x万个基层党组织、xx万多名共产党员为强大的基础和优势，扎实开展“党旗在基层一线高高飘扬”活动、“我为群众办实事”实践活动；紧盯金融服务的痛点难点问题，深入推进普惠金融“万家小微成长计划”、服务提升十大行动、客户体验痛点治理百日攻坚行动等工作，切实让人民群众看到新变化、收获新价值。征途漫漫，惟有奋斗。站在举国欢庆中国共产党成立xxx周年的历史性时间节点，工商银行将继续紧扣高质量发展主题，心怀“国之大者”、秉持“客户至上”、坚持“服务本源”、统筹“发展安全”，在建设具有全球竞争力的世界一流现代金融企业新征程上昂首阔步、一往无前！厚植党建引领发展优势推进企业深度融入融合（集团公司）党的建设是中国革命取得胜利的三大法宝之一，是统揽新时代“四个伟大”的重要保障。党的十九大把党的建设作为一项伟大工程来推进，提出新时代党的建设总要求，明确了各方面建设任务。xx能源新疆能化公司党委深入学习贯彻xjp新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，着眼“党建工作走在时代前列”新目标，深入推进党建工作质量标准化建设，大力倡导“忠诚+担当、智慧+汗水、公平+清正”核心理念，为企业战疫情、保稳定、提效益、促发展提供了坚强的政治保证、思想保证和作风保证。一、把牢政治方向，筑牢党建思想根基思想是行动的先导，是企业可持续发展的不竭动力和源泉。新疆能化公司党委高度重视思想政治工作，坚持以xjp新时代中国特色社会主义思想为指引，始终把思想建党摆在首要位置，坚持正确的舆论导向，围绕中心，服务大局，充分发挥思想理论武装和“喉舌”作用，汇聚员工关心支持参与企业改革发展的正能量。一是加强党委理论学习不放松。坚持把党委理论中心组学习摆在突出位置，相继研究制定《关于进一步加强和改进党委理论学习中心组学习的意见》《党委理论学习中心组学习规则》等规范性文件。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育，采取集中学习、研讨交流、个人自学等方式，深入学习《xjp谈治国理政》《xjp论中国共产党历史》等著作和论述，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，拧紧思想总开关。坚持“联系实际学、带着问题学、不断跟进学”，着力提升党员干部政治领悟力、政治判断力、政治执行力，增强运用党的理论知识武装头脑、指导实践、推动工作的能力，促使思想政治工作走深走心走实。二是强化形势任务教育不懈怠。以庆祝中国共产党成立xxx周年为动力，坚持自上而下、层层发动，激发全员爱党、爱国、爱企、爱岗意识。深入开展“弘扬五种作风”“主人翁意识教育”“讲大局、聚合力、保稳定、促发展”形势任务教育和“学习型机关”创建等活动；借助报纸、电视、网站、微信公众号等媒介，大力宣传党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史和企业发展史，牢牢把握主流思想舆论；利用政治学习日、班前班后会，开展微宣讲、流动课堂，精心制作微视频，举办丰富多彩的歌咏比赛、摄影比赛，唱响“一家人、一盘棋、一条心”的主旋律，形成同心同德、同向同行的强大合力。三是抓实意识形态工作不麻痹。扛牢扛实党委抓意识形态工作的主体责任，调整意识形态和宣传思想工作领导小组，健全完善意识形态工作责任制、网络意识形态工作责任制、突发敏感舆情处置工作机制等制度，构建动态监控信息员网络体系。对照上级关于意识形态和宣传思想工作专题会议的重点工作，坚持一周一总结、一督办、一上报。针对不同时期的重点工作，专题召开意识形态工作会议，深入研判形势，制定精准措施，加强与社区、地方政府有关部门的沟通配合，密切关注网络信息平台，织密舆情管控网，实现舆情应对的制度化、规范化和科学化。二、创新工作方法，激活党建内生动力党建工作是党克敌制胜的法宝，抓好企业党建工作就是最大政绩。新疆能化公司党委牢固树立“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”理念，按照“点上出经验、线上抓延伸、面上求突破”的思路，全面实施“党建工作标准化、支部建设规范化、党员教育精准化”三化建设，努力把党建工作打造成最靓丽的名片。一是党建工作有标准。确立“党建工作质量标准化建设”鲜明导向，制定党委千分制、党支部百分制考核标准和党小组x项标准，划分合格党员x类xx条、不合格党员xx条标准，构筑基层党委、党支部、党小组和党员“四位一体”党建质量标准化工作体系。先后修订完善党委会议事规则和“三重一大”决策制度实施细则，健立完善《党建工作责任制实施办法》，把学习xjp总书记重要讲话、重要指示批示精神作为党委会第一议题。排定党的建设工作领导小组年度工作要点清单、党建工作责任清单，明确x大类xx项重点工作任务，坚持一月一安排、一月一销号，实施挂图作战，形成管理闭环。二是支部建设有载体。以支部规范化建设为突破点，建立《“三会一课”等党建活动报告制度》，对“三会一课”、主题党日、领导干部双重组织生活、谈心谈话等做到事前报告、事中现场督导、事后检查。落实“x+x+N”工作机制，建立三级联系网络，实施网格化管理，做到全覆盖，建成新疆能化公司级过硬党支部xx个，占党支部总数的xx.x%，其中，建成集团公司级过硬党支部x个，x个党支部被评为集团公司过硬党支部示范点。三是党员教育有温度。建立xxxx-xxxx年党员教育培训工作xx类xx项具体任务，印发《党建工作应知应会》等“口袋书”xxxx本，实施困难党员走访慰问，开展形式多样的红色教育，传承“红色基因”、释放“红色能量”。面对今年以来新疆两次突如其来的新冠肺炎疫情，xxx名党员签订疫情防控承诺书，带头坚守岗位，带头恪尽职守，带头英勇奋战，充分发挥党员的先锋模范作用。组织“学习强国”挑战答题竞赛、“走廊徒步”竞赛；利用网络平台开展“兖新好声音唱响战疫歌”网络K歌比赛、抗“疫”有我短视频征集比赛等抗“疫”系列线上活动；成立心理疏导服务队，采取网络视频家访、推送心理疏导教育视频等方式，对封闭在家、在岗的职工进行心理咨询，有效缓解了广大职工的焦虑情绪。公司党委和两名党员抗疫事迹入选了《新疆自治区疫情防控先进事迹丛书》。三、坚持融入中心，抓好党建促发展一分部署，九分落实。新疆能化公司党委充分发挥把方向、管大局、保落实作用，立足高质量发展主题，将党组织嵌入公司治理结构各环节，将党建工作融入生产经营全过程，以党建工作的创新，实现企业创效。一是压紧压实工作落实责任。围绕党建工作“抓什么、怎么抓”，将党建工作与中心工作同谋划、同部署、同落实、同考核，形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、业务部门主动抓的一级抓一级、一级对一级负责、层层抓落实的工作格局。聚焦安全稳定、队伍稳定、生产经营稳定“三大稳定”，发挥督查督办问责利器，对责任落实不到位的严肃批评；对问题较多、长期打不开局面的约谈通报；对出现严重后果的及时进行组织处理，以刚性制度、刚性落实、刚性问责倒逼各项工作任务有效落实。二是勇挑做优做强企业重担。按照建成“新疆煤化一体综合发展基地”的定位，统筹现有产业和后续项目，强推以硫磺沟煤矿煤为主烧气化煤，通过掺配低价煤，攻破了硫磺沟煤矿煤不适合作为煤化工气化煤的认识误区，有效发挥出内部产业协同“x+x>x”的溢出效应、乘数效应、倍数效应，年创效额达x亿元以上。因此，也打响了xx能源煤炭的“新疆品牌”，保证了煤化工用煤长期稳定供应，探索走出了内外市场“双循环”和可持续发展的新路子，为下一步年产xx万吨煤制烯烃后续项目的原料煤选择，提供了技术支撑，积累了宝贵经验。三是纵深推进党风廉政建设。坚持党要管党、全面从严治党，扎实开展“清政风、强作风、正家风”专项行动和寻找廉洁家规家训、讲述身边廉洁故事、评选“最美廉内助”等系列活动，着力打造风清气正、干事创业的良好生态。密切关注集团公司联合重组敏感期和内部产业协同、重点领域，精准践行“四种形态”，运用第一种形态进行警示约谈xx人。创新岗位廉洁风险排查及防控工作，建立三级岗位、三个方面、三级评定、三项措施的“xx”岗位廉洁风险排查及防控机制，深入排查岗位廉洁风险点，细化岗位廉洁防控措施，构建廉洁防控长效机制。坚强党建引领企业高质量发展（集团公司）从最初的xx多名党员，发展到如今有xxxx.x万名党员的世界第一大执政党，中国共产党初心不改、始终如一，团结带领中国人民开创了辉煌荣耀的第一个百年奇迹。站在两个一百年历史交汇点上，国能xx供热有限公司党委坚持以xjp新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻新时代党的建设总要求，加强党建引领，聚焦提质增效，在“大有大的样子”上深耕细作，以强有力的党建工作领航供热事业建设发展，建成了国家能源集团最大的独立热网、xx区域规模最大的集中供热企业、中央驻x企业影响力最大的民生供热企业。一、坚持党的领导，在站稳政治立场上“大有大的样子”xjp总书记在全国国有企业党的建设工作会议上强调，坚持党的领导，加强党的建设，是国有企业的“根”和“魂”，国有企业必须成为党和国家最可信赖的“六种力量”，国企党建工作要牢牢把握“四个坚持”的总要求，落实中国特色现代国有企业制度，实现政治领导、思想领导、组织领导三者有机统一，发挥好把方向、管大局、促落实的重要作用。从我国国有企业的发展历程看，党建强，则企业强。抓好党的建设，国有企业党建工作就“扎了根”“铸了魂”。xxxx年xx月，xx供热公司加入国家能源集团xx电力公司大家庭，迎来了新的发展契机。国家能源集团xx电力公司统筹区域发展规划，对供热公司提出“创建国内标杆供热企业”的目标，要求供热公司在引领行业发展上做示范、树标杆。目标已定，势必达成。在xx电力公司党委的正确领导下，供热公司坚决贯彻落实xjp总书记来x视察重要讲话精神和党中央决策部署，认真落实全国“两会”精神，按照国家能源集团“一个目标、三型五化、七个一流”发展战略，以党的政治建设为统领，积极践行“黄河流域生态保护和高质量发展”国家战略，坚决把握民生、环保的主线。推进xx集中供热项目以来，国能xx供热公司已经成长为xx回族自治区和国家能源集团最大的供热企业。“大就要有大的样子”，国能xx供热人下定决心在贯彻集团公司、xx电力公司部署上做出“大的样子”，下大力气把提高党的建设质量要求全面落实到供热建设和企业各项工作之中，下苦功夫全力推进安全管控提升、供热服务提升、企业管理提升、品牌价值提升、队伍素质提升和效益提升“六个提升”，推动供热事业持续走高质量发展道路。党的十九大以来，供热公司严格落实新时代党建工作要求，巩固深化“两学一做”学习教育成果，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育并推动学习教育成果转化应用，认真落实党史学习教育目标要求，在推动集中供热事业发展和服务民生上取得实际成效。供热公司连续三年荣获xx市供热查评A级企业，并于中国共产党百年华诞之际荣获xx回族自治区“先进基层党组织”荣誉称号，在“供上热、供好热、智慧化供热”的“三步走”目标上，供热人用实干交出了使群众满意、让政府放心的答卷。二、坚守初心使命，在为人民供好热上“大有大的样子”自xxxx年xx月份成立以来，供热公司党委坚决贯彻全国国有企业党建工作会议精神，把坚持和加强党的全面领导作为推动事业发展的“总开关”和“金钥匙”。三年多的时间里，供热公司党委带领广大干部职工，以“蔚蓝xx温暖万家”为初心使命，以“建设国内一流智慧化供热企业”为美好愿景，贯彻“党建引领文化聚力”理念，用真抓实干、埋头苦干汇聚起“为人民供好热”的磅礴力量，实现全国首家采用百万空冷机组、长距离、跨黄河、大温差集中供热项目顺利投产，一次达到满负荷运行，一期项目完成xxxx万平方米供热面积，开创了国内供热项目先河。一鼓作气，迎难而上。xxxx年，集中供热二期项目开工建设，并提前xx天投产运行，一、二期累计供热面积达xxxx多万平方米，服务范围涉及xx市xxxx个小区，xx.xx万户居民。一举扭转了xx市原有“区域分散、资源浪费、污染严重”的供热局面，为改善xx市空气质量和人居环境作出积极贡献。心怀“国之大者”，争当“国之大才”。三年间，供热公司共投资x.x亿元，对xxx个小区，xxx万平方米老旧管网进行改造，下大力气解决管网老旧、破损严重，供热质量得不到保障的问题。在推进管网改造基础上，大力推进服务创新，公司党员带头开发xx供热“零跑腿”APP，实现缴费、报修、停复暖一键操作，让用户免去“跑腿”烦恼，服务水平再上新台阶。供热公司党委在“为人民供热”事业的实践上展现出央企新担当，公司先后收到群众送来锦旗xx余面，“国能供热”受到群众普遍好评，成为xx各大房企售房“新名片”。今年，供热公司扎实开展党史学习教育，研究制定“学习百年党史争做时代先锋服务百万用户”我为群众办实事清单，实施x项重点惠民工程，搭建x大职工关怀平台，推动办理xx个具体事项，着力发挥企业党组织把方向、管大局、促落实的领导核心作用，把党史学习教育焕发的精神动能转化为“为人民供好热”的具体实践，为供热事业健康发展、人民舒心用热持续发力。三、创新党建融合，在聚集新能量上“大有大的样子”站在“两个一百年”奋斗目标的交汇点上，供热公司党委深入贯彻新发展理念，准确把握碳达峰、碳中和战略下供热行业发展趋势，科学擘画供热事业发展蓝图。今年以来，在xx电力公司党委的坚强领导下，供热公司三期供热项目、新能源供热项目前期工作稳步推进，优质供热、服务人民的事业版图持续扩大。“十四五”时期，供热公司将不断加强技术创新和理念革新，积极探索能源方式低碳转型，持续推动多热源供应，重构智慧化供热服务体系，力争x年实现集团一流供热企业目标，x年实现国内标杆供热企业目标。面对新机遇、新挑战，步子要稳更要快。供热公司党委坚持下大力气加强党组织战斗堡垒作用和党员先锋作用，着力增强党的凝聚力、战斗力、领导力，创新构建“党建+”模式，把党建工作融入企业管理、技术创新、品牌建设等工作中，让党建引领推动企业各项工作焕发新的生机。以“党建+企业管理”为引领，将星级标准化党支部创建、党员积分制管理、党建与生产经营融合考评机制等纳入党建绩效考评体系，以量化考评的形式向管理要效益；以“党建+中心工作”为抓手，针对公司建设发展过程中的急难险重工作，确定专项攻坚项目、开展突击队评比、星级班组创建等，以争先创优的形式深化党支部组织力，打造“一支部一特色、一党员一旗帜”的良好氛围，助推重点工作顺利完成；以“党建+技术创新”开新局，成立党员创新工作室，制定科技创新项目、技术革新课题，党员骨干带队攻关，推进实施智慧化供热技术，打造供暖管家运营模式，推动公司提质增效、智慧化建设再上新台阶；以“党建+品牌建设”促发展，大力开展与政府部门、社区党组织、物业公司党组织的党建共建，发挥企业优势资源，大力开展志愿帮扶、入户服务等公益性活动，强化企业党建优势，积极履行社会责任，让国能xx供热成为xx回族自治区首屈一指的民生服务品牌。迈入“十四五”，供热公司将坚持以xjp新时代中国特色社会主义思想为指引，认真落实国家能源集团党组、xx电力公司党委工作要求，扎实开展党史学习教育，紧扣xjp总书记“七一”重要讲话精神，紧盯创建“国内标杆供热企业”目标，打造一批有特色、有亮点、有价值、可借鉴、可推广、可复制的党建品牌，以党建引领企业发展前行，用党建奏响供热发展强音，坚定不移把供热事业做大做强做优，以优异成绩向建党xxx周年献礼！起航新时代奋进新征程（集团公司）xx投资公司作为xx集团唯一资产管理和物流服务公司，近年来认真落实国资委党建质量提升和巩固深化专项行动，摸索实践“xxxxx”党建工作格局，以高质量党建引领公司高质量发展，实现了经营规模由小到大、竞争能力由弱到强、管控局面由散到治，有效推动了投资公司转型发展，多次被评为集团年度生产经营“四好班子”和“先进单位”。xxxx全年完成收入xx亿，完成年度预算的xxx%；完成利润x.x亿，完成年度预算的xxx.x%，被推荐为中央企业先进基层党组织，为“十四五”起好步开好局提供了坚强保证。一、以提升党建质量领航，在巩固深化中发挥导向作用国有企业党建会以来，xx集团党的建设工作得到全面加强。投资公司党委落实党建新要求，根据自身特点，探索构建“xxxxx”党建格局，即：围绕一个中心，突出两个载体，做到三个突破，实现四个提升，加强五个建设，党的建设取得明显成效。一是运用“三级”联动，坚持政治引领。投资公司党委始终把党的政治建设摆在首位，严格落实“第一议题”制度，做到党委理论学习中心组定期学、党委会和办公会及时跟进学、党支部“三会一课”常态学、个人扩大范围延伸学。理论学习坚持两个“三级联动”，即：把集团中心组学习主题内容，作为本级和所属企业的中心组学习主题内容，确保中心组学习集团、本级、所属企业三个层级同步调；利用集中学习、党课宣讲、专题研讨、网上培训、周末讲堂等方式，确保学习内容领导班子、普通干部和职工群众三个层级同覆盖，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。公司坚持用党的创新理论指导实践、推动工作，结合“十四五”规划编制组织x次务虚会、专题会、研讨会，确立了“x+x”发展战略（“x”：军需给养与应急保障发展定位；“x”：供应链与物流、资产管理与服务、资本运营与投资三大业务板块），形成了“x+x+x”战略规划体系（一个公司总规划；两个业务板块规划；五个重点企业单元规划）。二是坚持“三基”建设，夯实组织根基。坚持从基本组织、基本队伍、基本制度严起，不断提升基层组织力、战斗力。我们注重健全落实党建工作制度，发挥基层组织政治功能，严格落实党委主体责任和党委书记第一责任人职责，扎实开展述职、讲评、考核工作，开展党支部“五化达标创优”，运用内部巡察成果，强化党建责任落实。在开展的“防控战疫”“复工复产”“冲刺全年指标”等活动中，让党旗始终在抗疫复产一线高高飘扬。三是创新“五微”教育，坚持举旗聚心育人。我们注重紧贴投资公司形势任务和干部职工思想实际，开展“五微”教育，即：微论坛强化大局意识、微课堂强化业务学习、微党课强化信念教育、微故事强化典型宣传、微视频强化全员参与，活跃思想政治教育和业务学习形式，提升政治觉悟、业务素质，汇聚改革发展正能量。利用宣传展板、电子专刊、抗疫慰问信、攻坚倡议书等形式，组织开展集团年会精神的宣贯、先进典型宣传，编印的《投资好故事（第二季）》《员工廉洁箴言、廉洁故事集锦》，激发了干部职工稳复工、创佳绩、保发展、促改革、守廉洁的热情。二、以健康政治生态护航，在从严治党中加强党风廉政建设投资公司党委强化党风廉政建设主体责任，建立“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、职工支持参与”的领导体制和工作机制，营造风清气正健康政治生态。一是注重开展党风党纪教育。积极运用“六廉”教育法，写故事、思廉洁，讲故事、话廉洁，编箴言，励廉洁，亮承诺、践廉洁，推进党风廉政教育入心入脑，不断筑牢拒腐防变的思想道德防线。二是注重创建“五型”机关。争做忠诚担当、爱岗敬业、创新进取模范党员干部。三是探索监督机制创新。探索“一月一调度、两月一排查、三月一分析”的工作机制，不断创新工作方式方法，开展基层岗位廉洁承诺，增强执纪监督实效。在开展的基层岗位廉洁承诺，按照“三个区分开来”要求，准确把握运用监督执纪“四种形态”，做到防微杜渐，防范风险，进一步纯正了企业政治生态，营造了风清气正、干事创业的良好氛围。三、以主动融入中心续航，在聚焦主业中推动改革发展xjp总书记强调，把党建工作同经营工作深度融合，同频共振，使党建工作成为企业发展的红色引擎，从内涵上、本质上将经营工作融在一起。一是坚持机制融入。投资公司党委和所属企业党组织在全部完成党建进章程后，进一步完善党委前置程序实施办法、公司治理主体议事规则，建立权责清单，明确“三重一大”事项清单中党委会前置研究讨论的具体内容，党组织在重大决策中的决定权、把关权、监督权更加清晰，有效巩固了在公司法人治理结构中的法定地位，为党组织发挥作用提供了坚强保障。xxxx年审议议案xx项，通过各类制度xx余个。二是注重宣传融入。在巩固投资公司报、网、官微“三位一体”宣传模式基础上，加入微视频、抖音等新模式，聚焦公司生产经营、重点项目、重要任务、重大活动、先进集体、典型人物等加强宣传报道，讲述xx投资好故事，传播xx投资好声音，xxxx年先后在人民网、xx网等xx家国家级媒体发表文章xxx余篇，提升了投资公司良好的社会形象。三是开展活动融入。聚焦供应链、康养、文创园等重点项目，深入开展党员责任区示范岗、党员承诺亮诺践诺工程和“一个支部一个堡垒、一个党员一面旗”攻关活动。xxxx年，公司领导班子牵头包保，亲自推动x个重点项目合规落地和x个历史遗留问题稳妥解决。今年以来，开展公司改革发展十四五规划大讨论、我为公司发展献计策活动，进一步地凝思汇智鼓舞士气、提振了党员干部改革发展的信心。坚持党的领导，落实第一要务，强化党建机制，规范组织建设，坚持不懈的努力，推进了投资公司党委把方向、管大局、促落实的领导作用和能力提升，使党组织的政治优势转化为推动公司改革发展的优势。“十三五”期间，公司聚焦供应链与物流、资产经营与服务、资本运营与投资三大板块，打造了xx物流、xx康养、xx文创和xx商业服务等产品，‍xx园林项目效益良好。全力推动了土地确权x，xxx多亩，为后续项目开发创造了条件，扩展了仓储再租赁面积xx万平米，妥善解决遗留涉诉案件xx个，弥补处置各类潜亏x.x亿元，完成xx户企业“三供一业”分离移交、xxxx工厂僵尸企业处置和xx户企业退休职工移交，卸掉了历史包袱、实现了瘦身健体。“十三五”公司经营情况不断改善，总资产由xx.xx亿元增长到xx.xx亿元，净资产由xx.xx亿元增长到xx.xx亿元，实现了国有资产的保值增值，为“十四五”良好开局打下坚实基础。雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。投资公司将坚决贯彻落实党中央、国务院国资委、集团公司党委部署要求，以“学党史、忆征程、看得失、强信心、创伟业”专题活动为契机，聚焦高质量发展，落实党建责任，强信心、增动力、激活力，推动改革发展和党的建设各项工作落到实处，推动年度经营目标圆满完成，切实展现新气象、开创新局面、干出新业绩，努力实现“十四五”开门红，以优异成绩庆祝中国共产党成立xxx周年。写好党建业务融合文章助推全行高质量发展（银行）xjp总书记《在中央和国家机关党的建设工作会议上的讲话》指出：处理好党建和业务的关系，解决“两张皮”的问题，关键是找准结合点，推动机关党建和业务工作相互促进。今年以来，财务会计部贯彻落实总行党委要求，坚持党建引领，强化政治担当，牢固树立党建和业务工作一体两面、融合发展理念，努力推动业财融合，为全行高质量发展提供坚强的财会支撑。一、提升政治站位，自觉强化“融”的意识党建铸魂，融合业务发展是政策性银行的职能体现和根本所在。坚持政治立行要求，旗帜鲜明讲政治，把增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”不折不扣地落实到各项工作中去。坚持把讲政治贯穿于党性淬炼和履职尽责全过程，扎实锤炼，提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。财务管理是全行价值管理的引擎，坚持以xjp新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻党建统领全局总要求，以高质量党建引领高质量财会，助力全行高质量发展，是政治机关学用新思想，提升政治站位，履行政治本色的根本要求。发展为纲，融合政治属性是农发行“三位一体”办行理念的重要体现。贯彻“三位一体”办行理念，执行国家意志体现政治属性，服务“三农”需求体现业务属性，遵循银行规律体现经营属性。政治属性把方向，必须由党的建设来保障；业务属性定范围，必须将党的“三农”政策贯穿其中，落实到具体业务中；经营属性是保障，只有实现可持续发展才能助力政治属性和业务属性的实现，只有党建业务融合才能保障“三位一体”的目标落地。xx董事长提出的“传承、创新、夯实、提高、加强”的工作要求，更需要我们紧紧围绕中心工作，服务大局，从战略的高度看财务，用财务的思维看业务，发挥管理会计职能，服务全行发展战略，服务全行治理体系和治理能力的现代化建设。履职保障，促进党建与业务深度融合是服务高质量发展的根本要求。从政治的角度看业务，从业务角度体现政治要求，才能统筹落实好政策性金融机构职能使命与国有金融资本保值增值任务。高质量履职需要党建引领激发奋斗力量，用专业精神和智慧担当创造性地落实各项工作任务。围绕全行发展战略，创新培育发展动能，优化财务资源配置，逐步打通业务、财务和绩效全价值链，力促业财深度融合，不断发挥价值管理作用。服务好“八项改革、八大工程”，支持全行中心工作与重大战略项目，推动全行资产负债结构持续优化，在完成国家赋予的重大战略和任务的同时，力促全行财务可持续和国有资产保值增值。二、对标战略决策，善于抓住“融”的关键根据“围绕中心，建设队伍，服务群众”的融合要求，聚焦“融”的重点，精心谋划，强力推进。坚持思想引航，理念转变是“融”的基础。通过研讨分析，对标对表寻找薄弱环节，对症下药研究融合方案，提出了“四个转变”的党建业务融合理念。树牢“一体谋划”的工作思维，推动党建工作与业务工作从“单一布局”向“整体布局”转变；增强“一体部署”的行动自觉，推动党建工作与业务工作从“独轮前行”向“双轮同行”转变；聚焦“一体落实”的融合发展理念，推动党建工作与业务工作从“两个维度”向“一体两面”转变；树立“一体考核”的评价导向，推动党建工作与业务工作从“表层结合”向“深度融合”转变。坚持机制先行，履职担当是“融”的要义。落实“一岗双责”工作机制。结合年度党建、支部建设、业务工作任务，党员干部认真对照梳理党建、业务岗位的责任清单，制订了《财务会计部一岗双责履职清单》，涵盖了党建与业务一体融合推进的所有内容，变党建业务双线平行作业为一体两面履职。推行服务发展高效办事机制。围绕全行中心，转变工作作风，强化督办协调，做好服务发展和服务基层的文章。日常工作即时办，做到“当日事当日毕”；专项工作重点办，整合力量与资源，全力以赴抓进度快落地；重点事项限时办，制定了《财务会计部重点事项完成时限表》，对基层行所有上报事项进行梳理，对每项需批复或回复的工作细化节点流程、明确各环节时间，并列入对处室的绩效考核，切实提高工作效率。培育“三品”质量管理机制。把控党建业务工作质量，明确员工岗位内容，亮明工作质量标准，以提交合格产品为基线，以创造精品为高线，杜绝次品为红线，不断强化员工的品管意识。坚持从严治党，内外监督是“融”的保障。倡导“阳光、合规、廉洁”理念，创新内外联合监督举措，培育部门廉洁文化。对外推行《廉洁合同》制度，借鉴反腐倡廉典型案例及廉洁自律相关规定，制定《廉洁合同》并将其作为采购文件重要组成部分，与合作的供应商逐个签署，通过合约方式，要求采供双方人员严格遵守《廉洁合同》，规范商务往来行为。内部全员签订《廉洁从业、合规履职承诺书》，制定《员工廉洁自律十二不准》《集中采购中心人员廉洁从业规定》，拟定《自评采购项目现场组织工作规则》，落实重要岗位、重点人员定期轮岗和廉政风险分类分级管理工作，警示、规范员工日常工作行为，引导全员知敬畏、存戒惧、守底线。坚持考核评价，行为激励是“融”的动力。探索实施支部党员、员工“争先创优量化评比”工作模式，把“软指标”变成“硬杠杠”。设置党建工作与业务工作量化考评，立足党员、员工日常工作实际和工作表现开展季度量化评比，对表现优异的处室、个人在部内加挂小红旗通报表扬，把量化考评结果作为党员、员工评选表彰、选拔任用的重要依据，用工作实绩印证工作作风。推行党员示范岗、员工先锋岗制度，对年度绩效考核为优秀的党员、员工分别授予“党员示范岗”“员工先锋岗”岗牌，积极发挥党员先锋模范作用，激发员工的工作活力。三、注重贯通提升，积极创新“融”的路径积极创新举措，思考谋划“融”的路径，通过粘合、贯通、牵引、叠加等方式，让党建与业务、业务与财务、思想与行动融会贯通，消阻力生合力激活力。以“首议题+周例会”实现同谋划同部署。加强同谋划的思想自觉，把好财会工作政治方向。认真落实首议题学习制度，创新“首议题+周会”机制，与时俱进学习习总书记最新讲话精神，以政治站位作为看问题、谋思路、抓工作的落脚点。在部署落实业务工作中，自觉提高政治站位，把准政治方向，站稳政治立场，净化政治生态，提高政治能力，全力推进抓好业务发展。以“业务+财务”实现业财深度融合。以“立足新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局”要求统筹谋划财会工作。准确识变、深刻认识新发展阶段，科学应变、深入贯彻新发展理念，主动求变、深度服务新发展格局，把财务服务全行战略与战略推进财务可持续有机结合起来，统筹好总体战略、发展战略、业务战略、财务战略的融合，发挥好财务资源推动和保障高质量发展的杠杆作用，建立有效落实国家战略与财务可持续的匹配机制，把党建动能切实转化为业务发展的助推器。以“合规+长效”夯实发展根基。筑牢业务发展基石，坚持问题导向，把制度建设摆在头等重要位置，制订完善财务、资产、采购、费用等系列制度，加强新旧制度的衔接，加强制度的学习宣贯，促进党员干部提升制度遵从意识，用制度管人管事管业务。建立外部财会政策文件库并持续更新，创建财会制度应用平台，从制度上夯实合规的长效管理基础。加快推进财会信息化建设，打造财会核算共享、管理控制、战略支撑平台，谋划财会上下游系统的集成联通、流程贯通、作业协同，发挥科技约束硬支撑作用。以“质量+效率”服务基层群众。坚定大局观和群众路线，积极回应基层关切，加强对基层的指导辅导，高质量高效率服务好基层，努力提升基层行的满意度。通过座谈会、征求意见表等方式，积极倾听基层行意见建议；对基层行急难愁盼的问题，实行换位思考给予专业指导，以“上接天线下接地气”的方式力促问题解决。牢固树立全行“一盘棋”理念，以“补台不拆台、不拖拉不推诿”的态度，加强部门间的协同贯通、配合支持，办文办事质效不断提高。结合党史学习教育活动，研究推出“我为群众办实事”项目清单，并加快推进落实。以“监督+激励”加强队伍建设。积极培育廉洁文化，加强对重要岗位廉政分级分类和岗位轮岗工作，以纪律为底线，领航业务发展方向。高度重视思想政治工作，更好地协调研究，通过谈心谈话、家访、青年小组系列活动，掌握员工思想动向，统一思想增强动力，以上率下，打造成业务发展的“动车组”。不断改进工作作风，以“不折不扣抓落实、联系实际抓落实、攻坚克难抓落实”的要求创造性地落实。要求员工用心用力不打折扣，困难面前有勇有谋，全力推动全行年度目标的实现和高质量发展。四、聚焦主责主业，努力实现“融”的效果业财融合不断深入，价值管理作用凸显。持续深化财务管理体制改革，深入推进全面预算管理，对接内外部绩效评价导向，按照业财深度融合原则，发挥财务政策导向作用，制定xxxx年度拨备还原方案，激励分行加大履职力度，提升服务战略能力，助推全行高质量发展。资源配置持续优化，激励机制正在形成。按照零基预算理念，进一步细化保障性财务资源定额核定标准；优化激励性财务资源配置机制，向政策性业务倾斜，助力打造粮食银行、农地银行、水利银行、绿色银行四大品牌；强化战略性财务资源定向保障，全力支持全行重大信息系统建设和重大主体项目。按照向深度贫困地区倾斜、突出捐助重点、适当兼顾效益原则，及时配置财务捐赠指标，支持巩固脱贫攻坚成果与乡村振兴的有效衔接。价值分析更加精准，管理会计取得成效。上线管理会计成本分摊与多维盈利分析系统，实现全行运营成本的合理分摊，拓展价值分析的力度、深度和广度。推进业绩评价系统建设，搭建多维绩效管理平台和综合经营分析平台，提升绩效管理和经营分析系统自动化、智能化水平。深化管理会计系统应用，提供机构、条线、两类业务等维度主体的经营效益情况，支持多维度、多层次进行价值分析。集中核算得到拓展，管理质效不断提升。完成了总行本级和直属机构的体制调整方案，珠海研发中心和井冈山党校设置独立账套。持续推进系统优化升级，上线新版本并开展新模块试点工作，减轻基层人员手工作业量，提升报账服务与管理效率。拓展财务集中核算范围，实现党工团经费集中核算需求。强化外部协同，发挥集团规模效益，打造一体化差旅管理服务。政策研究主动超前，职能作用发挥明显。围绕“服务中心、服务战略”，着力开展前瞻性、战略性研究。统筹谋划财会工作“十四五”发展战略，持续提高财务经营分析质量，聚焦全行财务可持续问题，开展前瞻性、战略性研究。加强与财政部的沟通协调。及时向财政部报送农发行国有资本保值增值情况、工资总额预算清算方案、绩效评价报告和负责人履职待遇等，就年度财务预算、财政补贴、总行机关营业办公用房租赁及维修改造等事宜加强与财政部的沟通协调，积极推动工作进展。党史学习赋能添彩，队伍面貌焕然一新。扎实开展党史学习教育活动，员工的责任感、使命感更加激发，工作状态、工作节奏与全行发展保持同频共振。报送征文x篇参加“传承红色基因奋进支农报国”庆祝建党xxx周年主题征文活动，其中一名同志荣获一等奖；精心组织参加“听党话、跟党走”演讲比赛，一名同志获得了优秀奖；精心组织编排情景剧《对话》，获机关党委庆祝建党百年文艺汇演二等奖。